Liebe Zeitarbeit - "Bereit für Zeitarbeit" (Daniel Müller)

Das neue Format im Podcast: Ein Unternehmen stellt sich vor.  In dieser Reihe interviewe ich Unternehmer und stelle ihnen 10 wichtige Fragen zu ihrem Unternehmen.  In der heutigen Premiere habe ich Daniel Buscher zum Unternehmen „Thanx Customer Care GmbH“ befragt und hier erfährst Du unter anderem:  Wer oder was ist das „Thanx Customer Care GmbH“? Was bieten sie an?  Was sind die Werte und die Firmenphilosphie des Unternehmens? Zum Schluss besprechen wir noch die aus Daniels Sicht größten Herausforderungen, die auf uns in Bezug auf die Zeitarbeit zukommen. #thanxcustomercare #buscher #liebezeitarbeit

In der neuesten Episode unseres Podcasts "Liebe Zeitarbeit" tauchen wir tief in das Thema der erfolgreichen Etablierung neuer Standorte in der Zeitarbeitsbranche ein. Entdecke Schlüsselstrategien und praktische Tipps für Wachstum und Expansion, selbst in schwierigen Wirtschaftszeiten. Von Marktforschung über Teamzusammenstellung bis hin zu Budgetplanung und Netzwerkaufbau, diese Episode liefert alles, was du für den erfolgreichen Aufbau eines neuen Standortes wissen musst. Diese Episode deckt nicht nur die Grundlagen ab, sondern bietet auch tiefe Einblicke in die fortgeschrittenen Strategien, die nötig sind, um einen neuen Standort von Grund auf zu entwickeln und zu einem florierenden Unternehmen zu machen. Verpasse nicht die Gelegenheit, von einem der führenden Experten in der Branche zu lernen. Abonniere unseren Kanal, um keine Episode zu verpassen, und teile diesen Podcast mit deinem Netzwerk, um die Botschaft über die positiven Aspekte der Zeitarbeit zu verbreiten. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Dir fehlt es an Umsatz? - Mach Vertrieb. Du hast unpassende Kunden? - Mach Vertrieb. Du findest keine oder nur die falschen Bewerber? - Mach Vertrieb. Mitarbeiter verlassen dich häufig wieder? - Mach Vertrieb. Vertrieb kann in vielen Fällen die Lösung für deine Herausforderungen sein. Aber was ist wichtig und notwendig, um einen starken Vertriebskanal aufzubauen? Mut Kontinuität Verbindlichkeit Selbstbewusstsein Verlässlichkeit Ein dickes Fell Gute Kommunikationsskills Empathie Vertrieb macht zwar nicht immer Bock, ist aber ein echter Problemlöser. Er bringt dir Umsatz und Umsatz ist bekanntermaßen das Lebenselixier eines jeden Unternehmens. Wenn du Schwierigkeiten mit dem Vertrieb hast oder es dir schwer fällt, dranzubleiben, ist diese Podcast-Folge genau die richtige für dich. Ich weiß, wie die Angst vor Ablehnung uns vom Verkaufen abhalten kann und dass Frust und Selbstzweifel im Vertrieb fast an der Tagesordnung sind. Ich helfe dir gerne dabei, eine passende Vertriebsstrategie für dich zu finden und auch dabei, dass du dir ein dickeres Fell wachsen lässt. Wenn du Bedarf hast, melde dich gerne telefonisch oder per Nachricht bei mir. Ich möchte dir auch meinen Instagram-Kanal ans Herz legen, auf dem du immer wieder Motivation und Input für deinen Weg findest. Ebenso freue ich mich, dich im “Liebe Zeitarbeit VIP-Club” zu begrüßen. Hier kannst du gemeinsam mit Gleichgesinnten wachsen und von einem großen Wissensschatz profitieren! Schön, dass du da bist und bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit #positivgestimmt #lächeln #mindset #krise #chance 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:19 Kindermund tut Weisheit kund 01:29 Die Stimmung in der Zeitarbeit 05:55 Mitarbeiter halten oder abwerben lassen? 09:50 Rahmenbedingungen in der Pflege 13:16 Erwartungen deiner Mitarbeiter erfüllen 14:53 Der Klebstoff im Arbeitsverhältnis 17:17 Dranbleiben statt verzweifeln 20:33 Tendenzen erkennen 22:45 Personalauswahl, Kundenauswahl & Bonität Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Steffen Hillebrecht leistet einen großen Beitrag zur Bildung und Ausbildung in der Zeitarbeit. Die meisten kennen sie und viele wissen, dass es sie gibt aber was und wie genau sie funktioniert wissen die wenigsten. Hier kommt Steffen ins Spiel und in dem heutigen Interview erklärt er unter anderem auch wie er das schafft gut über Zeitarbeit aufzuklären. Steffen zeigt auf welche Möglichkeiten es gibt die Hochschulpräsenz bei Personalmarketing zu nutzen und weitere wertvolle Tipps für Dich als Unternehmer wie Du besser an Personal kommst. #hochschulpräsenz #hillebrecht #personalmarketing

In dieser Folge des Podcasts "Liebe Zeitarbeit" dreht sich alles um das Thema Kostenoptimierung und Investitionen. Daniel Müller teilt wertvolle Einblicke und Strategien, wie du als Unternehmer deine Betriebskosten analysieren und reduzieren kannst, ohne dabei wichtige Investitionen zu vernachlässigen. Erfahre, wie du versteckte Kostenfallen aufspüren und effizientere Prozesse in deinem Unternehmen implementieren kannst. Wir diskutieren auch die Bedeutung von Investitionen und wie sie langfristig zu einem erfolgreichen Unternehmen beitragen. Außerdem erfährst du, wie moderne Technologien wie Künstliche Intelligenz (KI) genutzt werden können, um Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern. Daniel Müller teilt seine persönlichen Erfahrungen und gibt wertvolle Tipps, wie du deine Kosten im Griff behältst und gleichzeitig für Wachstum sorgst. Dies ist eine Podcast-Folge, die Unternehmern und Führungskräften wertvolle Einsichten und Ratschläge bietet. Wenn du nach Möglichkeiten suchst, dein Unternehmen profitabler zu gestalten und gleichzeitig zu wachsen, dann ist diese Episode ein Muss für dich! Abonniere unseren Podcast, teile ihn und hinterlasse uns gerne deine Gedanken und Strategien zur Kostenoptimierung in den Kommentaren. Bleib dran für weitere spannende Folgen von "Liebe Zeitarbeit" und kontaktiere uns, wenn wir dir in deinem Unternehmenswachstum helfen können. ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club: 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Heute im Interview Richard Hoffmann – Inhaber und Geschäftsführer der add-on Gruppe. Wir sprechen über folgende Themen:  Vor- und Nachteile der Mitarbeiterqualifizierung. Unterschiede zwischen Bildungsträger und reinen Personaldienstleistern. Welche Möglichkeiten zur Qualifizierung gibt es? Wer trägt die Kosten?  Wie sichert man sein Geschäft für die Zukunft ab? Schaltet ein, um wertvolle Einsichten aus dem Bereich „Mitarbeiterqualifizierung“ zu erhalten. Es lohnt sich! #add-on #liebezeitarbeit #hoffmann

Die heutige Folge ist hauptsächlich für Geschäftsführer und Inhaber von Zeitarbeitsfirmen interessant, da es heute um spannende Fragen und Themen geht, die sich eben diese in der heutigen Zeit sehr häufig stellen. Dazu gibt es Neuigkeiten in denen wir euch heute und in dieser Folge einweihen möchten!  Im Gespräch mit mit Stephan Sczypior, langjähriger Berater für Zeitarbeitsunternehmen und Experte für E-Learning. Wenn du einen kostenlosen Beratungstermin buchen möchtest besuche unsere brandneue Zeitarbeit-Consulting Webseite: https://zeitarbeit-consulting.com #zeitarbeitconsulting #liebezeitarbeit #sczypior

Ich gehe dieses Mal der Bitte meiner Podcast Hörerinnen nach, einige Antworten zur Zeitarbeit zu geben. In dieser Folge beantworte ich unter anderem Fragen wie:  Was genau ist denn dieses „Zeitarbeit“?, Wie lang gibt es die Zeitarbeit schon?, Wo arbeite ich eigentlich? Und noch weitere wichtige Fragen für Zeitarbeit Neulinge. Wenn du dir auch oft ähnliche Fragen zur Zeitarbeit gestellt hast, dann bist du hier genau richtig! Freue mich jederzeit über Feedback, Wünsche und Anregungen! #faq #liebezeitarbeit #fragerunde

Kleiner Entwurf, große Auswirkungen: Das Thema Arbeitszeiterfassung ist umfassender und tiefgreifender, als viele von uns bisher gedacht haben. Obwohl das Urteil bereits seit 2019 vorliegt, ist es so brisant wie nie zuvor. Dr. Alexander Bissels, Fachanwalt für Arbeitsrecht, bei CMS Deutschland, sagt: “Es wäre fatal, weiterhin die Hände in den Schoß zu legen und abzuwarten, was kommt.” Vielmehr müssen wir die aktuelle Zeit als Probierperiode nutzen, um eine gute Regelung für die interne und externe Arbeitszeiterfassung zu finden. Gerade für die Zeitarbeitsbranche spielen die Änderungen eine große Rolle, aber auch andere Bereiche müssen sich intensiv damit auseinandersetzen. Die aktuelle Entwicklung besagt, dass der Arbeitgeber verpflichtet wird, den Beginn, das Ende und die Dauer der Arbeitszeit elektronisch und taggenau zu erfassen. Für unsere Branche wird das vor allem im externen Bereich in Bezug auf handschriftliche Stundenzettel interessant. Spannend ist aber auch, welche Instanz diese Regelungen überprüfen wird, ob und in welcher Höhe Bußgelder drohen und wie die Gesetzgebung überhaupt in unsere aktuelle Zeit passt? Viele Fragen, die sicher auch dir auf der Seele brennen, kläre ich in diesem Podcast mit Dr. Alexander Bissels. Wenn du Unterstützung in diesem oder anderen arbeitsrechtlichen Bereichen benötigst, darfst du dich gerne vertrauensvoll an ihn wenden. Die Kontaktdaten findest du weiter unten in der Beschreibung. Vielen Dank für’s Zuhören und bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit #arbeitsrecht #arbeitszeiterfassung #wichtigeänderungen ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 01:10 Arbeitszeiterfassung 05:20 Europäischer Gerichtshof 08:55 Konkrete Zeiterfassung 12:34 Aufbewahrungspflicht 15:27 Gute Nachrichten 19:29 Schutz vor Ausbeutung 23:04 Lösungen zur Zeiterfassung 29:20 Vertrauensarbeitszeit 33:45 Arbeitszeitbetrug 37:21 Aktuelle Entwicklung ———————————————————————————————————— Links Alexander Bissels https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/ Xing: https://www.xing.com/profile/Alexander_Bissels/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/ ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Als Arbeitgeber liegt es selbstverständlich in Deinem Interesse, Arbeitsunfällen vorzubeugen. Aber wenn es doch einmal passiert, ist es gut, eine hilfreiche Fachkraft für Arbeitssicherheit an seiner Seite zu wissen. Mit Andrea und Christoph Paulußen unterhalte ich mich heute über wirksame Maßnahmen, Arbeitsunfälle zu vermeiden und wie man im Fall der Fälle richtig handelt. Die beiden betreiben PIBSI, ein Büro für Arbeitssicherheit und verstehen ihre Arbeit proaktiv. Sie helfen, wo sie können. In meiner neuesten Folge verraten sie u.a. tolle Präventionsmaßnahmen. #liebezeitarbeit #pibsi #paulußen

Ultreia! Kennst Du den Begriff? Heute mal einen Personalberater im Interview – Andreas Wätzig. Er erklärt uns, wofür Ultreia steht und gibt uns Tipps, wie man erfolgreich offene Stellen besetzen kann. Wir besprechen auch, wie man sich richtig positioniert und wieso das so unglaublich wichtig ist, um erfolgreich zu sein. Hast Du Fragen diesbezüglich? Dann stelle sie mir gerne in den Kommentaren. Ich freue mich auf den Austausch mit Dir! #zeitarbeit #liebezeitarbeit #mastermind #personaldienstleister #personaldienstleistung #bereitfürzeitarbeit #zeitarbeitconsulting #arbeitnehmerüberlassung #clubliebezeitarbeit

Heute spreche ich mit Holger Laas, dem Vice President Managed Services bei Zvoove über Themen wie Payroll, Factoring und elektronische Arbeitszeiterfassung. Außerdem geht es darum, wie Zvoove die Zeitarbeitsbranche unterstützt und wie der Bereich Managed Payroll Service Zeit, Geld und Nerven sparen kann. Was verbirgt sich hinter dem Begriff “Managed Payroll Service?” Zvoove bietet seinen Kunden die Ausführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen als externe Dienstleistung an. Dazu gehören das Management von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, einschließlich Monats- und Jahresabschlüssen, die Verwaltung von Stammdaten, Erfassung von Aufträgen, Arbeitszeiterfassung und Unterstützung bei den Arbeitnehmerüberlassungsverträgen. In der heutigen Folge werden wir dir das umfassende Angebot von Zvoove ganz genau vorstellen. Zvoove beschäftigt sich außerdem mit Themen wie Factoring Service, Managed Tax und Managed Recht. Du kannst davon ausgehen, dass es in Zukunft weitere Folgen mit Holger und/oder seinem Team geben wird. Die Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen bieten enorme Zeitersparnisse bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Insbesondere in der Zeitarbeitsbranche gibt es Unterschiede im Vergleich zu leichter kalkulierbaren Branchen. Wenn du an dieser digitalen Unterstützung interessiert bist, empfehle ich dir, meinen Kanal zu abonnieren. Holger erreichst du ganz einfach über die Zvoove-Website. Den Link dazu findest du weiter unten in der Beschreibung. Ich freue mich, dass du hier bist! Bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit #managedservicemodel #zvoove 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:45 AÜG Netzwerk 01:15 Vorstellung Holger Laas 02:40 Was bedeutet Managed Payroll Service? 04:54 Buchhaltung auslagern? 07:57 Lohn & Recht 12:29 Bock auf Vertrieb? 16:23 Elektronische Zeiterfassung 20:53 Digitalisierung & Automatisierung von Prozessen 26:48 Hilfe für Startups 31:50 Sonderzahlungen & Inflationsausgleichsprämie 32:45 Finetuning Zugriffsrechte 35:01 Dein Start mit Zvoove ———————————————————————————————————— Links zvoove LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/zvoove/?originalSubdomain=de Instagram: https://www.instagram.com/zvoove/ Webseite: https://zvoove.com/loesungen/managed-services/payroll Webinar: https://zvoove.com/webinare-whitepaper/webinar-zvoove-managed-payroll-services ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Weißt du, was Factoring ist? Ich wusste es nicht, also habe ich mir zwei Experten eingeladen, die uns das Thema heute ganz genau erklären! Christian Wohn und Julien Appler von Bibby Financial Services beschreiben Factoring so: Stell dir vor, du hast einen neuen Kunden. Die erste Rechnung mit einem Zahlungsziel von 30 Tagen ist gestellt. Du möchtest mit dem Geld aber am liebsten direkt arbeiten und nicht erst in einem Monat. Genau hier kommt Factoring ins Spiel! Bibby Financial Services kauft dir deine Rechnung ab und zahlt dir dein Geld sofort. Die Finanzierungsgesellschaft erhält dann nach Ablauf der Zahlungsfrist das Geld von deinem Kunden. Ja, es ist genauso einfach, wie es sich anhört! Wenn du wissen möchtest, welche Voraussetzungen du erfüllen musst, um mit deiner Zeitarbeitsfirma vom Factoring zu profitieren, hör dir die Folge unbedingt an. Diese Art der Zwischenfinanzierung bietet dir viele Vorteile, wie zum Beispiel eine bessere Liquidität und damit größeres Wachstumspotenzial für dein Unternehmen. Interessant ist das Ganze sowohl für Gründer als auch für etablierte Zeitarbeitsfirmen und Unternehmer aus anderen Branchen. Besonders schmackhaft ist, dass Factoring sich positiv auf deine Bilanzen auswirkt. Im Gegensatz zu normalen Bankkrediten handelt es sich hier um einen Rechnungskauf. Die Rechnung wird als Ware angesehen, Bibby Financial Services kauft sie dir ab. Gerade die Zeitarbeit hat häufig mit Liquiditätsengpässen zu kämpfen. Löhne, Krankenkassen und Steuern müssen bezahlt werden, bevor die erste Rechnung vom Kunden beglichen ist. Vielleicht kommt Factoring ja auch für dich gerade wie gerufen? Wenn du mehr dazu erfahren oder dir ein unverbindliches Angebot einholen möchtest, kannst du dich gerne bei Julien Appler von Bibby Financial Services persönlich melden! Das familiengeführte Unternehmen stellt hohe Ansprüche an sich selbst: Bereits seit 1807 legen sie großen Wert auf Reputation, individuelle Lösungen und persönliche Ansprechpartner. Mehr dazu gibts im Podcast! Ich freue mich, dass du dabei bist. Wenn dir die Folge gefallen hat, lass mir gerne ein Abo da und aktiviere das Erinnerungssignal, um weitere Tipps, Tricks und Infos für die Zeitarbeitsbranche zu erhalten! Herzliche Grüße, Dein Daniel Müller https://www.bibbyfinancialservices.de/ @: J.Appler@bibbyfs.de TEL: 0211 5206 5361 LinkedIn, Facebook & Co: Bibby Financial Services GmbH Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Was bedeutet die Subsidiärhaftung? Welche Absicherungen gibt es für die Unternehmen und die Subsidiärhaftung in der Praxis. Heute eine kurze Folge, jedoch für manche von euch sehr wichtig! Danke für die Frage und für eure Aufmerksamkeit!  #subsidiärhaftung #liebezeitarbeit #erklärt

In dieser Folge von "Liebe Zeitarbeit" bespreche ich gemeinsam mit dem Arbeitsrechtsexperten Dr. Alexander Bissels die wichtigsten Änderungen und Details zur Ausgleichsabgabe bei Schwerbehinderung. Was bedeutet die Ausgleichsabgabe für Unternehmen, die keine ausreichende Anzahl an schwerbehinderten Menschen beschäftigen? Wie werden Zeitarbeitnehmer in diese Berechnungen einbezogen? Themen dieser Episode: - Was ist die Ausgleichsabgabe? - Aktuelle rechtliche Rahmenbedingungen und geplante Änderungen - Wie Zeitarbeitnehmer bei der Berechnung berücksichtigt werden - Tipps zur Einstellung von schwerbehinderten Menschen - Fördermöglichkeiten und Zuschüsse für Arbeitgeber - Praktische Beispiele und Erfahrungsberichte Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS Deutschland 👉 [https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels](https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels) 👉 [https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/](https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/) LinkedIn: 👉 [https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/](https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/) ————————————————————————————————————

In dieser fesselnden Diskussion enthüllen wir, wie Wertschätzung über das Gehalt hinausgeht und erkunden, wie ein umfassendes Verständnis von Anerkennung die Arbeitsplatzdynamik beeinflussen kann. Katharina Grusenick, Prokuristin bei der TEKATH Personalberatung, teilt ihre profunde Einsicht in die Bedeutung der Anerkennung der Gesamtleistung eines Mitarbeiters und wie dies zur Schaffung einer motivierenden Arbeitsumgebung beiträgt. Ob Sie ein Brancheninsider oder jemand sind, der sich für die Kultur der Zeitarbeit interessiert, diese Episode bietet wertvolle Einblicke, die Sie nicht verpassen sollten. Schalten Sie ein, um zu erfahren, wie echte Wertschätzung in der Zeitarbeitsbranche praktiziert werden kann. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Website von TEKATH-Headhunting: [https://www.tekath-headhunting.de/fuer-zeitarbeitprofis/](https://www.tekath-headhunting.de/fuer-zeitarbeitprofis/) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/company/tekath-personal-und-unternehmensberatung/](https://www.linkedin.com/company/tekath-personal-und-unternehmensberatung/) Instagram: [https://www.instagram.com/tekath_personalberatung/](https://www.instagram.com/tekath_personalberatung/) ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Abmahnungen und Kündigungen - ein ernstes Thema, das die Existenz deines Unternehmens beeinflussen kann! Kündigungen sind nie einfach, aber sie müssen gut geplant und respektvoll gegenüber den betroffenen Mitarbeitern durchgeführt werden. Zu den häufigsten Kündigungsgründen gehören wirtschaftliche Herausforderungen, Leistungsschwankungen, betriebsbedingte Gründe und Verhaltensprobleme am Arbeitsplatz. Dieses Thema erfordert eine klare und offene Kommunikation. Du solltest deinen Mitarbeitern die Gründe für die Kündigung verständlich erklären und auf Fragen eingehen. Manchmal kann ein ehrliches Gespräch dazu beitragen, Missverständnisse aus dem Weg zu räumen und eine Kündigung zu vermeiden. Diese Podcast-Folge ist der dritte Teil zum Thema Kündigungen mit Dr. Alexander Bissels, Fachanwalt für Arbeitsrecht bei CMS Deutschland. In dieser Folge gehen wir tiefer auf die möglichen Gründe für Kündigungen ein und bieten Ratschläge für Unternehmer. Schau dir die anderen beiden Folgen unbedingt auch noch an. Jeder Unternehmer sollte sich mit diesem wichtigen Thema auseinandersetzen! In dieser Folge beantworten wir unter anderem diese Fragen: Muss eine Kündigung immer eine Begründung enthalten? Was sind die häufigsten Kündigungsgründe? Was genau ist eine ordentliche Kündigung? Welche Situationen rechtfertigen eine außerordentliche oder fristlose Kündigung? Sollte ich in der Kündigung auf frühere Abmahnungen hinweisen? Was bedeutet das Beschäftigungs- und Wettbewerbsverbot? Außerdem gibt es viele rechtliche Vorschriften im Zusammenhang mit Kündigungen. Bei komplexen oder umstrittenen Kündigungsfällen kann es ratsam sein, einen rechtlichen Berater hinzuzuziehen. Gerne kannst du dazu Dr. Alexander Bissels kontaktieren. Seine Kontaktdaten findest du weiter unten in der Beschreibung. Eine sorgfältige und respektvolle Herangehensweise an Kündigungen kann nicht nur rechtliche Probleme minimieren, sondern auch das Ansehen deines Unternehmens stärken und den Übergang für die betroffenen Mitarbeiter erleichtern. Mach's dir einfach! Abonniere meinen Kanal und verpasse keine News und Tipps mehr rund um die Zeitarbeitsbranche. Ich freue mich, dass du dabei bist! Bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit #zeitarbeit #arbeitsrecht #kündigung #cmsdeutschland ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 01:40 Bock, Teil von etwas Großem zu werden? 02:05 Kündigung korrekt formulieren 05:29 Was ist eigentlich eine ordentliche Kündigung? 09:01 Sender und Empfänger 12:24 Anforderungen an eine fristlose Kündigung 18:01 Vorsicht beim Abwerben von Mitarbeitern! 23:30 Moral, Mindset & Fairplay 28:09 Beschäftigungs- und Wettbewerbsverbot 32:38 Verhaltensbedingte Kündigungsgründe 35:55 Verständnis und Kommunikation 42:02 Wirtschaftlich denken 44:03 Fehlerhafte Kündigungen können richtig viel kosten ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/ Xing: https://www.xing.com/profile/Alexander_Bissels/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/ ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com

Carsten Bode ist Recruiter, und zwar ein ganz besonderer. Er hat sich nämlich auf die Ansprache der für den Arbeitsmarkt so wichtigen Generationen Y und Z spezialisiert. Mit ihm spreche ich darüber, wie die unter 40-jährigen ticken, wie man sie ansprechen muss und dass diese Generationen sich bereits sehr früh für oder gegen ein Unternehmen entscheiden. #liebezeitarbeit #carstenbode #recruiter

Gut schlafen und ausgeruht aufwachen – was so einfach klingt, klappt manchmal nicht so gut. Der Grund könnte eine falsche Schlafhygiene sein. Bjoern Steinbrink ist Schlaftrainer und hat eine paar Tipps, wie Ihr erholsamen Schlaf findet und erklärt, was eine gute Schlafhygiene ausmacht. Die gute Nachricht ist: Schlafen kann man trainieren! Ein gleichmäßiger Schlaf-Wach-Rhythmus hilft  schon mal enorm. Aber Bjoern hat noch mehr für Euch vorbereitet. #derschlaftrainer #liebezeitarbeit #bjoernsteinbrink

In der neuesten Podcast-Episode von "Liebe Zeitarbeit" haben wir Holger Held von HR4U zu Gast, der tiefe Einblicke in das Vendor Management System gibt. Erklärt wird, wie VMS nicht nur für Großkonzerne, sondern auch für mittelständische Unternehmen revolutionär sein kann. 🌐 🔗 Holger teilt seine Expertise über die Vorteile eines VMS, einschließlich Effizienzsteigerung und Kostenreduktion. Er erläutert, wie ein VMS Transparenz schafft und alle Beteiligten auf eine neutrale Plattform bringt. Lerne, wie auch du deine Prozesse optimieren und eine Vergleichbarkeit schaffen kannst, die sonst im Verborgenen bleibt. Erfahre, wie du dein Zeitarbeitsunternehmen mit Hilfe eines Vendor Management Systems auf das nächste Level bringen kannst. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Das Vendormanagement-System von HR4YOU: [https://www.hr4you.de/vendormanagement-software-hr4you-vms ](https://www.hr4you.de/vendormanagement-software-hr4you-vms) Homepage von HR4YOU: [https://www.hr4you.de/ ](https://www.hr4you.de/) Kontaktdaten Holger Held: holger.held@hr4you.de [https://www.linkedin.com/in/holger-held-4171a1154/ ](https://www.linkedin.com/in/holger-held-4171a1154/) ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen, ist das eine, gute Mitarbeiter zu halten das andere. Mitarbeiterbindung ist mindestens so wichtig wie das Anwerben neuer Fachkräfte. Denn mit dem Abgang von Leistungsträgern geht dem Unternehmen viel Know-how verloren. Dirk Tekath von der TEKATH Personalberatung hat für seine Mitarbeiter wertvolle und sehr innovative Benefits gefunden, die begeistern. Schon mal was von Sachbezugskarten, digitaler Essensmarke oder Erholungszuschuss gehört? Nein, dann müsst Ihr unbedingt unser Gespräch hören. #liebezeitarbeit #tekath #benefits

Das Risiko, einen Mitarbeiter nicht vermitteln zu können, trägt grundsätzlich das Zeitarbeitsunternehmen. Das bedeutet: Hast Du einmal keine Anfrage von einem Kundenunternehmen, erhält Dein Mitarbeiter dennoch die vereinbarte Vergütung. Bei vorübergehenden Flauten müssen sich die Betroffenen also erst einmal keine Gedanken um ihren Job machen. Das gilt übrigens auch, wenn ein Mitarbeiter spontan abgemeldet wird. Aber wie gehst Du  als Personaldienstleister damit um? Ok, wenn der Mitarbeiter die Abmeldung selbst verschuldet hat, kannst Du ihn abmahnen. Aber was machst Du in allen anderen Fällen? Bei guten Mitarbeitern appelliere ich an Euch, die Garantiezahlung als Mitarbeiterbindung zu verstehen. Aber Garantiezahlungen sollten natürlich auch nicht überhand nehmen. Damit das nicht passiert, habe ich heute für Euch einige Maßnahmen zusammengestellt, wie Ihr solche Zahlungen minimieren könnt. #liebezeitarbeit #garantie #arbeitsbedingungen

Heute spreche ich über das Home-Office im generellen, im Vergleich zum gängigen Arbeitsmodell, die Arbeit im Büro. Welche Vorteile hat was? Welche Erfahrungen habe ich bisher sammeln können? All das erfährst du in der heutigen Ausgabe meines Podcasts! #liebezeitarbeit #homeoffice #büro

Die Staffing Pro 2024 ist vorbei, und ich blicke auf dieses großartige Event der Zeitarbeitsbranche zurück. In diesem Video teile ich meine persönlichen Highlights von der Messe, bei der über 65 Aussteller und mehr als 750 Teilnehmer zusammengekommen sind. Es war eine großartige Gelegenheit, neue Produkte und Innovationen kennenzulernen, spannende Gespräche mit Branchenexperten zu führen und alte Bekannte wiederzusehen. Themen dieses Videos: - Eindrücke und Rückblick auf die Steffing Pro 2024 - Interviews mit bekannten Branchenexperten und Ausstellern - Welche neuen Tools und Produkte die Aussteller präsentiert haben - Tipps zum Netzwerken auf Messen und Events - Warum die Steffing Pro das Klassentreffen der Zeitarbeitsbranche ist Die Aussteller im Überblick: 1. Dietmar Cremers und Andreas Zehrt - dietmar.cremers@arcor.de und a.zehrt@t-online.de 2. Albert Abel - PINK Personal - a.abel@pink-personal.de 3. Olaf Nieselt - I.K. Hofmann olaf.nieselt@hofmann.info 4. Jessica Helbig - ACTIEF Personalmanagement - jessica.helbig@actief-group.de 5. Devinder Singh und Christian Beller - Prime Personaldienstleistung - d.singh@prime-personaldienstleistung.de - c.beller@prime-personaldienstleistung.de 6. Thomas Reitz - Tatenwerk Group und Peter Löber - anonyfy - ​​thomas.reitz@tatenwerk.de - peter.loeber@codeleap.de 7. Florian Körber - tutum - Tim Klappert - talent360 - f.koerber@tutum.de und tim.klappert@talent360.io 8. Heiko Baur - Markus Dörner - Human One - hbaur@human-one.de und mdoerner@human-one.de 9. Edgar Schröder - ES Edgar Schröder Unternehmensberatungsgesellschaft für Zeitarbeit mbH und Bruno-Jörg Pfäfflin - DAK - eschroeder@edgarschroeder.de und bruno-joerg.pfaefflin@dak.de Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

In dieser speziellen Podcast-Episode führt Daniel Müller, ein renommierter Experte in der Zeitarbeitsbranche, ein aufschlussreiches Gespräch mit Dr. Alexander Bissels, einem führenden Rechtsanwalt von CMS. Sie tauchen tief ein in die bevorstehenden rechtlichen Änderungen in der Zeitarbeit, insbesondere die wegweisende Reform der Arbeitsüberlassungsverträge von der traditionellen Schriftform hin zur modernen Textform. Diese umfassende Diskussion beleuchtet nicht nur die aktuellen Herausforderungen und Chancen, sondern bietet auch praktische Lösungen und Empfehlungen für Unternehmen und Mitarbeiter in der Zeitarbeitsbranche. Diese Episode ist ein Muss für alle, die in der Zeitarbeitsbranche tätig sind, von Geschäftsführern über HR-Manager bis hin zu Zeitarbeitskräften. Daniel und Dr. Bissels erörtern die Bedeutung dieser Änderungen für den Arbeitsmarkt und wie Unternehmen sich effektiv anpassen können, um Compliance zu gewährleisten und gleichzeitig Effizienz und Flexibilität zu steigern. Sie erhalten Einblicke in die Auswirkungen dieser rechtlichen Neuerungen auf den Alltag und das Geschäft der Zeitarbeitsunternehmen. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS Deutschland [https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels](https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels) [https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/ ](https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/](https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/) ———————————————————————————————————— ❇ Sicher dir dein Platz für die KI-Kompetenztage: [https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/](https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/) Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Heute gibt's was zu feiern: Die 400. Folge meines Podcasts. Ein großes Dankeschön an dieser Stelle für Eure Treue und fürs Abonnieren und Teilen! Und mittlerweile gibt’s neben dem Podcast auch die Mastermind und ganz neu: den Liebe Zeitarbeit Club. Inhaltlich dreht sich diesmal alles um das Bauhauptgewerbe. Nicht sexy, aber so wichtig. Denn bei einem Fehler kann die Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung gefährdet sein. Damit Euch das nicht passiert, versorge ich Euch mit wichtigen Tipps, wie Ihr mit diesem heiklen Thema umgehen solltet. #liebezeitarbeit #mastermind #bauhauptgewerbe

Podcast über Zeitarbeit - ein Fehler? Kommentare gelten im Internet als Währung. Wenn deine Community dich mit Kommentaren bezahlt, steigert das deine Reichweite und dein Wachstum. Warum sollte man auf diese Unterstützung verzichten? Ich stelle leider immer wieder fest, dass einige Big Player ihre Kommentarfunktion deaktivieren und frage mich dann immer: “Warum?” Warum sollte ich meinen Zuschauern den Austausch unter einer Folge verwehren? Aus Angst vor Hass-Kommentaren? Damit habe ich einen - wie ich finde - sehr guten und gesunden Umgang gefunden. In der heutigen Podcast-Folge erfährst du, wie du auf Hater reagieren kannst, ohne dass sie dich oder deinen Kanal beeinflussen. Die meisten Kommentare stecken voller Wertschätzung und es macht Freude, sie zu lesen. Mein Ziel ist es, unsere Branche durch “Liebe Zeitarbeit” stetig zu verbessern, ihr Image aufzumöbeln und noch mehr Menschen zu zeigen, was die Zeitarbeit wirklich kann. Ich freue mich, wenn du mich auf dieser Mission begleitest und meinen Kanal abonnierst. Lass mich gerne deine Meinung dazu in den Kommentaren hören! Bis bald, Dein Daniel Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Ein typisches Problem in der Zeitarbeit: Du hast eine lange Aufgabenliste für den Tag erstellt und am Ende des Tages nur einen Bruchteil geschafft, weil die Zeit gefehlt hat! Immer wieder kam etwas dazwischen oder Du hast Dich vielleicht sogar von etwas Unwichtigem ablenken lassen. Um Dich auf das Wesentliche zu fokussieren, ist das richtige Zeitmanagement von großer Bedeutung. Deswegen gebe ich Dir heute Zeitmanagement-Methoden & Tipps mit auf den Weg, mit denen Du in Zukunft produktiver wirst. So bleibt garantiert nichts Wichtiges mehr liegen und Du hast mehr Zeit, die schönen Dinge des Lebens zu genießen! #liebezeitarbeit #zeitmanagement #produktivität

Laut einer Umfrage von Manpower berichten derzeit 69% aller Unternehmen von Problemen, neue Mitarbeiter zu finden. Zum Vergleich: vor 10 Jahren waren es gerade mal 31%. Einer, der weiß, wie man dieser Talentkrise professionell begegnet, ist mein heutiger Gesprächspartner Christopher Funk. Er ist Experte für Vertriebsrecruiting und beherrscht seine Profession par excellence. #liebezeitarbeit #christopherfunk #vertriebsfunk

In diesem exklusiven Video nehme ich euch mit auf die Staffing Pro 2024! Ich war mit der Kamera unterwegs, habe die Stände besucht und interessante Eindrücke von der Messe gesammelt. Es war ein echtes Klassentreffen der Zeitarbeitsbranche – mit vielen bekannten Gesichtern, spannenden Gesprächen und neuen Kooperationen. Auch wenn das Video etwas ruckelig ist, gibt es viele interessante Tipps zum Netzwerken und wertvolle Einblicke, die du dir nicht entgehen lassen solltest. Themen dieses Videos: - Mein erster Rundgang über die Staffing Pro 2024 - Tipps für erfolgreiches Netzwerken auf Messen - Einblicke in die Ausstellerstände und spannende Gespräche - Warum Netzwerken auf der Messe so wichtig ist - Persönliche Eindrücke und Highlights vom Event Erfahre, wie du auf Messen wertvolle Kontakte knüpfst, worauf es beim Netzwerken ankommt und was die Steffing Pro für die Zeitarbeitsbranche so besonders macht. Hol dir exklusive Insights direkt von der Messe! Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Dass sich die Pflege in Zeiten von Corona verändert hat, wird nicht nur durch Medienberichte und politische Entscheidungen deutlich. Matthias Menne, Geschäftsführer der REHCURA Personaldienstleistungen, ist ein absoluter Experte auf diesem Gebiet und hat täglich mit den Auswirkungen der Pandemie auf die ohnehin schon angespannte Situation in der Pflege zu kämpfen. Er berichtet von einer großen Resignation bei den Pflegekräften, warum viele sich aus dem Beruf verabschieden und wie Impfpflicht und andere Hürden die Situation noch verschärfen. Er verrät uns, was sich ändern muss und welche Wünsche er hat, damit sich die Lage wieder entspannt. #liebezeitarbeit #rehcura #matthiasmenne

Ihr merkt, das Thema Virtuelle Assistenz lässt mich nicht mehr los. Heute unterhalte ich mich mit Katrin Selbmann, einer Vorreiterin in Sachen Virtuelle Assistenz. Sie betreut ihre Kunden in Deutschland und der Schweiz aus dem schönen Tessin. Mit ihren Schwerpunkten E-Mail Marketing und Webpräsenz nimmt sie ihren Auftraggebern diese Dinge im Arbeitsalltag ab, damit sie sich auf ihre eigentliche Leidenschaft konzentrieren können. Sie erzählt, wie vielfältig die Kompetenzen einer Virtuellen Assistentin sind und dass es im Netz Experten für (fast) alle Fragen gibt. Und sie gibt wertvolle Tipps, wie der Einstieg in die Arbeit mit einer Virtuellen Assistenz garantiert gelingt. #virtuelleassistenz #liebezeitarbeit #selbmann

Erik Wittke ist ein alter Hase in der Zeitarbeit und hat sich nun vorgenommen, das Call-Center-Business zu revolutionieren. Call Center genießen ja nicht immer den besten Ruf. Oft steht der Profit im Vordergrund und die Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter sind schlecht und der Kundenservice bleibt weit hinter den Erwartungen zurück. Aber nur zufriedene Mitarbeiter können für eine gute Kommunikation mit den Kunden sorgen. Will man also den Service für die Kunden verbessern – und das ist nun einmal das Kerngeschäft eines Call-Centers –, so muss man die Mitarbeiter respektvoll und wertschätzend behandeln und ihnen die richtige Technik zur Verfügung stellen. Wie sonst können sie ihren Kunden respektvoll begegnen und deren Zufriedenheit garantieren? In unserem Gespräch erläutert Erik Wittke, wie er die Fluktuation des Call-Center Personals reduzieren, Fehlzeiten minimieren und die Kundenzufriedenheit deutlich erhöhen möchte. Und wenn Ihr Euch ärgert, weil Ihr oft ewig in Warteschleifen hängt, hört auf jeden Fall rein. Denn Erik gibt Tipps, wie man besonders schnell ans Ziel kommt. #liebezeitarbeit #callcenter #arbeitsbedingungen

Ist Demut das Gegenteil von Größenwahn? Ein gesundes Selbstbild wirkt sich nicht nur auf deine Entspannung und Ausgeglichenheit aus, sondern ganz automatisch auch auf deine Kunden. Demut hilft dir dabei, dich selbst besser zu beherrschen, zu reflektieren und so alle Lebenslagen zu meistern. Demut bedeutet, dass du dir deiner Schwächen und Stärken bewusst bist und ein realistisches Bild deiner Selbst hast. Du weißt klar, wer du bist, woher du kommst und was du machen möchtest. Ziele erreichen demütige Menschen durch ihre Bereitschaft, sich Fehler einzugestehen und aus ihnen zu lernen. Sie sind geerdet und üben sich in Zurückhaltung und Verzicht. Größenwahn hingegen ist von einem übermäßigen, aufgeblähten Selbstbild geprägt. Unrealistische Überzeugungen und Erwartungen treffen auf ein gesteigertes Geltungsbedürfnis und einen Mangel an Empathie. Auch das Streben nach Dominanz und Kontrolle, Manipulation oder Aggressivität stehen oft in Verbindung mit größenwahnsinnigen Charakteren. Mit was für einem Menschen würdest du lieber zusammen leben oder arbeiten? Für mich ist ganz klar: Wir müssen Fehler machen und Wege bestreiten, die nicht funktionieren, um aus ihnen zu lernen und zu wachsen. Wir sollten die "0-Fehler-Kultur", in der wir leben, unbedingt hinterfragen und uns einfach trauen, auch mal eine falsche Entscheidung zu treffen. Bis zum nächsten Podcast, Dein Daniel #liebezeitarbeit #demut #größenwahn #selbstwert 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:38 AÜG Netzwerk 01:25 Ein gesundes Selbstbild 02:01 Was ist Größenwahn? 04:56 Was ist Demut? 07:06 Everybodys Darling is everybodys Depp 09:07 Die Bedeutung von Demut in deinem Alltag 11:20 Fehler, Selbstbild und Kritik 13:58 Unsere 0-Fehler-Kultur Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Heute freue ich mich auf Oliver Saul. Er ist Geschäftsführer bei index Anzeigendaten, einem digitalen Vertriebssystem mit dem Personaldienstleister neue Vertriebspotenziale erschließen und Akquiseprozesse optimieren können. Mit ihm unterhalte ich mich über die Herausforderungen der mittleren Führungsebene durch New Work, Home-office und vor allem den Fachkräftemangel. Er beleuchtet den Recruitingprozess aus Vertriebssicht und ist davon überzeugt, dass wir die Bewerbersuche neu denken müssen. Sein Schlüssel zum Erfolg heißt Profilakquise. Ihr wisst nicht, was das ist? Dann hört Euch unbedingt unser Gespräch an! #index #liebezeitarbeit #oliversaul

Wer kennt das nicht? Du hast einen neuen Mitarbeiter eingestellt, der heute um 8 Uhr beim Kunden anfangen sollte. Ja, sollte. Denn er ist nicht beim Kunden. Ich kenne diese Situation ganz genau: Du bist frustriert, sauer, wütend, aber all das hilft Dir nicht. Du musst jetzt das Beste aus der Situation machen. Wie schaffst Du das und wie kannst Du Deine Emotionen am besten auf Seite schieben? Hör mal rein, wie ich mit solchen Situationen umgehe und wie ich versuche, doch noch eine gute Lösung für alle Beteiligten zu finden erzähle ich heute. #liebezeitarbeit #zuverlässigkeit #professionalität

Der letzte Eindruck zählt! Aus diesem Grund legen viele Unternehmen auf den Abschied mindestens genauso großen Wert wie auf das Onboarding. Zurecht! Denn den Eindruck, den Mitarbeiter als letzten mitnehmen, kann kaum noch korrigiert werden. Wie prägend der letzte Eindruck bei der Verabschiedung eines Kollegen ist, wird leider oft vergessen. #liebezeitarbeit #verabschiedung #kündigung

Träumst du auch von einem dauerhaften Cashflow? Dann ist diese Podcast-Folge genau die richtige für dich, denn ich gebe dir heute ein wichtiges Learning weiter, das zu deinem Cashflow beitragen kann! Die Rede ist von einer wöchentlichen Rechnungsstellung, anstatt deinem Kunden am Ende des Monats eine Gesamtrechnung zu schicken. Ich musste gerade selbst nochmal schmerzlich erfahren, wie so eine Monatsrechnung dich Kunden kosten kann. Tatsächlich hat eine wöchentliche Rechnungsstellung noch viel mehr Vorteile, als nur einen andauernden Cashflow. Zum Beispiel diese hier: 1. Schnellere Liquidität ist auch für dein Unternehmen vorteilhaft 2. Bessere finanzielle Planung durch Cashflow 3. Verbessert die Kundenbeziehung durch engeren Austausch 4. Professionelleres Auftreten durch gestiegene Glaubwürdigkeit 5. Effizientes Buchhaltungsmanagement 6. Zeitersparnis durch implementierte Prozesse Außerdem lade ich dich ganz herzlich in den Liebe Zeitarbeit VIP Club ein. Unter Gleichgesinnten herrscht hier reger Austausch über viele spannende Themen aus unserer Branche. Ich freue mich auf deine Anmeldung! Den Link dazu findest du weiter unten in der Beschreibung. Vielen Dank und bis bald, Dein Daniel 00:00 Wöchentliche Rechnungsstellung 02:28 Schocker Monatsrechnung 05:14 Schnellere Liquidität 09:15 Cashflow & Fakturierung 12:19 Bessere Kundenbeziehungen 15:36 Liebe Zeitarbeit VIP Club Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

In dieser Podcast-Folge steht die Neukundenakquise in der Zeitarbeitsbranche im Fokus. Ich unterhalte mich mit Nicole Truchseß, Geschäftsführerin von Truchseß & Brandl, und erkunde mit ihr gemeinsam spannende Themen wie: Ist es noch notwendig, Kunden persönlich zu besuchen, oder kann der Vertrieb mittlerweile vollständig telefonisch erfolgen? Wie können wir noch exzellenter arbeiten? Welche Vorbereitungen sind für den Kundenbesuch erforderlich? Was gibt es zur Inflationsausgleichsprämie zu sagen? Ich betone es immer wieder: Die Neukundenakquise sollte das ganze Jahr über an fünf Tagen in der Woche im Fokus stehen und nicht nur gelegentlich. Sie unterstützt Unternehmen dabei, ihre Kundenbasis kontinuierlich zu erweitern und somit das Umsatzpotenzial zu steigern. In einem dynamischen Geschäftsumfeld können sich Marktbedingungen und Kundenpräferenzen jederzeit ändern. Durch kontinuierliche Akquise können Unternehmen flexibel auf Veränderungen reagieren und ihre Wettbewerbsfähigkeit stärken. Zudem ermöglicht eine konstante Neukundenakquise, den Kundenstamm zu diversifizieren und das Risiko von Umsatzschwankungen zu minimieren. Letztlich fördert sie das langfristige Wachstum und die Stabilität eines Unternehmens. Man kann nie zu viele Aufträge haben, nur zu wenige. Sales und Recruiting müssen kontinuierlich betrieben werden. Die Art der Kundenakquise bleibt dir überlassen, die Möglichkeiten sind vielfältig. Wichtig ist nur, dass du es regelmäßig tust! Übrigens gibt es zwei neue Bücher von Tuchseß & Brandl, die direkt über das Unternehmen erworben werden können. Die Titel lauten: Touchpoint Recruiting - Würdest du dich selbst einstellen? Touchpoint Selling - Mit Leichtigkeit zu neuen Kunden Für diejenigen, die an Weiterbildung und Austausch interessiert sind, startet am 29.01. die 10-wöchige Masterclass “Touchpoint Selling” mit Truchseß & Brandl. Diese Gelegenheit gibt es nur einmal im Jahr! Wenn du teilnehmen möchtest, melde dich einfach über den unten stehenden Link in der Beschreibung an. Vielen Dank für deine Aufmerksamkeit und bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit #recruiting #vertrieb #sales #neukundenakquise 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:19 Neukundenakquise 02:39 Komm in mein Team! 05:41 Vertriebstermine & Telefonzeiten 08:56 KPIs & Schlagzahlen 16:07 Vom Kunden zum Fan 17:08 Bücher von Truchseß & Brandl 20:28 Inflationsausgleichsprämie 23:55 Masterclass Touchpoint Selling mit Truchseß & Brandl 27:11 Die richtige Strategie ———————————————————————————————————— Links Truchseß & Brandl | Anmeldung Masterclass https://tps.truchsessbrandl.de/; https://masterclass.truchsessbrandl.de/ Nicole Truchseß https://www.linkedin.com/in/nicole-truchse%C3%9F/; https://www.xing.com/profile/Nicole_Truchsess/cv?expandNeffi=true Bücher und Onlinekurse https://shop.truchsessbrandl.de/ ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Extrinsische Motivation, intrinsische Motivation, Verdrängung und viele Begriffe umschreiben die Herausforderung, Mitarbeiter bei Laune zu halten. Reicht es eigentlich, die Mitarbeiter in ihrer eigenen Motivation zu bestärken oder muss ich als Führungskraft pushen? Mit Patrick Greiner fachsimple ich in unserem 9. Jour fixe über die Frage, ob Eigen- oder Fremdmotivation wichtiger ist. Und wir stellen uns auch die Frage: Wer motiviert eigentlich den Motivator? #liebezeitarbeit #patrickgreiner #jourfixe

Ich beantworte heute ein paar eurer Fragen wie z.B. Wie kam ich zur Zeitarbeit?  Wolltest du schon mal raus aus der Zeitarbeit?  Warum heißt dein Podcast „Liebe Zeitarbeit“? #faq #liebezeitarbeit #privat

In dieser Episode von "Liebe Zeitarbeit" spreche ich, Daniel Müller, mit Dr. Alexander Bissels von CMS Deutschland über die rechtlichen Aspekte rund um das Thema Urlaub. Wir beleuchten wichtige Themen wie Urlaubsanspruch, Urlaubsabgeltung und die Zwölftelregelung. Dr. Bissels erklärt, welche Fallstricke es bei der Planung und Gewährung von Urlaub gibt und wie du als Arbeitgeber rechtssicher vorgehst. Themen dieser Episode: - Urlaubsanspruch während der Probezeit - Zwölftelregelung: Wie funktioniert sie? - Abgeltung von Urlaub: Wann muss Urlaub ausgezahlt werden? - Umgang mit Resturlaub und Verfallsfristen - Rechte und Pflichten bei Krankmeldungen während des Urlaubs Warum solltest du dir diese Folge anhören? Erfahre, welche rechtlichen Grundlagen du als Arbeitgeber bei der Urlaubsplanung beachten musst und wie du Probleme im Umgang mit Urlaub vermeiden kannst. Dr. Alexander Bissels gibt wertvolle Einblicke, um dich rechtssicher durch die Fallstricke des Urlaubsrechts zu navigieren. ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS Deutschland 👉 [https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels](https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels) 👉 [https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/](https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/) LinkedIn: 👉 [https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/](https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Heute erscheint der zweite Teil meiner letztwöchigen Folge Home-Office VS Büro. Was ich von den Arbeitsmodellen nun final halte und was ich wo empfehlen kann, erfährst du jetzt. Sei besonders auf das Ende gespannt, meine abschließende Meinung wird eventuell doch so manchen überraschen! #liebezeitarbeit #homeoffice #büro

Fühlst du dich in der Zeitarbeitsbranche oft überfordert und als ob du trotz aller Anstrengungen nicht vorankommst? Bist du es leid, dass deine To-do-Liste niemals kürzer wird und der Druck, sowohl Kunden als auch Mitarbeiter zufrieden zu stellen, dir den Schlaf raubt? Du bist nicht allein. Ich bin Daniel Müller, und in dieser Episode öffne ich eine Tür zu neuen Möglichkeiten für dich. Ich teile nicht nur meine persönlichen Erfahrungen und Herausforderungen, sondern auch praktische Lösungsansätze, die dir helfen, diese täglichen Kämpfe zu überwinden. Erfahre, wie eine Veränderung deiner Perspektive, kombiniert mit Motivation und strategischem Handeln, den Unterschied ausmachen kann. Wir sprechen über die Bedeutung der Neukundenakquise, die Macht von Social Media und geben dir konkrete Tipps, wie du auch in schwierigen Zeiten deine Zeitarbeitsfirma zum Erfolg führst. Diese Episode ist speziell für dich konzipiert, wenn du in der Zeitarbeitsbranche tätig bist und nach authentischen, erprobten Lösungen suchst, um deine alltäglichen Kämpfe in Erfolgsgeschichten zu verwandeln. Es geht darum, dir die Werkzeuge an die Hand zu geben, die du benötigst, um nicht nur die Herausforderungen zu bewältigen, sondern auch deine Ziele zu erreichen und deine Vision zu verwirklichen. Ich freue mich sehr, wenn ich dich auf deinem Weg unterstützen kann. Dazu kannst du mich gerne jederzeit kontaktieren. Schick mir einfach eine WhatsApp oder ruf mich an, damit wir ganz unverbindlich sprechen können. Vielen Dank für deine Zeit und bis zur nächsten Folge, Dein Daniel ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Nachhaltigkeit, Innovation, Migration und Diversität - Was hat die Zeitarbeitsbranche damit zu tun, dafür zu leisten und wo steht sie aktuell? Das Thema Nachhaltigkeit begegnet uns überall. Doch wie sieht es eigentlich konkret mit dem Image der Zeitarbeit aus? Das erfährst du heute, im ersten von 4 Teilen zu den oben genannten Themen. Marco Kainhuber und Marc Linkert, Berater und Botschafter von MaMa Experts und wahre Größen in der Personaldienstleistung sind für diese Reihe meine Interviewpartner. Wir sprechen über zwei stark Co2-belastete Bereiche, die die Zeitarbeit prägen: Recruiting und Vertrieb. Was können wir besser machen? CO2-Neutralität ist ein Gebot, das irgendwann zur gesetzlichen Verpflichtung wird. Wer sich nicht in diese Richtung bewegt, wird eine Ausgleichsgebühr zahlen müssen - darauf können wir uns verlassen! Nachhaltiges Denken und Handeln ist der einzige Weg, um eine grüne Zukunft für unsere Kinder zu sichern. Die Zeitarbeitsbranche muss und sollte an ihrem Image arbeiten und dafür ist es wichtig, Verantwortung für das Thema Nachhaltigkeit zu übernehmen. Lasst uns darüber sprechen, was in der Personaldienstleistung passieren muss, um CO2-Neutralität herzustellen und wo sich Optimierungspotential verbirgt! Das perfekte Datum, um sich über die Themen Nachhaltigkeit, Innovation, Migration und Diversität auszutauschen und von Keynote-Vorträgen und Best Practices zu lernen, ist der diesjährige MaMa-Kongress in der Halle 45 in Mainz. Save the date: Das Branchenevent öffnet am 13. & 14.06.2023 seine Türen für jeden, der in der Zeitarbeit unterwegs ist und Gedanken an eine grüne Zukunft hat. Im Rahmen des Events wird auch der PDL-Award (Personaldiensleistungs-Award) verliehen. Die Links zu Marco, Marc und dem MaMa-Kongress findest du weiter unten in der Beschreibung. Wusstest du, dass sogar das regelmäßige Aufräumen deines E-Mail-Postfachs einen nachhaltigen Hintergrund hat? Wenn wir alle gemeinsam an der Effizienzschraube drehen, dann können wir die Zeitarbeit in eine grüne Branche verwandeln. Vielleicht gibt es ja bald die Bio-Zeitarbeit? Wir haben viel vor und um unsere Ziele zu erreichen, müssen wir gemeinsam Gas geben. Lasst uns alle hinter dieser Bewegung und Revolution stehen und die Zukunft der Branche gemeinsam gestalten! Teilt und abonniert gerne den Kanal von Liebe Zeitarbeit, um alle 4 Teile zum Thema Nachhaltigkeit, Innovation, Migration und Diversität mit Marco Kainhuber und Marc Linkert zu sehen. Ich freue mich, dass du dabei bist! Dein Daniel Müller Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/ ▬ Marcus & Marc▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ Marc Linkert https://www.linkedin.com/in/marc-linkert-3326a6181/ Marco Kainhuber https://www.linkedin.com/in/marco-kainhuber-76b23016/ Webseite MaMa Experts https://www.mama-experts.de/ Event https://www.mama-awards.de/

Meine Tochter hat mir vor einigen Tagen die Augen geöffnet! Sie hat sich meinen Kanal angeguckt und sagte dann: “Papa, du musst doch auch mal mehr Lächeln in deinem Podcast” und damit hat sie vollkommen recht! Wie gehst du denn gerade durch den Tag? Bist du glücklich, zufrieden und sorgenfrei oder ständig geplagt von den Umständen in deinem Leben? Glaubst du, dass irgendetwas besser wird, wenn du den Kopf hängen lässt? Mein Appell an dich: Versuche, wieder mehr zu lächeln. Ja, auch dann, wenn du gerade das Gefühl hast, dass dein Business dich auffrisst und halt nicht immer alles so einfach ist. Auch dann! Oder gerade dann? Ich habe mir mal die Stimmung in der Zeitarbeitsbranche angesehen und nehme sie als durchwachsen wahr. Auf der einen Seite sind Unternehmen, die große Umsatzeinbußen durchleben und auf der anderen Seite gibt es Berichte von tollen neuen Kunden, Leichtigkeit und blühenden Businessandschaften. Wo Sonne scheint, ist auch Schatten. Die Frage ist nur, wovon du dich leiten lässt? Halte dir auch gerne vor Augen, dass jede Krise uns auch Chancen beschert. Wenn du gerade Unterstützung auf deinem Weg brauchst, vollsteckst mit Sorgen und nicht weißt, wie du da wieder raus kommen kannst, dann melde dich gerne bei mir. Ich kann dir helfen, eine passende Strategie für dich und dein Zeitarbeitsunternehmen zu finden. In der heutigen Podcast-Folge erhältst du außerdem Tipps, wie du es schaffst, dass deine Mitarbeiter gerne bei dir arbeiten und wie du Tendenzen auf dem Arbeitsmarkt schneller erkennen kannst. Schön, dass du da bist! Bis zur nächsten Folge, Dein Daniel Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

“Personaldienstleister stellen sich vor”, heute mit Dennis Greenfield von der AÜG Netzwerk. Dennis verrät, dass er mit seinen aktuellen Arbeitsbedingungen in Rente gehen möchte und warum Bedürfnisorientierung der Schlüssel zu einer geringen Fluktuation ist. Wir sprechen darüber, wie Zeitarbeitsfirmen sich mittlerweile auf dem Markt etabliert haben und mit welchen Vorurteilen die Branche zu kämpfen hat. Werden Zeitarbeiter in der Pflege wirklich schlecht behandelt oder sind die Zeiten längst vorbei? Ich habe Dennis 10 Fragen zur Personaldienstleistung gestellt. Im Interview nennt er mehr als 50 gute Gründe, warum die Zeitarbeit einen wichtigen Beitrag in der Pflege leisten kann und was es generell für ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld braucht. Die AÜG Netzwerk Human Resources GmbH richtet sich vor allem an inhabergeführte Mittelständler in der Zeitarbeit. “Menschen, die frei und eigenverantwortlich arbeiten wollen und sich auf das konzentrieren, was ihnen Spaß macht!”. Über 50 Dienstleistungsunternehmen in Deutschland kommen mit ihren Fragen rund um IT, Marketing, rechtlichen Rahmen und Finanzierung zu Dennis. Er und sein Team bringen junge Startups voran und unterstützen bei der Entwicklung eines skalierbaren Geschäftsmodells. Du findest den jungen Unternehmer ganz unkompliziert auf Xing oder LinkedIn und kannst dich dort mit ihm vernetzen. Wenn du mehr zum Thema Zeitarbeit erfahren möchtest, abonniere gerne meinen Kanal. Hier erwarten dich spannende Interviews und Tipps, um in der Zeitarbeit erfolgreich zu werden! Schön, dass du da bist! Dein Daniel Müller von Liebe Zeitarbeit ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Was hat ein Autoverkauf mit Zeitarbeit zu tun? Eigentlich nichts…. ABER warum eigentlich doch? Manchmal muss man Zeitarbeit einfach neu denken. Hör mal rein, was wir vom Autoverkäufer lernen können. #liebezeitarbeit #neuesichtweisen #musterdenken

Warum ist das Thema Inflationsausgleichsprämie gerade so brisant? Wir beschäftigen uns schon länger mit Themen wie Tarifverträgen, Branchenzuschlägen und Equal Pay. Im Rahmen dieser Diskussionen taucht auch die Inflationsausgleichsprämie immer wieder auf. In diesem Podcast spreche ich mit Dr. Alexander Bissels, Fachanwalt für Arbeitsrecht darüber, warum das Thema gerade so präsent ist und ob die Inflationsausgleichsprämie überhaupt wirtschaftlich darstellbar ist. Wo wird es eine wirtschaftliche Mehrbelastung geben und wo können vielleicht keine Branchenzuschläge mehr gezahlt werden? Der Gesetzgeber hat die Prämie eingeführt, um einen gewissen Ausgleich für den Arbeitgeber zu schaffen. Es handelt sich dabei um eine freiwillige, steuer- und sozialversicherungsfreie Prämie in Höhe von 3000,00 € - zahlbar an jeden Mitarbeiter. Interessant ist das heutige Interview übrigens nicht nur für die Zeitarbeit, sondern auch für viele weitere Branchen. Für dich als Unternehmer in der Zeitarbeit ist es vor allem wichtig, dir einen klaren Überblick zu verschaffen. Wir müssen mit unseren Kunden deutlich kommunizieren, wenn es um Themen wie Equal Pay, Verrechnungssätze, Preiserhöhungen und Branchenzuschläge geht. Wenn du Fragen rund um diese Themen hast, steht Dr. Alexander Bissels dir auch gerne persönlich zur Seite. Seine Kontaktdaten findest du weiter unten in der Beschreibung. Ich freue mich, dass du dich mit uns in die aktuelle Rechtslage stürzt und auch bestrebt bist, die Zeitarbeitsbranche noch besser zu machen! Vielen Dank dafür, Dein Daniel #liebezeitarbeit #inflationsausgleichsprämie #arbeitsrecht ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 01:01 Inflationsausgleichsprämie - Das musst du wissen! 10:45 Branchentarifverträge, Zuschläge und Equal Pay 14:07 Steuerfreie Zahlung für alle? 18:00 Handlungsempfehlung von Dr. Alexander Bissels ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/ Xing: https://www.xing.com/profile/Alexander_Bissels/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

In dieser packenden Episode von "Liebe Zeitarbeit" entführe ich euch in die Welt des Fokusmanagements. Erfahre, wie du trotz der ständigen Ablenkungen des Alltags deinen Fokus finden und bewahren kannst, um deine Produktivität signifikant zu steigern. Diese Folge bietet praktische Tipps, wie du Ablenkungen minimieren und deine Arbeitsweise optimieren kannst. Von der Bedeutung eines klaren Vertriebsfokus bis hin zu Strategien, um digitale Unterbrechungen zu kontrollieren – ich teile meine persönlichen Erfahrungen und Lösungen, die helfen, konzentriert zu bleiben. Ob im Büro oder im Home Office, die in dieser Episode vorgestellten Techniken sind unerlässlich für jeden, der effizienter arbeiten möchte. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— ❇ Sicher dir JETZT dein Platz für die KI-Kompetenztage: [https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/](https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/) Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner INDEX Anzeigendaten 🧑🏽‍💻 [https://anzeigendaten.index.de/](https://anzeigendaten.index.de/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Das Image der Zeitarbeit ist wahrlich nicht das Beste und wir kämpfen seit Jahren darum zu zeigen, dass wir besser sind als unser Ruf. Eine Branche, deren Image ebenfalls massiv gelitten hat, ist die Kunststoff-Branche. Deshalb spreche ich heute mit Tim Rudersdorf, der mit seinem Podcast und Blog [unternehmen-wachsen] ehrliche Einblicke in seine Branche zeigt und die Welt der Kunststoffe aus einem anderen Blickwinkel sehr differenziert betrachtet. Mit ihm tausche ich mich aus, woher das schlechte Image kommt und was wir alle effektiv dagegen tun können. #rudersdorf #liebezeitarbeit #taniacs

Erfolgreich und zufrieden arbeiten: Passt das oder sind das zwei Pole, die so gar nicht miteinander harmonieren? Für Dajana Langhof vom Coaching Institut Berlin geht beides wunderbar. Sie arbeitet mit ihren Klienten nach einem Vier-Säulen-Modell, das die wunderbare Chance bietet, sich selbst besser kennenzulernen und sich leichter zu entwickeln. Dajana verrät mir im Gespräch, dass manchmal schon kleine Rituale den Unterschied machen. #liebezeitarbeit #langhof #coachinginstitutberlin

Hast du Angst, jemand könnte dir den Rang ablaufen? Angst, als Oberlehrer dazustehen, wenn du dein Wissen teilst? Oder Angst, dass du deine Konkurrenz dadurch stärkst? Es ist doch immer ein cooles Gefühl, etwas zu erfahren, was man vorher nicht wusste, oder? Das geht nicht nur dir so, sondern eigentlich jedem. Warum teilst du dein Wissen dann nicht mit deinem Umfeld? Mit Arbeitskollegen, anderen Geschäftsführern, mit Freunden, Bekannten oder deiner Familie? Oft steckt dahinter die Angst, dass du dich nicht mehr so toll fühlst, wenn plötzlich jeder weiß, was du weißt. Dann hebst du dich mit deinem Wissen ja nicht mehr von anderen ab. Es fühlt sich vielleicht sogar gefährlich für dich an, denn wenn du dein Wissen teilst, könntest du damit ja deine Konkurrenz stärken? Soweit so normal. Doch was wäre, wenn du diesen Konkurrenzgedanken noch einmal überdenkst? Vielleicht macht es dir ja auch Spaß, dein Wissen weiterzugeben? Beim Wissen ist es nämlich genau wie mit dem Glück: es wird mehr, wenn man es teilt. Genau deshalb gibt es den Podcast “Liebe Zeitarbeit”, mein Mentoring, die Mastermind und auch den Liebe Zeitarbeit Club. Ich liebe es, mein Wissen weiterzugeben und diese Freude teilen auch meine Mitglieder. Komm gerne dazu und profitiere von dieser wundervollen Erfahrung. Die Links zum Club findest du weiter unten in der Beschreibung. Ich freue mich auf dich! Bis gleich, Dein Daniel #liebezeitarbeit #wissenteilen #konkurrenzgedanken #gamechanger 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 01:00 AÜG Netzwerk 02:10 Augenöffner 04:00 Konkurrenzdenken loslassen 07:02 Wissen wird mehr, wenn man es teilt 07:26 Von ängstlich zu open minded 09:28 Positives Feedback beflügelt Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Mitarbeiter führen und motivieren - so leicht, wie es sich sagt? In der Realität sieht das oft anders aus. Vielleicht braucht es in dem ein oder anderen Unternehmen ein Umdenken im Führungsmodell? Das haben sich 2015 auch Franz & Wach gedacht und in ihrem Unternehmen komplett umstrukturiert. Hierarchien wurden abgeschafft, unbegrenzter Urlaub eingeführt. Das Modell ist auf Unternehmenswerten wie Vertrauen, Verlässlichkeit und Transparenz gebaut. Jeder Mitarbeiter soll mehr Entscheidungskraft und Zugang zu fundiertem Wissen erhalten, das sonst nur der Führungsetage vorbehalten blieb. Im Podcast spreche ich mit Dr. Ralf Eisenbeiß darüber, wie Mitarbeiter mit dem Plus an Freiheit umgehen und wie sich das auf die Krankheitstage auswirkt. Das mittlerweile erprobte Führungsmodell bringt mehr Leichtigkeit in den Arbeitsalltag und schafft mehr Zeit für den Kunden. Dazu kommen größere Mitarbeiterzufriedenheit und Spaß bei der Arbeit. Wer mehr über Franz & Wach erfahren möchte, sollte unbedingt auf ihrem TikTok-Account vorbeischauen. Den Link dazu gibt’s in den Kommentaren, genau wie die direkten Kontaktmöglichkeiten zu Dr. Ralf Eisenbeiß. Wir sprechen über die Macht von Social Media und wie sinnvoll es ist, sich als Unternehmen mit dieser Marketingchance zu beschäftigen. Dr. Ralf Eisenbeiß erzählt, wie Franz & Wach ihre Community aufgebaut haben und gibt Tipps, um selbst auf Social Media aktiv zu werden. Wenn du noch mehr spannende Interviews und Solofolgen zum Thema Zeitarbeit, Recruiting, Personalführung und Social Media hören möchtest, dann abonniere unbedingt den Podcast von Liebe Zeitarbeit. Ich freue mich, dass du dabei bist! Dein Daniel Müller von Liebe Zeitarbeit ———————————————————————————————————— Verlinkung zum Führungsmodell: https://www.franz-wach.de/ueber-franz-wach/unternehmenskultur/ Verlinkung zur Homepage: https://www.franz-wach.de Verlinkung zum TikTok-Kanal: https://www.tiktok.com/@franzundwach LinkedIn Account Dr. Ralf Eisenbeiß: https://www.linkedin.com/in/dr-ralf-eisenbeiss ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Wie gefährlich ist die Arbeit mit Großkunden in der Zeitarbeitsbranche? Eins ist klar: Großkunden bieten viel Potenzial, birgen aber auch ein großes Risiko für deine Zeitarbeitsfirma. Es ist also wichtig, von vornherein mit einer ausgeklügelten Strategie an die Kundengewinnung ran zu gehen. Welche Vor- und Nachteile die Zusammenarbeit mit einem Big Fish hat, welche Vertragsbestandteile bei der Arbeit mit Großkunden besonders wichtig sind und wie du deine Rahmenbedingungen besser kommunizierst, erfährst du in der heutigen Podcast-Folge von Liebe Zeitarbeit! Aber nicht nur das! Wir klären außerdem Fragen wie: Warum ist es sinnvoll, auch kleinere Kunden zu bedienen? Sollte ich mich spezialisieren oder ist es besser, sich breiter aufzustellen? Wie verhalte ich mich beim Thema Großkunden richtig? Wie baue ich eine gute Beziehung zu meinen Kunden auf? Wie wirkt sich ein Großkunde auf meinen Cashflow aus? Wie kann ich sicherer verhandeln? Ja, es ist bequem mit Großkunden zu arbeiten. Es wird aber auch schnell unbequem, wenn du nur mit den Einnahmen eines einzigen Auftraggebers kalkulierst. Bricht die Zusammenarbeit ein, hat das tragische Ausmaße für dein Unternehmen! Dem kannst du entgegenwirken, indem du dich gut informierst. Eine Möglichkeit bietet dir dafür der Kanal von Liebe Zeitarbeit oder der kostenlose Liebe Zeitarbeit Club, in dem du regelmäßig interessante Tipps und Tricks für die Zeitarbeitsbranche erhältst! Mich kannst du auch jederzeit gerne kontaktieren, wenn die Ausarbeitung einer Unternehmensstrategie bei dir Fragen aufwirft oder dich andere Themen rund um dein Business in der Zeitarbeit quälen. Ich freue mich auf unseren Kontakt! Dein Daniel Müller ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

In dieser Episode von "Liebe Zeitarbeit" stelle ich die 8 wichtigsten Tools vor, die dir als Zeitarbeitsprofi im Jahr 2025 einen echten Wettbewerbsvorteil verschaffen können. 🚀 Erfahre, welche digitalen Hilfsmittel und Technologien dir helfen, Prozesse zu optimieren, dein Team besser zu unterstützen und neue Kunden zu gewinnen. Ob KI, Automatisierung oder Social Media – diese Tools sind ein Muss, um deine Zeitarbeitsfirma auf das nächste Level zu bringen! Themen dieser Episode: - Die besten Tools für eine effiziente Zeitarbeit 2025 - Wie KI und Automatisierung dein Geschäft verändern können - Tipps zur Digitalisierung und Prozessoptimierung - Praktische Beispiele zur Anwendung der Tools - Warum Umsetzung der Schlüssel zum Erfolg ist Hol dir exklusive Tipps und Insider-Wissen darüber, welche Tools du unbedingt kennen solltest, um 2025 erfolgreich zu sein. Egal, ob du bereits ein erfahrener Zeitarbeitsprofi bist oder gerade erst startest – mit diesen Tools bleibst du der Konkurrenz immer einen Schritt voraus! Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner INDEX Anzeigendaten 🧑🏽‍💻 [https://anzeigendaten.index.de/](https://anzeigendaten.index.de/) Werbepartner svoove 🧑🏽‍💻 [https://zvoove.de/](https://zvoove.de/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

In dieser Episode von "Liebe Zeitarbeit" spreche ich mit Dr. Alexander Bissels von CMS Deutschland über die wichtigsten rechtlichen Änderungen für Personaldienstleister durch das Bürokratieentlastungsgesetz (BEG IV). Wir beleuchten, wie sich die Schriftformpflicht auf die Textform anpasst und was das für Zeitarbeitsverträge bedeutet. Außerdem erfährst du, welche Auswirkungen diese Gesetzesänderungen auf Rahmenverträge und Tarifverträge haben könnten. Themen dieser Episode: - Was ändert sich durch das BEG IV für Personaldienstleister? - Die Anpassung der Schriftform zur Textform – was bedeutet das für die Praxis? - Auswirkungen auf bestehende Rahmenverträge und die Tarifverträge in der Zeitarbeit - Wichtige Fristen und Umsetzungstermine der Gesetzesänderungen - Wie Personaldienstleister sich optimal auf diese Anpassungen vorbereiten können Warum solltest du dir diese Folge anhören? Erfahre, welche gesetzlichen Änderungen im Rahmen des BEG IV für Personaldienstleister wichtig sind und wie du deine Verträge und Prozesse optimal anpassen kannst. Dr. Alexander Bissels gibt wertvolle Einblicke, damit du rechtlich auf der sicheren Seite bleibst. ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS Deutschland 👉 [https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels](https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels) 👉 [https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/](https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/) LinkedIn: 👉 [https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/](https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Seliena Moseleit und Katarina Engel von der TEKATH Personalberatung geben gerade richtig Gas in Sachen Sichtbarkeit. Sie verraten uns, warum sie einen Blog ins Leben gerufen haben, was sie an der Website geändert haben und erzählen auch, was sich verändert, wenn man online sichtbar wird. Auch die Gestaltung der Stellenanzeigen und die Bedeutung von Jobtiteln sind nicht zu unterschätzen. Diese Folge bietet Euch so viele wertvolle Tipps. #liebezeitarbeit #tekath #sichtbarkeit

In dieser aufschlussreichen Episode von "Liebe Zeitarbeit" tauche ich tief in die Welt der Zeitarbeitsfirmen ein. Mit über 21 Jahren Erfahrung im Sektor der Zeitarbeit, teile ich meine Einsichten darüber, wie man eine erfolgreiche Zeitarbeitsfirma gründet und was wirklich nötig ist, um in dieser Branche Erfolg zu haben. Was erwartet dich in dieser Episode? - Ich diskutiere die realistischen Erwartungen beim Aufbau einer Zeitarbeitsfirma. - Erkunde die Herausforderungen und rechtlichen Aspekte, die mit der Gründung verbunden sind. - Erfahre, warum Leidenschaft für die Branche wichtiger ist als der Wunsch, schnell reich zu werden. Du bekommst praktische Tipps, wie man eine solide Grundlage für ein Zeitarbeitsunternehmen schafft und warum ein ethischer Ansatz zum Erfolg führt. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Der neue Liebe Zeitarbeit Club: 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner INDEX Anzeigendaten 🧑🏽‍💻 [https://anzeigendaten.index.de/](https://anzeigendaten.index.de/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Was bewegt die Personaldienstleistungsbranche? Darüber habe ich mich mit Markus Budde, Director of Sales von zvoove PDL, Dr. Timm Eifler, Geschäftsführer der Hanfried Personaldienstleistungen GmbH und Zeitarbeits-Urgestein Edgar Schröder, Gründer der Akademie der Zeitarbeit, auf dem Vortrag der zCom unterhalten. Wir sprechen über den Zusammenschluss von IGZ und BAP, Next Generation Personaldienstleistung und neue Technologien. Ihr hört heute einen Mitschnitt der zvoove Personaldienstleistungs GmbH. Die Weiterentwicklung von On-Site-Management bedeutet, dass es eine Zukunft geben wird in der firmenbezogene, auftraggeberbezogene und neutrale Plattformlösungen uns einen gigantischen Mehrwert bieten. Die Augen vor dem Nutzen von KI zu verschließen, ist nicht ratsam. Angst davor zu haben, brauchen wir auch nicht, so Dr. Timm Eifler im Gespräch. Du erfährst, welche Potentiale uns die neuen Softwarelösungen erschließen und was der Unterschied zwischen unentschuldigtem Fehlen und selbstbestimmtem Handeln ist. Wir beschreiten gemeinsam ein neues, spannendes Zeitalter mit vielen Möglichkeiten für die Zeitarbeitsbranche. Bist du bereit für Zeitarbeit? Dann vergiss nicht, meinen Podcast zu abonnieren und zu teilen, damit wir unsere Branche gemeinsam noch besser machen können. Ich freue mich, dass du ein Teil meiner Community bist! Bis zur nächsten Folge, Dein Daniel ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit & zCom 01:15 Vortrag der zCom 04:36 Zusammenschluss IGZ & BAP 19:06 Zeitenwende für unsere Branche 21:30 Zeitarbeit Next Generation 27:36 Unentschuldigtes Fehlen oder selbstbestimmtes Handeln? 38:48 Neue Technologien in der Personaldienstleistung ———————————————————————————————————— Links zu Zvoove Zu den weiteren Vorträgen: -https://zvoove.com/webinare-whitepaper/webinar-zvoove-managed-payroll-services Managed Services: -https://zvoove.com/loesungen/managed-services/payroll ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Willkommen zur neuesten Episode von "Liebe Zeitarbeit"! In dieser Folge stelle ich, Daniel Müller, das innovative zvoove Cockpit vor. Gemeinsam mit meinen Gästen Stefan Kramer und Mandy Wolf von zvoove diskutieren wir, wie dieses Tool die Zeitarbeitsbranche verändert. zvoove Cockpit kombiniert Bewerbermanagement (ATS) und Kundenbeziehungsmanagement (CRM) in einer leistungsstarken Plattform. Erfahre, wie du mit Zvoove Cockpit administrative Aufgaben minimieren, Prozesse automatisieren und den Umsatz steigern kannst. In dieser Folge erfährst du: - Was zvoove Cockpit ist und welche Funktionen es bietet - Wie das Tool das Bewerber- und Kundenmanagement optimiert - Die Vorteile der Echtzeit-Datenverarbeitung und des automatisierten Matchings - Erfolgsstorys aus den Niederlanden und die Einführung in Deutschland - Wie künstliche Intelligenz (KI) die Arbeit in der Zeitarbeit erleichtert Erfahre, wie das zvoove Cockpit die Effizienz in der Zeitarbeit steigert und dir hilft, die richtigen Mitarbeiter mit den passenden Stellen zu verbinden. Mit Funktionen wie automatisierten Arbeitsmarktdaten, nahtloser ERP-Integration und einem benutzerfreundlichen Interface setzt zvoove Cockpit neue Standards in der Personalmanagement-Branche. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Hier findest du svoove Cockpit: ➡️ [https://zvoove.de/zeitarbeit/zvoove-cockpit](https://zvoove.de/zeitarbeit/zvoove-cockpit) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Rückblick der Zukunft Personal Messe und Recruiting Tipps der Profis aus 3 Tagen voller Netzwerken, nette und spannende Gespräche rund ums Thema Zeitarbeit und Neuerungen in dieser Hinsicht – Ich habe mir Tipps für Dich geholt unter anderem von Compleete, zvoove, TimeJob uvm. Bleib bis zum Schluss um Dir nichts entgehen zu lassen! Lass mich gerne in den Kommentaren wissen, welcher Tipp für Dich am nützlichsten ist! #zp #liebezeitarbeit #hr

In dieser spannenden Podcast-Folge von "Liebe Zeitarbeit" spreche ich mit Dirk Tekath von der TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG über die aktuellen Herausforderungen in der Zeitarbeitsbranche. Anlass ist das jüngste Treffen des GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister), bei dem fast 1000 Mitglieder zusammenkamen, um sich auszutauschen und die Zukunft der Branche zu diskutieren. Schlüsselthemen der Folge: - Die Krise in der Zeitarbeit: Dirk und Daniel beleuchten die Gründe für den Einbruch der Überlassungszahlen seit 2017 und wie Unternehmen darauf reagieren. - Umgang mit Unsicherheit: Welche Maßnahmen ergreifen Unternehmen, um in unsicheren Zeiten handlungsfähig zu bleiben? - Führung in der Krise: Dirk gibt wertvolle Tipps, wie Unternehmer ihre Teams motivieren und welche Fehler sie vermeiden sollten. - Strategien zur Kundengewinnung: Erfahren Sie, wie Unternehmen trotz schwieriger Marktbedingungen erfolgreich neue Kunden gewinnen. - Mitarbeiterführung und -entwicklung: Wie erkennt man, welche Mitarbeiter mitziehen und welche nicht? Und wie geht man mit Low Performern um? - Zukunftsaussichten: Warum Rekrutierungskompetenz in den nächsten Jahrzehnten unerlässlich sein wird und wie man sich darauf vorbereiten kann. ———————————————————————————————————— Website von TEKATH-Headhunting: [https://www.tekath-headhunting.de/fuer-zeitarbeitprofis/](https://www.tekath-headhunting.de/fuer-zeitarbeitprofis/) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/company/tekath-personal-und-unternehmensberatung/](https://www.linkedin.com/company/tekath-personal-und-unternehmensberatung/) Instagram: [https://www.instagram.com/tekath_personalberatung/](https://www.instagram.com/tekath_personalberatung/) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Verkehrte Welt: In der heutigen Podcast-Folge gebe ich ein Interview zum Thema Controlling in der Zeitarbeit. Controlling spielt eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung von Effizienz, Transparenz und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Es beinhaltet die Überwachung von Ausgaben, Prognosen für den Umsatz und die Gewährleistung der Compliance. Darüber hinaus ermöglicht es die Beurteilung der Leistung von Zeitarbeitskräften und die Anpassung von Ressourcen entsprechend der aktuellen Anforderungen. Durch sorgfältiges Controlling können Zeitarbeitsunternehmen ihre Wettbewerbsfähigkeit steigern und gleichzeitig die Zufriedenheit ihrer Kunden und Mitarbeiter sicherstellen. Helen Werz ist Master-Studentin im Studiengang “Finance & Taxation" und hat dadurch ihren Weg in die Zeitarbeitsbranche gefunden. Insbesondere im finanziellen Bereich zeichnet sich unsere Branche durch besondere Herausforderungen ab. Da Helen ihre Masterarbeit zu diesem Thema schreibt, freue ich mich sehr, ihr und euch heute einige Antworten auf folgende Fragen zu geben: Welche Leistungskennzahlen sind im Controlling entscheidend? Welche Controlling-Instrumente werden in der Zeitarbeit verwendet oder sollten verwendet werden? Was sind die größten Herausforderungen beim Controlling in der Zeitarbeitsbranche? Gibt es einen nachhaltigen Aspekt in der Zeitarbeitsbranche? Welchen speziellen Herausforderungen muss sich die Branche derzeit stellen? Wenn du Helen ebenfalls bei ihrer Masterarbeit unterstützen möchtest und so gleichzeitig das Image unserer Branche stärkst, kannst du dich als Geschäftsführer oder Mitarbeiter in der Zeitarbeitsbranche gerne bei ihr melden. Auch branchenübergreifende Kontakte wie Unternehmensberater, Rechtsanwälte oder Steuerberater sind als Interviewpartner herzlich willkommen. Die Kontaktdaten von Helen findest du weiter unten in der Beschreibung. Wenn du Interesse an Themen rund um die Zeitarbeit hast, solltest du unbedingt meinen Kanal abonnieren und die Benachrichtigungen aktivieren, um keine weitere Folge zu verpassen. Vielen Dank und bis bald, Dein Daniel #liebezeitarbeit #controlling #wettbewerbsfähigkeit #zufriedenheit #unternehmensführung ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 02:30 Mein Bezug zur Zeitarbeit 04:10 Bock auf Vertrieb? 04:36 Interne Strukturen fürs Controlling 07:54 Die wichtigsten Kennzahlen 11:10 Die besten Controlling-Instrumente 18:07 Nachhaltigkeit in der Zeitarbeitsbranche 25:19 Aktuelle Herausforderungen in der Zeitarbeit 31:00 Dein Interview mit Helen Werz 33:44 HR-4-YOU ———————————————————————————————————— Helen Werz LinkedIn: https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=helen%20werz&origin=GLOBAL_SEARCH_HEADER&sid=3-v ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Immer wieder hört man, dass Kollegen bei Bewerbern mit hohen Übernahmequoten werben. Das sollte Euch nachdenklich machen, denn Eure wichtigste Aufgabe ist es, Eure Mitarbeiter an Euch zu binden! Gerade in Zeiten von Fachkräftemangel könnt Ihr gar nicht so viele neue Mitarbeiter akquirieren. Daher ist es wichtig, das Thema Übernahme bereits am Anfang transparent mit Mitarbeitern aber auch Kunden zu besprechen. #liebezeitarbeit #übernahme #fachkräftemangel

Mitarbeiterbindung wird in Unternehmen oft vernachlässigt, ist jedoch ein enorm wichtiger Aspekt, der Dir beim derzeitigen Fachkräftemangel Vorteile verschaffen kann. Gut eingearbeitete oder im eigenen Betrieb ausgebildete Mitarbeiter sind oft nicht so leicht zu ersetzen. Und wenn es doch einmal sein muss, kostet das Recruiting viel Zeit und Aufwand. Ich bin sehr stolz, dass ich heute René Grendel, Experte für Mitarbeiterbindung, bei mir begrüßen darf. Er hat ein faszinierendes Buch mit dem Titel „Mitarbeiterbindung: Die Superkraft“ geschrieben, das mich gerade sehr begeistert. In unserem Gespräch erfahrt Ihr, warum Mitarbeiterbindung so bedeutend ist und warum das Gehalt zwar wichtig, aber nicht allein entscheidend ist. Er erklärt uns, wie Ihr mit emotionaler Bindung, der Möglichkeit, remote zu arbeiten und Reflexionsgesprächen Mitarbeiter an Euer Unternehmen binden könnt. #mitarbeiterzufriedenheit #liebezeitarbeit #mitarbeiterbindung

Wusstest Du, dass laut Forschungen Personenmarken bis zu 600% mehr Vertrauen gegenüber Unternehmensmarken erlangen? Woran das liegt, erklärt uns Kenny Schubert, Experte im Aufbau von Personenmarken, in der heutigen Folge. Des Weiteren besprechen wir wie es Dir als CEO eines Zeitarbeitsunternehmens gelingt, eine starke Personenmarke aufzubauen, die die besten Bewerber anzieht und somit mehr Erfolg für Dein Unternehmen bringt. Kenny beschreibt auch, was eine gute Strategie zum Aufbau einer Personenmarke ausmacht. Bleibt bis zum Schluss dran um diese wertvollen Learnings nicht zu verpassen!   #ceo #branding #recruiting

Wurdest du in einem Bewerbungsprozess schon mal geghostet? Ich kann dir sagen, dass Mitarbeiter-Ghosting in der Zeitarbeitsbranche ein großes Problem darstellt! Was Bewerber-Ghosting bedeutet? Dass der Bewerber ganz plötzlich verschwindet, wie ein Geist. Du fragst dich: "Hab ich etwas falsch gemacht? Gab es irgendwo einen Bruch in der Bewerberphase? Geht es dem Kandidaten gut? Was zum Teufel ist passiert? Habe ich etwas falsches gesagt? Hat der Kunde ihn vielleicht heimlich selbst eingestellt? WAS IST DA LOS?" Fragen über Fragen und du möchtest eigentlich nur wissen, an welcher Stelle der Fehler liegt. Ich wurde selbst leider auch schon einige Male geghostet und weiß, wie sich das anfühlt. Deshalb möchte ich heute meine Erfahrungen mit dir teilen und dir etwas Mut zusprechen, wie du mit Mitarbeiter-Ghosting umgehen kannst. In der heutigen Folge erwarten dich dazu einige Beispiele aus dem echten Leben! WAS passiert da genau, WARUM passiert es und WIE können wir dem Mitarbeiter-Ghosting entgegenwirken? Fakt ist: Es frisst Zeit, Ressourcen und Geld und vor allem schürt es Frust bei demjenigen, der den Bewerbungsprozess leitet. Wenn der Bewerber dich im Laufe des Einstellungsprozesses ghostet, war das ganze Engagement umsonst und du darfst wieder von vorne beginnen. Problematisch wird es, wenn solche Erfahrungen sich häufen, denn dann gehst du vielleicht befangen in den nächsten Bewerbungsprozess, weil du die Befürchtung hast, es könnte wieder so ablaufen. Bewerber-Ghosting kann auf HR-Seite zu enormen Zweifeln führen. Der Wandel auf dem Arbeitsmarkt, von einem Arbeitgeber- zu einem Arbeitnehmermarkt, hat das Ghosting scheinbar verstärkt. Grundsätzlich gibt es dieses Verhalten schon ewige Jahre, aber jetzt haben wir endlich einen Namen dafür - na toll! Für das Ghosting kann es verschiedene Gründe geben, wie zum Beispiel ein Bruch in der Kommunikationskette, es gab Unklarheiten oder es haben sich private Dinge verändert. So richtig davor schützen kannst du dich als Arbeitgeber leider nicht, aber es gibt ein paar Tipps, um Bewerber-Ghosting zu vermeiden. Zum Beispiel klare Erwartungen kommunizieren, konkret die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess vereinbaren und im Kontakt bleiben. VIP-Partner von Liebe Zeitarbeit, S Talent Recruiting ist euer Ansprechpartner wenn es um das professionelle Recruiting von externen Mitarbeitern geht. Schau gerne auf meiner Seite vorbei und entdecke weitere VIP-Kontakte für deine Zeitarbeitsfirma! Ich freue mich, dass du hier auf meinem Kanal gelandet bist. Abonniere Liebe Zeitarbeit, um keine Tipps und Tricks aus der Branche mehr zu verpassen. Bis zur nächsten Folge, Dein Daniel Müller ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Wie geht Fokus? Mein Tipp: Eisenhower-Prinzip. In der Zeitarbeit gibt es gefühlt täglich neue Herausforderungen die gemeistert werden müssen und in Zeiten wie diesen sind wir auch oft mit Umstrukturierungen beschäftigt, da erreichte mich erst kürzlich die Frage „Wie behalte ich den Fokus bei Umstrukturierungen?“ Heute spreche ich darüber mit euch und gebe ein paar meiner persönlichen Tipps dazu. Freue mich, wenn ich helfen kann, und gehe gerne auf eure Fragen ein. #fokus #liebezeitarbeit #umstrukturierung

Sven Stopka ist Finanzcoach, Anlageberater und Podcaster rund um das Thema Geld und Investment. In unserer gemeinsamen Podcastfolge streifen wir heute verschiedene Themen aus den Bereichen Finanzen und Zeitarbeit. Und Ihr werdet überrascht sein, welche Schnittmengen sich dabei ergeben. An dieser Stelle nur die Stichworte Direktversicherung und Wertschätzung. #svenstopka #liebezeitarbeit #tuenduminvestment

Preisreduzierung ist wie Drogen nehmen: am Anfang noch witzig, aber am Ende immer tödlich. Sei auf der Hut, wenn Deine Kunden nach Skonto, Rabatt oder Bonusvereinbarungen fragen. Das sind alles Tarnnamen für eine Preisreduzierung. Zunächst denkst Du, Du sicherst Deine Kundenbeziehung, aber am Ende zahlst Du immer drauf. Denn wenn Du Deine Preise nur um 1% reduzierst, verringert sich Dein Gewinn um ein Vielfaches. Und wenn es wirklich sein muss, dann knüpfe unbedingt Bedingungen an die Reduzierung. #preisreduzierung #liebezeitarbeit #preisgestaltung

Schlecht organisiert, inkompetent, unprofessionell - So sehen echte Anfängerfehler aus. Heute geht es um grobe Fehler im Bewerbungsprozess. Im Interview spreche ich mit einem Kandidaten, der einige absurde Erfahrungen im Vorstellungsgespräch in der Zeitarbeit gemacht hat. Im Rahmen seiner Vorbereitung hat er begonnen, den Podcast von Liebe Zeitarbeit zu hören und mich direkt im Anschluss an sein ernüchterndes Gespräch kontaktiert. Wir sprechen detailliert über Dennis bisherigen Werdegang und darüber, was im Bewerbungsprozess anders und besser hätte laufen können. Wer meinen Podcast schon länger hört, weiß, dass es mir am Herzen liegt, das Image unserer Branche zu verbessern. Mit solch einem Auftritt ist der Ruf schneller wieder zerstört, als wir ihn überhaupt aufbauen können. Deshalb gibt es heute viele hilfreiche Tipps für Arbeitnehmer und Arbeitgeber, wie ein Bewerbungsprozess professionell und gut organisiert ablaufen kann. Ich nehme Dennis Hahn als top motivierten, jungen und qualifizierten Kandidaten wahr, der trotz dieser Erfahrung für die Zeitarbeit brennt. Es würde mich wahnsinnig freuen, wenn er durch diese Podcast-Folge doch noch in unserer Branche Fuß fasst. Seine Kontaktdaten gibt es weiter unten in der Beschreibung. Schön, dass du da bist! Bis zur nächsten Folge, Dein Daniel 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 03:20 Der Erstkontakt 06:32 Dennis Qualifikationen 16:15 Weiterbildung durch Podcasts 22:29 Das Vorstellungsgespräch 27:50 Große Enttäuschung 31:17 Experten-Learning 39:10 Tipps für den Bewerbungsprozess #liebezeitarbeit #bewerbungsprozess #image #professionalität ———————————————————————————————————— Kontaktdaten Dennis Hahn LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dennis-hahn-90369b279 XING: https://www.xing.com/profile/Dennis_Hahn36 Instagram: https://instagram.com/denni94315?igshid=OGQ5ZDc2ODk2ZA== Email: dennishahn94315@gmail.com Mobil: 0176/80599251 ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Liebe Zeitarbeit geht mit einem neuen Format an den Start! Die Heute Show hat am 17.02.2023 eine sehr unterhaltsame Folge über den Fachkräftemangel in Deutschland herausgebracht. Heute hörst du im Podcast von Liebe Zeitarbeit meine Reaction auf Oliver Welkes Aussagen und Videos zum Thema Fachkräftemangel. Direkt zu Beginn stellt sich die Frage, wie es sein kann, dass wir gleichzeitig einen Höchststand von 46 Millionen Erwerbstätigen, dabei aber einen so akuten Fachkräftemangel haben? Dass der Arbeitsmarkt sich schon seit längerem von einem Arbeitgebermarkt in einen Arbeitnehmermarkt entwickelt, wurde durch die Corona-Pandemie noch einmal intensiviert. Viele Menschen aus der Gastronomie, dem Handwerk oder der Pflege, die in den letzten Jahren ihren Job verloren haben, wollen jetzt nicht mehr dorthin zurück. Zum Einen, weil sich an den schlechten Arbeitsbedingungen noch nicht in jedem Bereich etwas verändert hat und zum Anderen, weil das Homeoffice ja auch bequem ist. Das sieht auch die Gen Z so. Zumindest sind viele Arbeitgeber aus älteren Generationen der Meinung, Gen Z und Gen Y seien von jeglicher Arbeit überfordert. Vielleicht sollten - nein wir müssen uns fragen: Wie tickt die Gen Z wirklich und wie können ältere Generationen einen Zugang zu jungen Nachfolgern finden? Es geht in dieser Reaction aber noch um weitere interessante Fragen, wie zum Beispiel: Wie können TikTok, Instagram, YouTube und Co. dabei helfen, Fach- und Hilfskräfte zu finden? Wie können wir mit den Herausforderungen eines Arbeitnehmermarktes umgehen? Was hat sich an der Bezahlung in Branchen wie der Pflege, dem Handwerk oder der Zeitarbeit bereits verändert? Und was ist eigentlich Bewerber-Ghosting? Ich freue mich, wenn ich mit meinem Podcast dazu beitragen kann, dass die Zeitarbeit ein besseres Image erhält. Die heutige Reaction dreht sich um ein wichtiges Thema, welches sowohl die Pflege, als auch die Zeitarbeit und viele andere Branchen betrifft. Es geht genauso jeden Arbeitgeber etwas an, wie auch die heranwachsenden Generationen. Schön, dass du dabei bist! Wenn du mehr Input rund um das Thema Zeitarbeit haben möchtest, dann abonniere gerne meinen Kanal! Bleib gesund und bis zur nächsten Folge, Dein Daniel Müller

Recruiting per WhatsApp mit automatisierten Interviews schnell offene Stellen besetzen. Warum das in der heutigen Zeit wichtig ist, erfährst Du heute vom Geschäftsführer von PitchYou – Gunnar Basner. Er erklärt unter anderem, was zu einer hohen Conversion führt und wie man das am besten umsetzen kann. Lass mich gern wissen, ob Du diese Möglichkeit bereits genutzt hast! #recruiting #liebezeitarbeit #whatsapp

In dieser Episode begrüßen wir Jens Issel vom Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP), um einen detaillierten Einblick in die jüngsten Entwicklungen und Herausforderungen der Zeitarbeitsbranche zu gewinnen. Erfahre, wie sich die Fusion von großen Verbänden auf den Markt auswirkt, welche neuen Initiativen auf dem Weg sind und wie diese Veränderungen die Arbeitslandschaft prägen. Wir diskutieren auch, wie Mitglieder und Unternehmen sich auf die zukünftigen Veränderungen vorbereiten können, die Auswirkungen von Technologie und Digitalisierung in der Branche, sowie die Rolle von Zeitarbeit in der aktuellen Wirtschaftslage. Darüber hinaus teilen wir Erfolgsgeschichten aus der Branche, beleuchten die Bedeutung von Netzwerkarbeit und Mitgliederengagement, und geben Einblicke in die zukünftige Strategie und Vision des Verbandes. Diese Episode ist ein Schatz für alle, die in der Zeitarbeit tätig sind oder Interesse an den Trends und Herausforderungen des Arbeitsmarktes haben. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links von Jens Issel: INNOLAB '24 - Wandel beginnt mit dir. Ticketbuchung: [https://www.eventbrite.de/e/innolab-24-tickets-796849717957?aff=PodcastLiebeZeitarbeit](https://www.eventbrite.de/e/innolab-24-tickets-796849717957?aff=PodcastLiebeZeitarbeit) (Frühbucherrabatt verlängert bis 22.03.) Programminfos: [https://personaldienstleister.de/event/innolab-24-wandel-beginnt-mit-dir/ ](https://personaldienstleister.de/event/innolab-24-wandel-beginnt-mit-dir/) Ort: Folkwang Universität der Künste - SANAA-Gebäude, Gelsenkirchener Str. 209, 45309 Essen Tag der Personaldienstleister. Gemeinsam wachsen! [https://personaldienstleister.de/event/tag-der-personaldienstleister-gemeinsam-wachsen/](https://personaldienstleister.de/event/tag-der-personaldienstleister-gemeinsam-wachsen/) Alle GVP-Events, inkl. regionalen Mitgliedertreffen: [https://personaldienstleister.de/service/events/](https://personaldienstleister.de/service/events/) ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

„Die meisten Menschen wollen lieber durch Lob ruiniert werden, als durch Kritik gerettet.“ Warum es so unheimlich wichtig ist für Dich und Dein Unternehmen, Deinen Mitarbeitern Lob auszusprechen und wie das geht, darüber spreche ich heute mit Dir und teile Erfahrungen und Tipps aus meinem Privat- sowie Berufsleben! Ich würde mich freuen Deine Meinung zum Thema Kommunikation und Mitarbeiterlob erfahren – gerne unten in den Kommentaren oder per Nachricht. Bleib bis zum Ende der Folge um die Ankündigung nicht zu verpassen! Danke fürs Reinhören! #erfahrungen #liebezeitarbeit #kommunikation

Entgegen aller Gerüchte bietet die Zeitarbeit gute Karrierechancen. „Gerade talentierte und motivierte Mitarbeiter, die sich aktiv um Ihre Weiterbildung kümmern, haben gute Chancen“, sagt Daan Arts von der TEKATH Personalberatung. Er selbst ist ein gutes Beispiel dafür und verrät in unserem Gespräch viele Tipps. Wer sich bewegt und Veränderungen nicht scheut, dem stehen die Türen offen und wird seinen Weg finden, glücklich im Beruf zu werden. #liebezeitarbeit #daanarts #tekathpersonalberatung

10 Fragen an einen Personaldienstleister gehen heute an André Winkler, Geschäftsführer der Winkler Personalservice GmbH. Wir wollen die Zeitarbeitsbranche noch besser machen und haben uns darüber ausgetauscht, was es dazu unbedingt braucht! Mit welchen Herausforderungen hat unsere Branche zu kämpfen und was macht eigentlich eine gute Zeitarbeitsfirma aus? Ich freue mich sehr, André zu Gast in meinem Podcast zu haben. Wir kennen uns bereits aus der Liebe Zeitarbeit Mastermind und ich freue mich über den grandiosen Erfolg, den André in den ersten drei Jahren seiner Selbstständigkeit bereits einfahren konnte. 12 Millionen Euro Umsatz hat sein Unternehmen im letzten Jahr gemacht und mit dieser Zahl sind noch längst nicht alle Ziele des jungen Unternehmens erreicht. Wie André seine Firma führt und was er zu den Themen Digitalisierung und Automatisierung, Zeitmanagement und dem Pflegesystem sagt, erfährst du in der heutigen Podcast-Folge. Winkler Personalservice beschäftigt aktuell über 100 Helfer in der Pflege sowie viele weitere Helfer und Fachkräfte im gewerblich-technischen Bereich. Wer einen zuverlässigen Partner in Sachen Zeitarbeit, Personallösung, Arbeitnehmerüberlassung und Personaldienstleistung sucht, ist bei André und seinem Team auf jeden Fall gut aufgehoben! Kontakt aufnehmen kannst du ganz unkompliziert über seine Webseite. Den Link dazu findest du weiter unten in der Beschreibung. Wenn auch du den Anspruch hast, die Zeitarbeit noch besser zu machen, dann abonniere gerne den Podcast von Liebe Zeitarbeit. Hier erwarten dich spannende Interviews und hilfreiche Tipps rund um unsere Branche! Schön, dass du dabei bist! Dein Daniel Müller Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/ ▬ Andre Winkler ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ -Webseite- www.winkler-personalservice.de -Stellenangebote- karriere.winkler-personalservice.de

In dieser Folge von "Liebe Zeitarbeit" bespreche ich zusammen mit Christian Linkert von EasyPayroll, die Vorteile des Outsourcings der Lohnabrechnung. Erfahre, wie du dein Unternehmen durch externe Experten entlasten, Risiken minimieren und gleichzeitig effizienter arbeiten kannst. Themen dieser Episode: - Warum Outsourcing der Lohnabrechnung in der Zeitarbeit sinnvoll ist - Wie du Fachkräftemangel und Krankheit effektiv managst - Skalierbarkeit der Kosten und Verbesserung der internen Prozesse - Wichtige Tipps für die Auswahl eines externen Dienstleisters Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links von Christian Linkert: [https://my-easypayroll.de/](https://my-easypayroll.de/) [https://www.linkedin.com/company/my-easypayroll/](https://www.linkedin.com/company/my-easypayroll/) [https://www.facebook.com/people/easy-payroll-GmbH/100091244528706/](https://www.facebook.com/people/easy-payroll-GmbH/100091244528706/) [https://www.instagram.com/easy_payroll/](https://www.instagram.com/easy_payroll/) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class: 🔥 [https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/](https://liebezeitarbeit.com/ki-master-class-2/) Der neue Liebe Zeitarbeit Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/](https://liebezeitarbeit.com/der-neue-liebe-zeitarbeit-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1](http://www.youtube.com/c/liebezeitarbeit?sub_confirmation=1) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) X / Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz](https://www.linkedin.com/in/daniel-m%C3%BCller-lz) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Sebastian ist Gründer der ImproChange Academy und steht für Kommunikation & Führung junger Menschen. Und genau deshalb ist er der ideale Gesprächspartner für mich, wenn es um das Recruiting junger Mitarbeiter geht. Sebastian hat schnell gemerkt, dass jeder Mensch anders ist und sein Talent entdeckt, sich in andere Menschen hineinzuversetzen. Nach Jahren in der Zeitarbeit konzentriert er sich heute auf modernes Recruiting, d.h. Unternehmen mit nützlichen Insights und Must-Do’s auf den Umgang mit der jungen Generation Z aktiv vorzubereiten und weiterzubilden. Social Media ist dabei ein Muss! Mit ihm unterhalte ich mich heute darüber, warum deren Verhalten oft nicht ganz greifbar für uns ist und welche unglaubliche Kraft sie entfalten kann, wenn wir uns richtig mit ihnen befassen. Für mich ein unglaublich lehrreicher Podcast! #liebezeitarbeit #mastermind #improchange

Abgrenzung Werkvertrag Arbeitnehmerüberlassung - Dr. Alexander Bissels | CMS Die Differenzierung zwischen Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung ist in der Zeitarbeit von grundlegender Bedeutung für die rechtliche Klassifizierung von Beschäftigungsverhältnissen. Beim Werkvertrag steht die Realisierung eines spezifischen Werks im Fokus, während die Arbeitnehmerüberlassung darauf abzielt, Mitarbeiter zeitweise an Dritte zu überlassen. Im Werkvertrag agiert der Dienstleister selbstständig und eigenverantwortlich, während bei der Arbeitnehmerüberlassung der Mitarbeiter in die Arbeitsstruktur des Entleihers integriert ist. Die präzise Ausgestaltung des Vertrags und die tatsächlichen Gegebenheiten der Arbeitsleistung sind ausschlaggebend für die Unterscheidung und haben weitreichende rechtliche Implikationen für alle involvierten Parteien. Ich freue mich, euch heute ein vollkommen neues Thema auf diesem Kanal präsentieren zu dürfen. Da die Abgrenzung zwischen Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung mit einigen rechtlichen Besonderheiten einhergeht, habe ich mir heute wieder Dr. Alexander Bissels, Fachanwalt für Arbeitsrecht bei CMS Deutschland, mit ins Boot geholt. Wir klären unter anderem die folgenden Fragen: - Was ist der Unterschied zwischen einem Dienst- und einem Werkvertrag? - Was versteht man unter "Fallschirmlösung"? - Was besagt die Konkretisierungspflicht? - Was bedeutet "verdeckte Arbeitnehmerüberlassung"? - Welche Meinung haben die Zeitarbeitsverbände zu Dienst- und Werkverträgen? - Mit welchen Rechtsfolgen ist zu rechnen, wenn jemand verdeckt Zeitarbeit betreibt? - Welche Gefahren birgt die Arbeit mit Werkverträgen in der Zeitarbeit? Schreibt gerne in die Kommentare, zu welchen Themen ihr euch eine Podcast-Folge wünscht. Ich bin immer offen für Vorschläge und freue mich über eine rege Teilnahme auf meinen Kanälen. Vergiss nicht, meinen Kanal zu abonnieren, um keine weiteren Folgen zu verpassen und mich auf meiner Mission, die Zeitarbeit noch besser zu machen, zu unterstützen. Bleib gesund, viel Erfolg und bis bald, Dein Daniel #liebezeitarbeit #werkvertrag #arbeitnehmerüberlassung #cms #arbeitsrecht ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:34 Dienst- & Werkverträge Arbeitnehmerüberlassung 01:31 Unterschiede zwischen Dienst- & Werkverträgen 08:27 Komm in mein Team! 09:01 Fallschirmlösung & Rechtsprechung 15:27 Vertragsstrafen & Legalität 21:58 Verdeckte Arbeitnehmerüberlassung 26:57 Rechtsfolgen bei versteckter Zeitarbeit 32:30 Meine Meinung zu Werkverträgen ———————————————————————————————————— Links Dr. Alexander Bissels | CMS https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/ Xing: https://www.xing.com/profile/Alexander_Bissels/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/ ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Text für Podcast Urteil des Bundesarbeitsgerichts - Dr. Alexander Bissels erklärt uns die Ergebnisse Unsere Branche ist es gewohnt: Wir haben es häufiger mit spannenden Urteilen zu tun. Umso mehr freue ich mich, dass wir nach der Tagung des BAG am 31.05.2023 aufatmen können. Die Tarifverträge dürfen weiterhin als wirksame Rechtsgrundlage herangezogen werden. Die Unsicherheiten bzgl. des Gleichstellungsgesetz und auch über die Überlassungshöchstdauer haben wir hinter uns gelassen und für die nahe Zukunft nun nicht mehr allzu viel zu befürchten. Ich freue mich, dass wir bei arbeitsrechtlichen Fragen in der Zeitarbeitsbranche auf das Expertenwissen von Dr. Alexander Bissels, Fachanwalt für Arbeitsrecht, zurückgreifen können. In der heutigen Podcast-Folge erklärt er uns die Ergebnisse des Urteils. Außerdem erfährst du, welche rechtlichen Unterschiede es für die Zeitarbeit in den verschiedenen Ländern gibt und welche Besonderheiten sich daraus für Deutschland ergeben. Trotz der positiven Ergebnisse sollten wir uns darüber im Klaren sein, dass es an einigen Stellen noch einen gewissen Nachhall geben kann. Mehr dazu erfährst du im Podcast. Nun lasst die Sektkorken knallen und freut euch über das tolle Ergebnis für die Zeitarbeit! Dr. Alexander Bissels steht dir für alle Fragen rund um das Arbeitsrecht in unserer Branche zur Verfügung. Seine Kontaktdaten findest du weiter unten in der Beschreibung. Wenn du auch die nächste Experten-Folge nicht verpassen und immer auf dem neuesten Stand rund um die Zeitarbeit bleiben möchtest, freue ich mich über ein Abo von dir! Bis bald, Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links Alexander Bissels Dr. Alexander Bissels fasst das Urteil nochmal ausführlich zusammen: https://www.cmshs-bloggt.de/arbeitsrecht/showdown-in-erfurt-abweichung-vom-gleichstellungsgrundsatz-in-der-zeitarbeit-ueber-den-gesamtschutz-und-tarifliche-ausgleichsvorteile/ https://cms.law/de/deu/personen/alexander-bissels https://www.cmshs-bloggt.de/author/kab/ Xing: https://www.xing.com/profile/Alexander_Bissels/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-alexander-bissels-bb9b76234/ ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Ich werde nicht müde, das Thema künstliche Intelligenz aus allen Richtungen zu beleuchten. Auch dir kann ich ans Herz legen, dich damit zu beschäftigen, denn die Augen vor der Zukunft zu verschließen, wird dich als Unternehmer früher oder später aus dem Rennen kicken. K.I. wird das Recruiting in der Zeitarbeit komplett verändern und es gibt bereits bahnbrechende Erfahrungswerte, zum Beispiel durch den Einsatz von Mona AI. Ich spreche in dieser Folge mit Felix Adam, Gründer und Geschäftsführer der Mona AI GmbH über brennende Fragen wie: - Wie kann Mona AI uns in der Zeitarbeit unterstützen? - Was ist eigentlich der Unterschied zwischen A.I. und K.I.? - Ist Mona AI die bessere Mitarbeiterin? - Was kann Mona AI genau? - Wie wird K.I. den Recruiting-Prozess auf den Kopf stellen? - Wie viel Macht hat K.I.? Sollten wir Angst haben oder zuversichtlich sein? Aktuell verlaufen die meisten Recruiting-Prozesse eher manuell. Als Bewerber weißt du nicht einmal, ob du überhaupt eine Antwort bekommen wirst. Wer hat sich in einem Bewerbungsprozess nicht schonmal gefühlt, als wäre er unsichtbar? Hier kann künstliche Intelligenz perfekt gegensteuern. Durch den Einsatz von Technologien wie Mona AI kann der Bewerbungsprozess deutlich transparenter gestaltet werden. Der Kandidat erhält automatisch und unmittelbar eine Eingangsbestätigung, eine Feedback-Mail und wird auch über den weiteren Recruiting-Verlauf immer wieder informiert. Außerdem sind Bewerbungsgespräche nicht mehr an feste Zeiten gebunden, können auf vielen verschiedenen Sprachen abgehalten werden und gehen insgesamt deutlich schneller vonstatten. Weitere Pluspunkte von K.I. im Recruiting: Künstliche Intelligenz wertet nicht, hat ein exzellentes Gedächtnis und immer einen guten Tag. Neugierig? Wenn du mehr über Mona AI erfahren möchtest, buche dir einfach einen Termin über das Calendly-Formular auf Felix LinkedIn-Profil oder besuche https://www.mona-ai.de/podcast-liebe-zeitarbeit. Noch mehr Möglichkeiten für deinen Erstkontakt mit Mona findest du weiter unten in der Beschreibung. Schreib auch gerne in die Kommentare, ob du noch weitere Fragen zum Einsatz von K.I. im Recruiting hast oder gerne eine weitere Folge mit Felix hören möchtest! Lass uns die Zeitarbeit gemeinsam revolutionieren! Schön, dass du da bist und bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit #monaai #künstlicheintelligenz #recruiting #zukunftderzeitarbeit ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:31 Komm in mein Team! 01:35 A.I. vs. K.I. - Was ist der Unterschied? 04:43 Wie entwickelt sich K.I. in der Zukunft? 07:57 Wie wird K.I den Recruiting-Prozess auf den Kopf stellen? 11:56 Keinen Bock auf Mona AI? 18:41 Ein großer Pluspunkt: Mona AI wertet nicht 27:19 Mona hat ein exzellentes Gedächtnis und immer einen guten Tag 33:49 Wird K.I. uns Arbeitsplätze kosten? 38:31 Zwischen Angst und Zuversicht ———————————————————————————————————— Links Mona AI Homepage: https://www.mona-ai.de/podcast-liebe-zeitarbeit Instagram: https://www.instagram.com/monaai.de/ Facebook: https://www.facebook.com/profile.php?id=100083232836271 LinkedIn MONA AI: https://www.linkedin.com/company/mona-ai-gmbh/mycompany/?viewAsMember=true LinkedIn Felix: https://www.linkedin.com/in/felix-adam-427190177/ ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkei

Wie gehst du an deine Angebots- und Preiskalkulation heran? Bist du dir sicher, dass du das Beste für dein Unternehmen herausholst? Kalkulation, Preisdifferenzierungen und Berechnungsfaktoren sind für jeden Unternehmer wichtig. Weißt du, ob deine Aufträge wirklich wirtschaftlich tragbar sind? Mit Kalkool kannst du es herausfinden! Das Kalkulationstool gibt es jetzt mit vielen Neuerungen in der Version 2.0. In der heutigen YouTube- und Podcast-Folge von Liebe Zeitarbeit spreche ich mit Jochen Garbers, dem Gründer und Inhaber des Kalkulationstools, über die Möglichkeiten, dieses fantastische Tool einzusetzen. Du wirst feststellen, wie viel bereits 1% bessere Preise ausmachen und an welcher Stelle du deine Dienstleistung noch verbessern kannst. Jochen Garbers bringt uns zur Veranschaulichung einen Vergleich zwischen der Mau GmbH und der Schlau GmbH. Interessant ist auch, wie sich der Berechnungsfaktor verändert, wenn ein Mitarbeiter zum Beispiel statt 30 Urlaubstagen gerne 35 Urlaubstage haben möchte. Mich persönlich beruhigt Kalkool ungemein! Da ich ein neugieriger Mensch bin, habe ich bereits alle meine Mitarbeiter mit dem Tool durchkalkuliert und dabei interessante Entdeckungen gemacht. Wenn du das Tool auch gerne ausprobieren möchtest, hast du die Möglichkeit, eine 4-wöchige, kostenlose Testversion über die Webseite von Liebe Zeitarbeit zu erhalten. Den Kontakt zu Jochen Garbers und das Kalkulationstool findest du aber auch auf www.kalkool.de. Für mehr spannende Tipps, Tricks und Infos aus der Zeitarbeitsbranche, abonniere gerne meinen Kanal. Ich freue mich, dich auch bei der nächsten Folge wieder hier begrüßen zu dürfen. Schön, dass du da bist! Dein Daniel Müller Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/ ▬ Jochen Garbers ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ www.kalkool.susbstack.com www.kalkool.de Xing: https://www.xing.com/profile/Jochen_Garbers LinkedIn https://de.linkedin.com/in/jochen-garbers-705818148

Mit Manuel Fink, Director adecco Medical Deutschland, und den beiden Auszubildenden Jorina und Leon spreche ich heute über die Herausforderungen und Anforderungen in Pflegeberufen. Während der Corona-Pandemie ist die Anerkennung zwar gestiegen. Das war sehr wichtig, reicht aber nicht. Denn es müssen Verbesserungen her. Was genau sich die drei sich wünschen, hört Ihr heute. #liebezeitarbeit #adecco #manuelfink

In dieser erweiterten Podcast-Episode habe ich das Vergnügen, Michael Ullrich von der DIS AG zu begrüßen, einen versierten Fachmann mit über 17 Jahren Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche. Gemeinsam beleuchten wir das kritische Thema der Revision in der Zeitarbeit. Michael gibt uns tiefe Einblicke in die Herausforderungen und Notwendigkeiten, die mit internen und externen Revisionen verbunden sind, und erläutert, wie diese Prozesse zur Einhaltung rechtlicher Vorgaben und zur Sicherung qualitativer Arbeitsstandards beitragen. Er teilt wertvolle Tipps für die optimale Vorbereitung auf Revisionen und diskutiert, wie die Einsatzbegleitung effektiv gestaltet werden kann, um den gesetzlichen Anforderungen gerecht zu werden. Diese Episode ist eine unverzichtbare Ressource für alle, die in der Zeitarbeit tätig sind und die Bedeutung von Compliance und qualitätssichernden Maßnahmen durch Revisionen verstehen möchten. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel Links Michael Ullrich: LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/miul/](https://www.linkedin.com/in/miul/) Xing: [https://www.xing.com/profile/Michael_Ullrich88](https://www.xing.com/profile/Michael_Ullrich88) ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

„Warum sollte ich mich für Sie entscheiden?“ – eine Standard-Frage von Personalern in klassischen Bewerbungsgesprächen. Aber geht es in der aktuellen Situation nicht eher darum, warum sich der Bewerber für Dich als Arbeitgeber entscheiden soll? Was kannst Du dem Bewerber bieten, damit er sich für Dich entscheidet? Dabei ist es oft hilfreich, die Perspektive zu wechseln. Klar, Du hast bestimmt viele positive Merkmale in Deiner Stellenanzeige erwähnt, aber was hat der Bewerber selbst davon, wenn er bei Dir arbeitet? In meiner heutigen Folge ermuntere ich Dich „out of the box“ zu denken und Dich mit Potenzialen und Entwicklungsmöglichkeiten Deiner angebotenen Positionen zu beschäftigen. #outofthebox #liebezeitarbeit #entwicklungsmöglichkiten

DIE Fachkonferenz für Personaldienstleister steht direkt vor der Tür und dazu unterhalte ich mich mit Doris Bergmann – was Dich am 08.09.2022 in Köln erwartet, welche Vorteile offline Veranstaltungen haben und warum die diesjährige Konferenz interaktiv gestaltet wurde erfährst du hier. Die Veranstaltung ist kostenfrei für BAP und iGZ Mitglieder- Ich freue mich, dort den einen oder anderen von euch kennen zu lernen und mich persönlich mit euch auszutauschen!  Jetzt anmelden!! #igz #liebezeitarbeit #bap

Tauche ein in die faszinierende Welt der künstlichen Intelligenz mit der neuesten Episode unseres Podcasts "KI Revolution in der Zeitarbeit". In dieser umfassenden Diskussion mit Patrik Knaisch erfährst du, wie KI die Landschaft der Zeitarbeit neu gestaltet und welche Chancen und Herausforderungen sich daraus ergeben. Daniel erkundet innovative Anwendungsfälle von KI in der Branche, von automatisierten Matching-Systemen bis hin zur Verbesserung der Mitarbeitererfahrung. In dieser Episode gehen wir tief in die Praxis ein: Wie können Zeitarbeitsunternehmen KI nutzen, um ihre Prozesse zu optimieren und gleichzeitig ethische Standards zu wahren? Welche Auswirkungen hat KI auf die Beziehung zwischen Mitarbeitern und Arbeitgebern? Und wie können wir sicherstellen, dass Technologie die Arbeitswelt humaner und gerechter macht? Diese Episode ist ein Muss für jeden in der Zeitarbeitsbranche, von CEOs und HR-Managern bis hin zu Zeitarbeitnehmern selbst. Sie bietet nicht nur einen Einblick in die Zukunft der Arbeit, sondern gibt auch praktische Tipps, wie du die Technologie in deinem Unternehmen einsetzen kannst. Vielen Dank fürs Zuhören und abonniere diesen Kanal für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links von Patrik Knaisch: [https://www.xing.com/profile/Patrik_Knaisch](https://www.xing.com/profile/Patrik_Knaisch) [https://www.linkedin.com/in/patrik-knaisch-439006190/](https://www.linkedin.com/in/patrik-knaisch-439006190/) ———————————————————————————————————— ❇ Sicher dir JETZT dein Platz für die KI-Kompetenztage: [https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/](https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/) Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner INDEX Anzeigendaten 🧑🏽‍💻 [https://anzeigendaten.index.de/](https://anzeigendaten.index.de/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

In dieser Episode von "Liebe Zeitarbeit" diskutieren wir mit Ralf Többen und Pierre Louis von PD Connect über die entscheidende Rolle von Schnittstellen in der Zeitarbeitsbranche. Entdecke, wie die richtige Integration von Systemen nicht nur Zeit spart, sondern auch Fehler reduziert, die durch doppelte Datenerfassung entstehen können. Erfahre mehr über die Herausforderungen und Lösungen beim Verbinden verschiedener Systeme und wie PD Connect dabei helfen kann, deine Systemlandschaft zu optimieren. Ralf und Pierre teilen ihre Expertise darüber, wie eine nahtlose Kommunikation zwischen verschiedenen Software-Lösungen deine Arbeitsprozesse verbessern und letztendlich deinen Unternehmenserfolg steigern kann. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links von PD Connect: Website. www.pdconnect.de LinkedIn: [https://www.linkedin.com/company/pdconnect/](https://www.linkedin.com/company/pdconnect/) Telefon: +49 591 140 543-0 Email: moin@pdconnect.de Ralf Többen: ralf.toebben@pdconnect.de Pierre Louis: pierre.louis@pdconnect.de ———————————————————————————————————— ❇ Sicher dir JETZT dein Platz für die KI-Kompetenztage: [https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/ ](https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/) Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner AÜG Netzwerk: 🧑🏽‍💻 [https://www.aueg-netzwerk.de](https://www.aueg-netzwerk.de) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

Du gibst im Job richtig Gas und strengst Dich enorm an, alle Bälle in der Luft zu halten. Gleichzeitig wünschst Du Dir auch ein erfülltes Familienleben. Das geht nur mit 100 Prozent Fokus. David Polte ist ESK-Fokus-Trainer und will dazu beitragen, dass auch und insbesondere Männer ihr Leben frei von Ablenkungen und Ballast halten, damit sie Zeit für Ihre Partnerinnen und Kinder haben. Diese Folge ist ganz besonders für die Papas unter Euch, denn David hat drei einfache Strategien mitgebracht, wie Du beruflich 100 Prozent Dein Ding machst, ohne dass Frau und Kinder darunter leiden. #esk-fokustrainer #liebezeitarbeit #davidpolte

Ständig wissen sie alles besser, bringen nicht die vereinbarte Leistung oder akzeptieren Dich als Führungskraft nicht. Die Rede ist von schwierigen Mitarbeitern. Und der Umgang mit ihnen ist eine der herausforderndsten und stressigsten Führungsaufgaben. Expertin für den Umgang mit schwierigen Mitarbeitern ist Regina Volz, Personalberaterin aus Köln. Sie weiß, wie man mit einem guten Plan und Ausdauer problematische Kandidaten mit  gelungener Kommunikation wieder in die Spur bringt. #reginavolz #liebezeitarbeit #personalberatung

Wie ist der herausragende Anwalt für Verkehrsrecht in dein Leben getreten und wie bist du auf den netten Kinderarzt aufmerksam geworden? Woher hast du den Kontakt zum Zahnarzt deines Vertrauens oder dem Tierarzt für deinen Hund? Lass mich raten: Vielleicht über Empfehlungen? Empfehlungen sind immer eine tolle Sache und ich möchte dir heute gerne erklären, warum du dir unbedingt Gedanken ums Empfehlungs-Marketing machen solltest. Dabei handelt es sich nicht nur um eine günstige Marketingstrategie, sondern um eine äußerst effektive noch dazu! Ich kann dir ans Herz legen, mehr mit Empfehlungen von Kunden, Mitarbeitern und Interessenten zu arbeiten, denn Menschen bewegen sich immer in Kreisen mit ähnlichen Menschen. Ein guter Mitarbeiter kennt vielleicht weitere Kandidaten, die genau in dein Team passen könnten und ein netter Blumenstrauß zum Dank für den Kunden, der dich an andere Kunden weiterempfohlen hat, zeugt von Wertschätzung und Miteinander. Auch Prämien für deine Mitarbeiter sind beim Empfehlungs-Marketing eine coole Idee, um dein Team zu motivieren, neue Kollegen mit ins Boot zu holen. Du wirst überrascht sein, wie viele neue Kunden und Bewerber du gewinnen kannst, wenn du die Empfehlungsfrage an der richtigen Stelle einfließen lässt. Was ein guter Zeitpunkt dafür ist und welche Möglichkeiten du hast, erfährst du direkt in dieser Podcast-Folge! Wenn du dich für die K.I-Masterclass interessiert, die am 01.01.2024 startet, dann melde dich gerne bei mir und auch, wenn du die Podcast-Folge erst später hörst: Wir finden selbstverständlich eine Lösung. Ich wünsche dir einen schönen Jahresendspurt, bleib gesund, gib weiterhin Gas und lass dich nicht ärgern. Du weißt ja: Nicht ärgern, nur wundern! In diesem Sinne, bereit für Zeitarbeit! Dein Daniel #liebezeitarbeit #marketing #empfehlungsmarketing #kommunikation #wertschätzung ———————————————————————————————————— 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit 00:21 Empfehlungs-Marketing 01:23 AÜG Netzwerk 01:36 Empfehlungen im Vorstellungsgespräch 03:03 Stelle die richtigen Fragen 05:48 Bock auf Vertrieb? 07:43 Empfehlungs-Management 09:13 Prämien als Motivation 11:04 Wertschätzung und Anerkennung ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/ Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 https://www.hr4you.de VIP-Partner: 🔴 https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/ ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit Zum Podcast auf Spotify: ➡️ https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww Zum Podcast auf iTunes: ➡️ https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212 Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/ Clubhouse: https://www.clubhouse.com/@daniel1848 Twitter: https://twitter.com/DanielBo1848 Xing: https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102 Facebook: https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/

Bist du daran interessiert, deine eigene Zeitarbeitsfirma zu gründen, oder befindest du dich bereits mitten im Gründungsprozess? In dieser aufschlussreichen Episode von "Liebe Zeitarbeit" führe ich euch durch die entscheidenden Fragen, die sich jeder Gründer stellen sollte. Von der Anfangsplanung bis zur rechtlichen Einrichtung, decke ich alle wesentlichen Aspekte ab, die für den Erfolg in der Zeitarbeitsbranche notwendig sind. In dieser Episode lernst du: - Grundlegende Schritte zur Gründung einer Zeitarbeitsfirma: Was muss beachtet werden, bevor man startet? - Rechtliche Überlegungen: Einblick in die gesetzlichen Anforderungen und wie man sie effizient navigiert. - Fehler vermeiden: Häufige Stolpersteine auf dem Weg zur Selbstständigkeit und wie man sie umgeht. - Erfolgsgeschichten und Tipps: Praktische Ratschläge und Inspirationen von anderen Unternehmern in der Branche. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel. ———————————————————————————————————— Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner INDEX Anzeigendaten 🧑🏽‍💻 [https://anzeigendaten.index.de/](https://anzeigendaten.index.de/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)

In dieser inspirierenden Episode von "Liebe Zeitarbeit" erkunden wir das entscheidende Thema der Wertschätzung am Arbeitsplatz. Entdecke, wie einfache Anerkennung das Arbeitsumfeld transformieren kann. Wertschätzung ist nicht nur ein fundamentaler Wert, sondern auch ein kraftvolles Werkzeug, das die Motivation steigert und ein positives Betriebsklima fördert. Diese Folge zeigt auf, wie wichtig es ist, sowohl dich selbst als auch deine Mitarbeiter regelmäßig zu loben und die erbrachten Leistungen anzuerkennen. Erfahre, warum Lob und Anerkennung nicht immer monetär sein müssen und wie diese einfache Handlung die Produktivität und Zufriedenheit am Arbeitsplatz steigern kann. Außerdem geht es um die häufigsten Missverständnisse und Herausforderungen, die mit der Wertschätzung verbunden sind, und bekommst praktische Tipps, wie du eine Kultur der Anerkennung in deinem Unternehmen etablieren kannst. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— ❇ Sicher dir JETZT dein Platz für die KI-Kompetenztage: [https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/ ](https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/) Liebe Zeitarbeit VIP Club 💎 [https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/](https://liebezeitarbeit.com/werde-mitglied-im-vip-club/) Werbepartner ZVOOVE 🧑🏽‍💻 [https://zvoove.de/](https://zvoove.de/) Werbepartner HR4YOU 🧑🏽‍💻 [https://www.hr4you.de](https://www.hr4you.de) VIP-Partner: 🔴 [https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/](https://liebezeitarbeit.com/partnerseite/) ———————————————————————————————————— Abonniere meinen Kanal, um auch bei weiteren spannenden Themen informiert zu werden: ➡️ [https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit](https://www.youtube.com/c/LiebeZeitarbeit) Zum Podcast auf Spotify: ➡️ [https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww](https://open.spotify.com/show/12dS3RRsSBU0aKbV6MkIww) Zum Podcast auf iTunes: ➡️ [https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212](https://podcasts.apple.com/de/podcast/liebe-zeitarbeit/id1436758212) Bei den Aussagen handelt es sich um die Meinung der Interviewpartner und meiner eigenen Person. Für sachliche und rechtliche Richtigkeit kann ich keine Gewähr geben. ▬ Kontaktdaten ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ WhatsApp: +491794668512 E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Instagram: [https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/](https://www.instagram.com/liebe.zeitarbeit/) Clubhouse: [https://www.clubhouse.com/@daniel1848](https://www.clubhouse.com/@daniel1848) Twitter: [https://twitter.com/DanielBo1848](https://twitter.com/DanielBo1848) Xing: [https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102](https://www.xing.com/profile/Daniel_Mueller102) Facebook: [https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/](https://www.facebook.com/liebezeitarbeit/)