CHOOSE YOUR MENTOR (Malick DIABATE)

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🎙️ Bienvenue à tous dans ce nouvel épisode de "Choose Your Mentor" ! Aujourd'hui, nous avons l'immense plaisir de recevoir un leader exceptionnel, une véritable source d'inspiration pour tous les jeunes entrepreneurs et professionnels du secteur bancaire.

Notre invité du jour est Jean-Louis Mennan Kouamé, le Directeur Général d'Orange Bank Africa. Jean-Louis est un visionnaire et un leader avec beaucoup de charisme qui a su naviguer avec succès à travers les défis complexes du monde bancaire africain.

Jean-Louis a bâti une carrière impressionnante, marquée par son passage dans des institutions prestigieuses où il a constamment démontré sa capacité à innover et à conduire des équipes vers l'excellence. Avant de rejoindre Orange Bank Africa, il a occupé des postes de responsabilité chez de grands acteurs du secteur bancaire. Il a notamment dirigé la BICICI en Côte d'Ivoire.

Ce qui distingue Jean-Louis, c'est sa capacité à allier une vision stratégique avec une approche pragmatique et humaine. Il est reconnu pour sa capacité à inspirer ses équipes, à encourager la créativité et à promouvoir une culture d'entreprise basée sur l'innovation et l'agilité. Sa détermination, son intégrité et son engagement envers l'excellence ont fait de lui un mentor de choix pour de nombreux jeunes talents.

Dans cet épisode, nous allons explorer son parcours, découvrir ses valeurs fondamentales et comprendre comment il continue de repousser les limites de ce qui est possible dans le secteur bancaire en Afrique. Préparez-vous à être inspirés par les expériences et les leçons de vie de Jean-Louis Mennan Kouamé.

Restez avec nous pour une conversation captivante avec un leader qui ne cesse de redéfinir les normes de l'industrie.

Bonjour a tous,

Ici Audrey de CYM.

Pour ceux qui ne connaissent pas encore « Choose Your Mentor », Avec mon associé Malick nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, deux fois par mois, le parcours et les expériences de personnes, qui nous motivent et nous donnent envie d’aller toujours plus loin.

Au-delà de ce podcast notre objectif est de créer une communauté bienveillante et animée par le partage. Engagée sur les sujets d’éducation, de carrière, qui aura à cœur de faire circuler l’information juste, afin de favoriser l’égalité des chances et de soutenir les personnes en difficultés dans leur choix de carrière.

Aujourd’hui Nous recevons pour vous Baba Moussa Diomandé, manager risk chez PSA.

Baba Moussa nous fait découvrir le monde de la finance quantitative. On discute de la différence entre actuariat et  finance quantitative, du développement de la carrière de Baba Moussa, de ses choix complexes sans réel conseil d’orientation.

L’épisode est très motivant, Moussa nous partage pas mal de documentation en finance, des livres, des films sur lesquels il s’est appuyé pour faire une candidature idéale, et parfaire sa formation.

Je ne vous spoilerai pas plus et laisse place à notre conversation avec Baba Moussa Diomandé.

Hello, je reçois pour vous sur cet épisode 3 Souleymane Souharé. Souleymane est aujourd'hui consultant IT dans le secteur automobile. Mais les amours de Souleymane le mène vers l'entrepreneuriat. Après en parcours à la faculté d'Aix Marseille, Souleymane choisit pour des raisons pragmatiques (qu'il énonce dans l'épisode), de s'inscrire en école de commerce. C'est en école de commerce qu'il structure son projet entrepreneurial en faisant travailler ses camarades de promotions sur son projet pendant les business case. Souleymane nous expose son parcours universitaire et son job de consultant dans la première partie du podcast. 

Dans la seconde partie nous évoquons son projet entrepreneurial, SOUTRA TRANS. Souleymane est en train de mettre sur pied une plateforme solidaire de transport de produit entre deux pays par voie aérienne. Le projet est prometteur et j'ai hâte de le voir sur le marché et de voir son développement. 

Enfin, Souleymane nous donne son avis sur le développement de l'écosystème Tech en Afrique et les perspectives intéressantes et ses conseils de lecture (le moine qui vendit sa Ferrari). Je vous propose quand à moi le livre de Tim Ferris qui est une bible pour les entrepreneurs tech "La semaine de 4 heures". Excellente écoute.  

Profitez bien de cet épisode et n'hésitez pas à nous faire des retours sur nos différents réseaux. Vous pouvez joindre Souleymane sur linkedin. 

Hello Ici Malick de CYM,

2 fois par mois nous recevons pour vous des personnes qui nous inspire et qui nous motive dans l’accomplissement de nos projets professionnels.

Avec eux nous revenons sur leurs études et leurs choix de carrière afin de vous donner accès à des schéma de penser, à des parcours de vie et ainsi de vous permettre de bénéficier d’expériences significatives dans la réalisation de vos propres choix.

Aujourd’hui j’ai le plaisir d’échanger avec 3 femmes absolument inspirantes. J’ai nommé Ileana Santos, Amina Zakhnouf et Fathouma SANOGO, les cofondatrices de l’association Je M’engage pour l’Afrique ;

A la fin de l’année 2020 j’ai vu cette association sortir du bois sur Linkedin avec bcp d’intérêt et très vite j’ai eu l’occasion d’échanger avec Ileana et de partager nos visions sur l’écosystème associatif africain en France. Cet échange débouche sur plein de beaux projets qu’on a hâte de vous présenter.

Dans cet épisode vous découvrirai le parcours singulier de nos 3 invitées, leur constante recherche de l’excellence, leur passion pour l’Afrique et surtout de façon très concrète le livre blanc du nom de « Contresens » que JMA a sorti à l’occasion du sommet de Paris sur le financement des économies africaines.

Si vous écoutez l’épisode jusqu’au bout vous découvrirai les personnalités qui inspirent Fathouma, Ileana et Amina, les objectifs de JMA, leur engagement et leur conviction optimistes pour l’Afrique.

Comme référence culturelle, Amina nous propose de lire l’excellent livre de Fellwin SARR, Afrotopia qui ne manquera pas de faire réfléchir sur les défis contemporains de l’Afrique.

Dernière chose qui compte bcp pour nous, nous recevons tous vos encouragements et supports sur les réseaux sociaux, mais nous avons encore besoin de vous pour nous laisser des commentaires et nous noter 5 étoiles sur Apple podcast.

Sur ce, je vous souhaite une excellente écoute et vous dit à très vite.

Hello la communauté,

Bienvenue sur Choose Your mentor podcast,

Deux fois par mois, nous vous proposons une conversation avec une personne qui nous inspire et qui nous motive afin d’aider les personnes qui rencontrent des difficultés dans leurs choix professionnels ou universitaires. Cette conversation est tout autant pertinente pour des personnes qui veulent découvrir de nouveaux horizons et connaître de nouveaux métiers et parcours, même si elle ne rencontrent aucune difficulté.

Aujourd’hui nous recevons pour vous Oriane Canfrin. Oriane est Group marketing manager chez Ecobank West Africa. J’ai eu le plaisir et la chance de rencontrer Oriane il y a quelques années et j’ai toujours eu beaucoup de respect pour son éthique du travail et son évolution professionnelle.

Dans cet épisode, Oriane revient sur son parcours en IUT, puis en école de commerce, sur ses différents stages, sur son choix de rejoindre le graduate programme d’Unilever Côte d'Ivoire et les conséquences extraordinaires de ce choix sur sa vie…

Oriane nous parle aussi de moment plus délicats, d’introspection, et de son changement de domaine du retail FMCG à la banque. On évoque aussi les doutes que peuvent avoir les jeunes générations sur une carrière dans le marketing qui est en pleine mutation du fait des différentes transformations digitales à l’œuvre dans le secteur.

Je vous souhaite une excellente écoute et surtout svp n’oubliez pas de nous laisser un petit commentaire et/ou de nous noter sur apple podcast, ça nous aide énormément et ça compte bcp pour nous.

A très vite

Hello la communauté,

Je reçois cette semaine Penda SOW, la managing director de Paps en CI. J'ai eu le plaisir de rencontrer Penda il y a quelques années lors d'un processus de recrutement pour rejoindre Paps à Dakar.

Nous en avons gardé une belle relation pleine d'admiration et d'amitié et Penda est une des personnes que j'admire énormément et dont j'ai plaisir à regarder l'évolution.

À l'occasion de cet enregistrement public, Penda évoque son enfance, ses études en France puis son intégration dans le monde professionnel, d'abord chez Thalès puis à EY Paris.

Je vous invite à l'écouter jusqu'au bout et à en tirer toute la substance de ce brillant échange.

À lundi 26 février pour le prochain enregistrement en public avec Mamby Laye, membre de la commission des affaires culturelles et touristiques du COCAN.

Je reçois cette semaine Djénéba Kéita, chef d'orchestre de Africafe Abidjan. Djénéba est une personnalité solaire avec un parcours marquant et inspirant. 

Elle nait au Mali, étudie aux USA et à Londres. Elle vit dans plusieurs pays, le Mali, Dubai, le Cap-vert et la CI. Elle se lance dans le business de la restauration par passion et a l'intention de créer le Starbucks africain. 

Je vous souhaite une excellente écoute et hâte d'avoir vos retours. 

Hello Hello, Si vous écoutez le podcast le jour de sa parution, le 26/07, nous sommes à la veille du 1er évènement en public du podcast à Abidjan. Nous recevrons Cedric Anoma et vous pouvez nous rejoindre en envoyant un mail à l'adresse : Malickmdiabate@gmail.com avec vos noms et prénoms. Venons-en à l'épisode du jour, Je reçois Andeka Oulé, Commissaire du TedX Abidjan, directeur associé de Agence Ocyane qui s'occupe de la reputation des entreprises en ligne. J'ai pris beaucoup de plaisir à comprendre le parcours d'Oulé avec qui on partage le fait d'être anciens enfants de troupe de l'EMPT de Bingerville. Il partage des parcours de vie très instructifs et nous invite à vivre la vie qu'on veut vivre et ne pas rester compliant en vivant la vie que les autres attendent de nous, y compris nos parents. Je reçois Oule aussi pour promouvoir le Tedx Abidjan qui se tiendra le 04 Août 2023 à 17h au Sofitel Ivoire. Vous pouvez vous inscrire à partir du lien suivant : https://lnkd.in/e-R-H7iE Très bonne écoute et j'espère vous voir jeudi 27 à 17h30 pour écouter Cédric Anoma.

Hello la communauté, ici Malick de CYM.

Je souhaite commencer cet épisode en vous remerciant chacune et chacun pour votre soutien, vos encouragements, l'inspiration, les conseils… C'est très précieux pour moi et l'équipe.

J'envisage depuis longtemps de passer à la phase 2 du podcast avec une manifestation de celui-ci dans l'espace physique et plus seulement dans l'espace virtuelle avec le podcast.

Je lance donc la CYM academy, avec laquelle j'organiserai des formations sur des sujets liés au développement de la carrière, à la connaissance d'une industrie, au développement du réseau, à la définition de sa plateforme de marque personnel et business et à la compréhension des impacts de tout ceci pour une carrière ou pour le business.

La 1ère édition aura lieu le 23.02 au RooPh à la Riviera Bounoumin et sera en collaboration avec Anaïs Dagrou, consultante sur les questions de genre et de leadership. J'aime bcp ce que fait Anaïs et je pense que la combinaison de nos approches apportera beaucoup de valeurs.

Pour avoir une session d'échange qualitative le nombre de places est limité et vous trouverez le lien de préinscription sur LinkedIn et Instagram dans quelques jours.

Venons-en à l'épisode de la semaine :

Je reçois une de mes personnes préférées dans ce monde. Mahoua Fofana, notaire ivoirienne, diplômé du MDE Business school à Abidjan. Elle vient d'être classée par le magazine ELIT parmi les personnes qui ont marqué l'année 2022.

J'ai pensé à interviewer Mahoua pour nous éclairer tous sur la profession de notaire, le parcours à suivre pour y arriver, des do's et don't, le quotidien et la charge de notaire. 

On parle particulièrement du notaire comme entrepreneur et de la gestion de l'humain. Mahoua envisage d'instaurer la semaine de 4 jours à son étude de notaire   et nous en parle dans l'épisode. 

Très bonne écoute et j'ai hâte de vous retrouver à la Choose Your Mentor academy.  

🎯Bienvenue dans Choose Your Mentor,

le podcast où nous explorons les parcours inspirants de leaders et experts qui façonnent le monde professionnel africain.

Aujourd’hui, nous avons le plaisir de recevoir Sally Chérif, une femme exceptionnelle dont le parcours illustre résilience, ambition, et vision.

Représentante pays pour le groupe Oddo BHF en Afrique de l'Ouest et Centrale, Sally a débuté sa carrière en Côte d’Ivoire après des études en France et au Royaume-Uni, en gravissant les échelons dans des banques prestigieuses telles que NSIA, UBA, et Citibank.

🚀Plongeons ensemble dans son histoire inspirante et ses conseils précieux pour ceux qui aspirent à laisser leur empreinte dans le secteur bancaire.

Hello la communauté,

Ici Audrey de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, Nous échangeons sur leurs parcours professionnels, universitaire, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons  plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

Notre objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre le monde professionnel et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous avons le plaisir d’échanger avec Fitzgerald Bony, senior manager chez orange, en charge du digital et de la transformation.

Après des prépas à l’école polytechnique de Yamoussoukro en Côte d’Ivoire, il intègre une école d’ingénieur en France, l’ISIMA.

Fitzgerald commence sa carrière dans le développement informatique chez Capgemini avant de se rendre compte qu’il souhaitait voir plus large. Il fait un MBA, passe par Sciences Po, rejoint le consulting chez CGI consulting puis chez Orange avant de rentrer en CI en 2019 et de s’occuper des sujets de stratégie digitale et des nouveaux business modèles chez Orange.

Outre sa belle carrière, on parle avec Fitzgerald de l’évolution du marché des télécommunication, de la transformation des business model rendue impérative par l’essor du numérique et du digital et enfin des enjeux du retour en Afrique et des compétences nécessaire pour rejoindre la division transformation d’Orange CI.

Je ne vous en dis pas plus et je laisse place à notre conversation avec Fitzgerald. Si vous aimez le podcast et que vous souhaitez le pérenniser et nous soutenir e plus simple c’est de vous abonner, de le partager auprès de vous, de nous noter 5 étoiles.

A très vite.

Hello, 

Pour cet épisode nous vous proposons une conversation pleine d'humilité de conseils et de sincérité avec Malick Traoré, journaliste, présentateur de l'émission "Le 11 d'Europe" sur la chaîne CANAL+. 

Pendant un peu moins d'une heure, Malick nous parle de son enfance en Côte d'Ivoire, de ses études d'économie à Angers, de son changement de filière pour rejoindre une école de journalisme. 

Malick commence sa carrière par un contrat de professionnalisation chez Non Stop People. Une belle période, pleine d'apprentissage mais qui est aussi un moment difficile parce que l'entourage le tourne souvent en raillerie. 

Il passe à travers cette épreuve et par un concours de circonstance il passe les castings pour la nouvelle émission de sport que lancera le groupe Canal+ à destination du public africain. 

Malick nous parle avec humilité de sa place au sein de cette belle émission, de sa passion du football, de son échec et comment est-ce qu'il se relève, du manque de repère pour des personnes de couleur dans le monde des médias vidéos. Un vrai épisode coup de coeur avec plein d'humilité et de sincérité. 

Je vous souhaite une excellente écoute et vous dis à très vite. 

Hello la communauté, je souhaite commencer en vous lisant le message d’un abonné : « Bonjour M Tout en espérant que vous allez bien. Juste pour vous dire que je suis depuis plus de 2 semaines vos podcasts Choose your mentor. Et je suis époustouflé. Voir les interviewés aussi jeunes mais qui ont déjà à leur actif tant de réalisations impressionnantes. Bref j’avais besoin d’écouter ces podcasts à ce stade de ma vie. Bonne continuation. »

Merci bcp à « Ange Christ » pour son retour, c’est grâce à ce genre de retours qu’on a la force de continuer et de vous proposer du contenu de qualité. N’hésitez pas à nous noter sur vos applications d’écoutes préférées et nous écrire sur nos réseaux

Nous recevons pour vous Diomandé Mamby, Directeur du Live et du Brand chez Universal Music Afrique.

Disons-le d’entrée, Mamby est une inspiration pour nous. Vous vous demandez comment ce brillant ingénieur, diplômé de l’institut Polytechnique de Yamoussoukro se retrouve dans l’univers de la music ? Mamby nous dit tout et même plus. Sa résilience et son audace force le respect.

Après différentes expériences en corporate business et en tant qu’entrepreneur, Mamby rejoint en 2018 Universal Musique ou il s’occupe de événementiel, puis du développement du brand et du Live.

Nous avons eu l’occasion de discuter avec un jeune engagé, résolument optimiste a en forcer le respect, passionnée, dotée d’une audace constructive et avec une capacité à innover assez remarquable. On évoque aussi l’état du marché de la musique en CI et l’impact que le COVID a eu sur celui-ci.

Je vous sens impatient, je vais donc arrêter de vous spoiler et laisser place à notre conversation avec Mamby.

Hello la communauté, Ici Audrey de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous avons plaisir de recevoir Hannane Ferdjani, Correspondante France 24 pour l’Afrique de l’Ouest. Nous avions particulièrement hâte de discuter avec Hannane parce que son parcours est très riche et que nous mourrons d’envie d’en savoir plus sur le métier de journaliste. Et bien nous n’avons pas été déçu.

Avec Hannane on parle de son enfance nomade, de son hésitation entre le droit et le journalisme, des hasards professionnels qui l’ont emmené à s’intéresser aux relation Sino-Africaine, de ses études à Cardiff et de son stage en tant qu’assistante de Léa Salamé à

I-télé (ex C-news).

Hannane nous parle aussi de son retour en Afrique qui lui permettait d’être plus en accord avec son mindset, du métier de journaliste et des upsides comme des downsides qui viennent avec. L’épisode est ultra riche en enseignements et vous raterez quelques choses si vous ne l’écoutez pas jusqu’au bout.

Je vous souhaite une excellente écoute et n’oubliez pas d’en parler autour de vous et nous notez 5 étoiles sur vos plateformes d’écoutes préférés.

Petite nouveauté, vous pouvez maintenant nous soutenir financièrement à partir du lien Tipee dans la description de l’épisode.

Hello, Ici Choose your mentor

Aujourd’hui nous recevons pour vous David AKASSIMADOU.

David est acheteur de biens de consommation agricoles chez Mcdonald et il s’est ouvert sur son parcours et ses différents changements en cours de route avec un totale transparence.

On parle de la multiculturalité de David (Parents Ivoirien et Nigérien), de son lien à l’Afrique ou il a grandi entre la Côte d’Ivoire et le Niger et de son amour pour le monde agricole et le domaine de l’achat. David est généreux dans son expression et dans ses valeurs, il perçoit son interview comme une contribution, un vrai retour d'expérience pour aider des les personnes qui en ont besoin.

David commence ses études supérieures par des études en biologie, biotechnologie à l’université de Bordeaux puis intègre en admission parallèle une école d’ingénieur d’où il sort ingénieur agronome.

La fibre Business de David le pousse à faire une dernière année en école de commerce. Il postule alors à KEDGED business school où il est accepté en master spécialisé en achat international.

David nous montre la linéarité et la cohérence de son parcours et sa volonté ferme de travailler dans son domaine de prédilection (l’agriculture).

Cet épisode vous apportera bcp de réponses je le crois, et vous plongera au sein d’une fonction stratégique dans l’entreprise mais pas suffisamment connue ou vulgarisée.

Je vous sens impatients, je vais donc vous souhaiter bonne écoute et laisser place à notre conversation avec David Akassimadou.

Heureux de revenir vers vous avec le second épisode de février. Je reçois cette semaine Landry Akindès, Head of Marketing de WTW, broker d'assurance. 

Landry nous partage énormément d'anecdotes sur ses études et sa carrière. Il étudie d'abord en CI, puis au Bénin et ensuite en France. Il commence par  des études en Finance CAC puis rejoint le master marketing de Neoma BS à Rouen. 

Landry travaille ensuite à Lyon dans une entreprise industrielle, puis chez Orange entre l'Afrique et la France et fait enfin le choix de rentrer définitivement en CI chez Unilever CI. 

On parle des écoles de commerce, du Marketing, du retour en Afrique et de tout plein d'autres sujets. 

Très bonne écoute et n'hésitez pas à me contacter si vous souhaitez échanger sur vos projets de carrière. 

Bienvenue sur "Choose Your Mentor", le podcast qui vous guide à travers les récits captivants et les enseignements de ceux qui ont eu des aventures professionnelles inspirantes.

Je suis Malick DIABATE, votre hôte, et dans cet épisode, nous avons l'honneur de recevoir Méliane Etien-Usher, avocate inscrite au barreau de l'Ontario, qui a décidé de s'installer à Abidjan pour revenir aux sources.

Que vous soyez un(e) professionnel(le) du droit (or aspiring), passionné de récits de transformation ou simplement quelqu'un en quête d'inspiration, cet épisode est un incontournable.

Avec Méliane, nous allons plonger dans les défis et les succès qui ont jalonné son parcours professionnel, ainsi que dans les leçons qu'elle a apprises en cours de route.

Méliane sera aussi interviewée par Aida Diabaté, une jeune étudiante en droit ambitieuse, avide d'apprendre et de suivre les traces de ceux qui ont réussi. Cette conversation à trois voix est un pont entre les générations, une passerelle d'expérience et de sagesse qui illumine le chemin pour les esprits assoiffés de savoir.

Bienvenue dans "Choose Your Mentor", je vous souhaite une excellente écoute

Professionnelle de la communication depuis plus de 10 ans, à la tête du cabinet de conseil en communication, Ladili Consulting qu’elle a fondé en 2018, Fatou Tandjan Ndiaye est spécialiste des marchés africains de la communication. Elle conseille et accompagne les entreprises, institutions panafricaines et internationales, ainsi que les personnalités publiques dans leurs stratégies de communication en Côte d’Ivoire et en Afrique de l’ouest.

Depuis 2020, elle a fondé dirige également Yira Média, une régie publicitaire d’écrans led dans la capitale ivoirienne.

 

Fatou est diplômée de l’EFAP Paris (École des nouveaux métiers de la communication) et a construit son expertise au cours de  plusieurs expériences dans des entreprises de référence mondiale, reconnues pour leur savoir-faire.

Elle débute sa carrière chez M&CSAATCHI.GAD et Publicis Consultants, et se fait rapidement remarquer pour sa capacité à mener de front des campagnes dans un environnement internationale. Elle intègre ensuite Jeune Afrique Media Group en 2010 en tant que Country Manager pour une dizaine de pays dont les plus stratégiques pour le  groupe : la Côte d’Ivoire, le Sénégal et le Burkina Faso.

Franco-malienne, Fatou a pu, tout au long de sa vie et de sa carrière naviguer entre l’Europe et l’Afrique, ce qui lui offre un atout majeur dans la compréhension des enjeux politiques, sociaux et économiques de ces deux régions du monde. Par ailleurs,elle a contribué au développement commercial et à la promotion du Africa CEO Forum, le rendez-vous annuel des dirigeants du secteur privé africain. En 2017, elle est promue Directrice Afrique de l’ouest,, en charge du pilotage et de l’animation de toutes les activités du groupe en Afrique de l’Ouest depuis Abidjan.

En 2018, Fatou Tandjan Ndiaye  crée Ladili Consulting qu’elle part diriger, puis Yira Media en 2020, afin de répondre à une demande croissante des institutions et entreprises: valoriser leurs activités et engagements auprès de leurs publics cibles et construire leur image de marque. Convaincue qu’il est indispensable de prendre en compte les spécificités de chaque marché dans son métier, Fatou Tandjan Ndiaye propose un accompagnement sur-mesure pour chacun de ses clients.

Lien d'inscription pour l'enregistrement en public avec Penda SOW : https://www.eventbrite.fr/e/billets-networking-and-podcast-recording-w-penda-sow-general-manager-paps-ci-755569026297?aff=oddtdtcreator

Quel plaisir de vous retrouver après quasiment 2 mois de break. Cette période a été une période de remise en question pour nous après une saison 3 pleine de beaux entretiens mais ma foi avec un trop plein de challenges. 

J'ai le bonheur de commencer cette saison avec une personne pour laquelle j'ai beaucoup de respect et d'admiration pour sa détermination. Fatou Tanor Dieng est architecte, archipreneur comme elle aime le dire. Elle occupe aujourd'hui la fonction de Directrice de Africaworks à Dakar. 

Fatou a grandi a Dakar et réalisé ses études supérieures d'architecture et d'urbanisme à Paris. Après ses études elle rentre au Sénégal ou elle travail auprès du secteur public avant de se lancer dans le secteur privé qu'elle ne quittera plus. 

On parle ensemble des études d'architecture, de l'urbanisme des villes en Afrique, du marché de l'immobilier de bureau et du business de Africaworks. 

Je vous souhaite une excellente écoute et hâte de lire vos feedbacks. 

Quand j'annonçais aux personnes autour de moi que j'interviewerai CNB, je sentais toujours énormément d'enthousiasme et d'attente.

Candace a repris ses études dans la vingtaine, elle a travaillé chez L'Oreal et en consulting chez CapGemini (pendant ses études) et chez Polyconseil. Elle est ensuite recrutée pour lancer et diriger Jumia au Cameroun. Elle participe ainsi au développement de la tech et de l’e-commerce en Afrique. Elle travaille ensuite pour Standford puis pour les Nations Unies. Elle est frappée par une prise de conscience en plein milieu du COVID qui la pousse à lancer sa propre activité de consulting.

Dans l'épisode, on parle du parcours de Candace mais on évoque surtout un certain nombre de convictions fortes qu'elle porte, notamment le fait qu'il faille désobéir aux parents pour se trouver soi-même et ne pas réaliser le rêve des autres.

On parle aussi de la période JUMIA (43 min), et Candace préface son propos en disant que deux choses quasiment contraires peuvent être vraies. Et c'est un réel apprentissage pour moi. Je vous invite à découvrir ces deux choses qui peuvent être contraires mais vraies dans l'épisode. 

On parle par ailleurs de management,  Candace évoque sa période chez l'Oreal où elle a vécu une période extrêmement difficile. J'évoque aussi mon expérience du management et on parle particulièrement de bad management pour des personnes en situation complexe (minorités, expatriés).

On évoque un peu la santé mentale et on finit l'épisode par les recommandations culturelles de Candace que je vous invite à découvrir.

Nous recevons pour vous Melina Enoh. L'histoire de Melina est pleine d'enseignements liés à son parcours. Jeune lycéenne en Tunisie, elle se lance à l'assaut de Sciences Po qu'elle intègre sans trop savoir à quoi ça la mènera. Elle se passionne pour la finance et le financement de l'infrastructure au cours de ces différentes expériences et intègre après son Master, le prestigieux cabinet d'audit et de conseil KPMG. 

Melina fait un retour d'expérience sur le process d'intégration à Sciences Po en étant hors de France. Il s'agit de constituer un dossier et soutenir un sujet devant un jury. Ci joint le lien de l'admission.

Nous parlons aussi des mentors de Melina, de sa relations au mentoring et de sa disposition à aider les plus jeunes qui ont besoin de repère, de son engagement pour la cause des femmes en entreprise et en finance. Nous revenons Par ailleurs sur les engagements de Mélina dans plusieurs associations liées à l'Afrique et à l'éducation.

Le conseil de lecture de Melina est "Léon l'Africain" d'Amin Maalouf" et enfin, elle nous conseille un bon restaurant dans Paris, le Speakisy. VOILA VOILA.

Hello, ici Audrey de CYM, Bienvenue sur l’épisode 6 de la seconde saison 2 de votre podcast préféré. Nous recevons pour vous, 2 fois par mois une personnalité qui nous inspire et avec laquelle nous avons une conversation pleine d’insights et de conseils sur le déroulement de ses études et de sa carrière. Le but est de donner accès à du mentoring virtuel à des milliers de jeunes femmes et hommes qui se cherchent une voie dans un monde universitaire et professionnel toujours plus complexe. Nous avons pour objectif de partager de l’information exploitable afin d’augmenter le champ de possibilités pour toutes les personnes qui se cherchent une orientation professionnelle. Aujourd’hui nous recevons pour vous Astou Dia. Astou est fondatrice du cabinet de conseil a to a Partners et aussi de l’incubateur impact hub Abidjan. Avant ces projets entrepreneuriaux Astou a eu une longue et belle carrière dans le consulting en France, au Sénégal et en Côte d’Ivoire. Astou fait parti des rares alumni de l’Ecole nationale supérieure ENS qui ont rejoint le conseil et elle nous explique pourquoi ce choix au cours de cet épisode. Pour Malick et moi ça a été un réel plaisir de réaliser cet interview, Mme Dia est une réelle inspiration pour nous et je sais qu’elle le sera aussi pour beaucoup d’entre vous. Si cet épisode vous apporte de la valeur, je vous prie de bien vouloir le partager autour de vous, de télécharger les applications d’écoute de podcast sur le téléphone de vos proches et de les abonner aux podcasts. Qui sait ? Vous changerez peut-être une vie. Faisons grandir ensemble ce podcast. Voilà voilà, je vous laisse en compagnie de Astou Dia et vous souhaite une excellente écoute.

A l'occasion de la fin du Cyber Africa forum 2023, j'ai le plaisir de nous replonger dans l'histoire récente du CAF. Je republie en effet un épisode qui avait été sorti lors de la première édition du Cyber africa forum. Cet audio permet de mesurer tout le chemin parcouru dans la vulgarisation de la Cybersécurité en CI, de l’idéation a l’exécution, et de nous rendre compte des challenges levés au fil des années. Bonne écoute et bravo à Franck Kie et toute l’équipe derrière ce magnifique événement.

Hello la communauté, welcome onboard,

Il y a 4 ans je lançais se podcast avec pour ambitions de mettre à votre disposition des parcours de vie hors du commun afin de vous accompagner dans vos choix de carrière, dans vos reconversions, prise de poste, choix d'étude et j'en passe.

À l'entame de la 5ème saison, je suis fier de la constance avec laquelle nous avons tenu ses précédentes années et de la qualité du réseau constitué de l'ensemble de nos intervenants. Cette saison est sous le signe de la rencontre et de la capitalisation. On organisera différents évènements, enregistrement en public, formation de jeunes leaders, accompagnement à la reconversion, coaching sur une prise de poste de management et bien d'autres concepts.

Pour le 1er épisode de cette saison j'ai le plaisir de recevoir une personne pour laquelle j'ai bcp d'admiration, notamment de son parcours, de sa discipline de marathonienne et son amour du partage, j'ai nommé KOREDE ODJO BELLA, directrice de la banque de détail chez Ecobank CI. J'ai rencontré Korede à la salle de sport de manière tout à fait fortuite et elle a pris de le temps de m'écouter et l'interview s'est faite a peine une semaine après.

Korede grandi entre la France (où elle est née) et le Bénin avec un passage éclair en Côte d'Ivoire. Dans cet épisode, on évoque son début de carrière dans la publicité, son choix d'une petite structure pour accélérer son apprentissage en début de carrière avant d'aller vers des structures plus grandes, notamment McCan, la 1ère agence de publicité en France à l'époque. 

Au cours de l'épisode, Korede revient sur plusieurs business case, notamment celui de la transformation des offres de canal + a laquelle elle a participé et nous donne accès aux réflexions qui ont gouvernées cette évolution.

Après Canal + Korede rejoint Wari (fintech sénégalaise) en tant que Directrice de la distribution puis Lagardère pour lancer la filiale média en Côte d'Ivoire, notamment Vibe Radio et Elle Côte d'Ivoire. En plus de parcourir la carrière de Korede, cet épisode vous permettra de comprendre des termes qui sont chers à Korede et d'être largement sensibilisé au marketing centré client. On évoque par ailleurs son installation en Côte d'Ivoire et le cheminement qui l'a précédé.

Korede est est une véritable pionnière du marketing en Côte d'Ivoire et au delà. Je vous souhaite une excellente écoute et j'ai hâte d'avoir vos feedbacks sur cet épisode.

Hello la communauté, Ici Malick de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous avons plaisir de recevoir Alyssa Barry, Consultante indépendante sur des sujet de patrimoine culturel africain. Avant cela, Alyssa était spécialiste du patrimoine culturel africain au sein de l’UNESCO et fondatrice d’Afreakart, une plateforme digitale dédiée à la promotion de l’art contemporains d’Afrique et de ses diasporas.

Alyssa nous parle de son métissage sur lequel elle a eu très tôt une perception particulière ; de son enfance à Dakar, de son choix d’étude, et de sa carrière à l’UNESCO et surtout de son récent choix de se réinstaller au Sénégal.

Je ne vous en dis pas plus, je vous laisse découvrir Alyssa et vous demande comme d’habitude de continuer à nous soutenir en nous notant 5 étoiles sur Apple podcast, Spotify et toutes les plateformes de podcast.

Excellente écoute.

Je vous invite à découvrir Arthur Monlandjo, Manager AUdit dans les équipes de Grant Thornthon Luxembourg. Avec Arthur on revient longuement sur le parcours des auditeurs, sur le diplôme d'expertise comptable, le métier d'auditeurs et la carrière de ceux-ci en 2022. 

Très bonne écoute et merci pour votre soutien. 

Hello

Ici Audrey de CYM.

Bienvenue dans l’épisode 3 de la saison 2 de votre podcast préféré. On passera un peu moins d’une heure ensemble. En compagnie d’une personnalité inspirante comme d’habitude.

En effet, nous recevons pour vous deux fois par mois des femmes et des hommes qui nous motivent et inspirent et nous vous partageons des conversations absolument bouleversantes sur leurs expériences professionnelles et personnelles.

Aujourd’hui notre invité est Claudel Kamgang. Nous avons connu Claudel grâce à son podcast The ATALAKU EFFECT. Je vous invite à l’écouter. Claudel a un parcours renversant et inspirant qu’il nous raconte en détail dans cet épisode. Il commence par un parcours d’ingénieur en développement informatique, puis du consulting et ensuite un MBA à Wharton, l’une des business school les plus réputées des USA. Suite à son MBA, Claudel fait un stage à JP Morgan puis rejoint le cabinet leader en conseil en stratégie Mckinsey.

Aujourd’hui Claudel est product manager chez linkedin et je vous invite très fortement à découvrir son parcours.

Sur ces belles paroles je vous invite à partager cet épisode, à télécharger les applications d’écoutes de podcast sur le téléphone de vos proches et à nous noter 5 étoiles sur apple podcast. Ça nous aide énormément.

Hello à tous,

Ici Malick de CYM,

J’espère sincèrement que vous allez bien dans cette période compliquée qui met nos nerfs a rude épreuve.

Nous avons beaucoup réfléchi à la continuité de la diffusion des épisodes CYM. Nous sommes arrivés à la conclusion qu’il fallait préparer l’après COVID 19. Et notre part dans ce combat, c’est de nous aider à être des personnes plus affûtées pour la reprise. Nous continuerons donc nos diffusions dans la mesure du possible et nous ferons un épisode en direct sur Instagram tous les dimanches jusqu’à la fin de cette crise.

Aujourd’hui nous recevons Béa Blondin, entrepreneur dans la stratégie digitale et CEO de l’agence de communication BEABA dans le siège social est au Sénégal.

Béa est le mentor que vous rêver d’avoir. Une personne lumineuse, pleine de volonté, d’idées et animée par le partage d’expérience. Béa nous a fait confiance et a accepté l’interview au détour d'un voyage à Paris.

Vous allez découvrir une histoire d’entrepreneur, une histoire d’une installation en Afrique, un retour d' expérience sur des sujets qui sont traités de façon trop théorique à mon goût. Béa s’ouvre à nous et nous permet d’avoir une vraie vision de ce que c’est de s'installer et d’entreprendre en Afrique, particulièrement au Sénégal.

Béa nous parle enfin de sa passion pour le mentoring au travers d’un programme qu’elle a créée avec ses équipes avec pour objectif de former des jeunes sur le développement de leurs soft skills d’une part, et d’autres de les aider à s’insérer le monde du travail.

Soyez indulgent sur cet épisode, on l’a enregistré en extérieur, avec donc des bruits de fond. Ça donne encore plus de charme à l’épisode. Excellente écoute.

Hello à tous et toutes,

pour ce dernier épisode de cette année je reçois Gérardine MAHORO, GONAT Manager, fondatrice du cabinet ACT 05.

Gérardine est un personnage connu et reconnu de l'écosystème Afro européen.

Passionnée d'art, elle commence son cursus en école d'art avant de se spécialiser en Sciences politiques, coopération et management à l'université Panthéon-Sorbonne et à Sciences Po.

Elle a un intérêt particulier pour le développement local des villes africaines à travers l'explotation des ressources.

On a eu un échange franc et plein d'humour pour dégrossir des sujets complexes. Je vous souhaite une écoute dans la bonne humeur et j'ai hâte d'avoir vos retours sur l'épisode.

Nous sommes heureux de vous retrouver.

Nous espérons sincèrement que vous vous portez pour le mieux. Les circonstances obligeants, cette interview a été réalisé en remote. Nous avons hâte de retrouver nos invités et de réaliser les interviews en présentiel.

Nous recevons aujourd’hui pour vous Liza Tano, juriste conseil chez UBER à Amsterdam.

Enfin une juriste… Cela faisait un moment que la demande nous avait été faite. C’est désormais justice.

Ce fut une heure extrêmement intéressante à discuter avec Liza et nous avons hâte de vous la faire découvrir. Vous allez découvrir une passionnée du droit, une personne pleine de réflexion et d’intelligence, qui fait des choix ambitieux.

Liza passe le bac en candidat libre en classe de 1ère et choisi d’effectuer sa fac à Lille. Elle choisit de se diriger vers le droit des affaires, avec une spécialité en droit des transports. Liza est une force de la nature qui définit ses objectifs a long terme et qui se bat pour les atteindre. Avec Liza on évoque sa stratégie pour s’internationaliser dans le domaine du droit qui par nature est segmenté et protectionniste.

Je vous invite à vous abonner à Choose Your Mentor, à nous noter sur Itunes et à nous laisser des commentaires qui nous permettent de faire encore mieux et de vous apporter de la valeur.

Je vous souhaite une excellente écoute et je vous dis à tout à l’heure.

Dans cet épisode, je reçois Tam-Sir, Chef de cabinet de la CEO d'Allianz Africa. Tam-Sir grandit entre la France et le Burkina et choisi de faire ses études supérieures au Canada pour couper le cordon avec ses parents et prendre son envol. Après son master et différents certificats, il décide de rentrer travailler en France et c'est le secteur de l'assurance qui l'accueil. Il participe à des projets de transformation du groupe à Paris jusqu'à finir par avoir une opportunité à Abidjan qu'il accepte volontiers. Depuis 2 ans, Tam-Sir vit à Abidjan et est le témoin de différentes transformations à l'oeuvre dans le domaine de l'assurance. Je vous souhaite une excellente écoute et hâte d'avoir vos feedbacks.

Bonjour à tous,

Ici Audrey de Choose Your Mentor, nous sommes très heureux de sortir le 1er épisode du mois de février. Nous recevons pour vous aujourd’hui, Neila Badirou, Franco Béninoise, Gestionnaire de titre back office chez BNP Paribas France. Avec Neila on évoque son parcours, on parle du sentiment de flou de l’après bac, des questions importantes qu’on se pose mais auxquelles nous n’avons pas de réponse, du choix de son école et de son parcours dans cette école.

Neila à une mentalité de gagnante qui la pousse a aller au bout de ses initiatives et à tjrs sortir de sa zone de confort.

Dans cet épisode elle nous parle aussi de sa carrière dans la banque et des gros impacts du digital sur le modèle d’opération des banques.

Par ailleurs Neila construit aujourd’hui plusieurs projets entrepreneuriaux dont un podcast qu’elle a lancé avec sa cousine Bissi dans lequel elles évoquent des sujets de société en lien avec la condition des femmes et surtout des femmes noires et nous explique les difficultés auxquelles elle se retrouve confrontée, comment elle y fait face et les mentors auxquels elle a recourt.

Ces mentors qui sont avant tout ses parents qui sont eux aussi entrepreneurs et qui se sont installés en Côte d’Ivoire.

Enfin nous parlons de son rapport de proximité à l’Afrique bien qu’elle n’y soit pas née. De son projet de s’y installer un jour et de participer à son développement. Cet épisode est très inspirant, il apporte un regard nouveau sur notre rapport au travail et à nos choix.

Neila nous conseille deux livres: L'art de la repartie de Matthias Nollke et Le petit manuel moderne de la working girl de OTEGHA UWAGBA.  

Nous vous sentons impatient, nous laissons donc place à notre conversation avec Neila Badirou.

En situation de prise de parole en public considérons que vous êtes une gazelle blessée, considérez-vous le public comme des vétérinaires qui vont vous aider ou des lions qui vont vous achever ?

Cette allégorie m'a particulièrement marqué dans le discours de mon invité de cette semaine qui est Nicolas MEL, formateur et coach en prise de parole en public.

Avec Nicolas nous évoquons divers sujets au cours d'une réelle conversation.

• Accès aux grandes universités quand on vient d'un milieu non exposé à eux;
• Les langages de l'amour parental ;
• Le caractère inné ou acquis de l'intelligence sociale
• Du syndrome de l'imposteur et de la part importante de femmes parmi ses clients...

Je vous laisse découvrir les inspirations culturelles de Nicolas et le personnage qu'il rêverait de rencontrer si l'occasion lui en était donnée.

Hello la communauté, ici Malick de CYM,

2 fois par mois nous recevons une personne qui nous inspire et qui nous motive dans l’accomplissement de nos projets professionnels.

Avec elle, nous revenons sur ses choix d’études, de carrière, ses réussites, ses échecs, ce qu’elle en a tiré et ses projets. Avec ce regard rétrospectifs et prospectifs, notre ambition est de vous donner accès à des mentors virtuels, à des parcours de vie et à des expériences pour vous permettre d’éclairer vos propres choix.

Cette semaine, j’ai l’immense plaisir d’échanger avec Alexia Sena. Cet épisode m’a énormément chamboulé dans mes croyances et mes attachements aux représentations sociales du travail, titre et salaires notamment. Alexia nous rappelle qu’il y a d’autres façons de mesurer sa réussite ;

Alexia est fun et ça s’entend dans sa voie. Je l’ai découverte grâce à N’Geur Sarr du podcast GATEMERI que je vous invite à écouter.

Alexia est la fondatrice du podcast Joyeux bazar dans lequel elle questionne la multi identité et le multiculturalisme. Elle y a reçu des personnes iconiques comme la docteur Maboula Soumahoro ou encore Wilfried Lauriano do Rego Président du conseil présidentiel pour l’Afrique.

Après une école de commerce, Alexia commence sa carrière en consulting chez KPMG puis chez Accuracy, jusqu’au grade de Senior manager. Sur le Bench pour passer associé, elle se rend compte qu’elle n’en a plus envie. Elle souhaite donner une autre tournure à sa vie et décide de se lancer dans la rédaction web en free-lance et bien sûr dans le podcasting.

Derrière cette voix claire et ce ton sincère, j’ai eu la chance d’échanger avec une personne qui chérie le partage et surtout qui a une vraie profondeur d’analyse des gens et de la société.

Je vous souhaite une bonne écoute et n’oubliez pas de partager l’épisode autour de vous et de nous noter 5 étoiles sur Apple podcast pour permettre à d’autres personnes de nous découvrir. A très vite

J'ai une partie de ma vie qui a été consacrée à l'amélioration de mes performances physiques du fait de mon métier de militaire. J'ai donc grandi avec en ligne de mire des personnes hors du commun. Deux personnes m'ont particulièrement marquée, Bear Grylls et Mike Horn. J'étais pour autant très loin de penser que j'interviewerai un jour sa fille aînée sur mon podcast.

J'ai le plaisir de recevoir cette semaine Annika HORN, directrice de la com du programme PANGAEAX qui est un hackaton spécialisé dans les solutions de développement durable et qui se tiendra (pour partie) cette année à Abidjan.

Cette édition Abidjanaise est le fruit du partenariat qui lie PANGAEAX avec MSC foundation. Le programme se tiendra à Abidjan dans le cadre de l'ouverture du centre d'innovation d'AGL, situé à Marcory et que vous aurez bientôt l'occasion de découvrir.

Pour l'instant je vous invite à écouter l'épisode et si vous êtes un jeune résident en CI, ayant entre 18 et 30 ans, regroupez-vous en équipe de 2 à 4 personnes et inscrivez-vous. Vous aurez l'occasion d'apprendre et de gagner en expérience sur la gestion de l'innovation en temps contraint. Vous serez chaperonnés par d'excellent coach et le jury de fin sera composé de personnalité d'exception.

Lien d'inscription au programme : https://pangaeax.org/hackathon-cote-divoire/postulation/

Ismael Cissé est Directeur général de Sirius Capital, une banque d'affaires et société de Gestion et d’intermédiation (SGI). Auparavant, il était financier pour les leaders mondiaux de la finance State Street et PricewaterhouseCoopers (PwC).

 

Animé par les enjeux d’accès au financement pour les économies émergentes, Ismaël quitte en 2014 l’Amérique du Nord pour la Côte d’Ivoire où il lance Sirius Capital, banque d’affaires et société de gestion et d’intermédiation (SGI).

Ismael Cissé a été formé en France et au Canada. Il est diplômé d’un Bachelor en administration des affaires et finance d’entreprise de HEC Montréal, d’un DESS en business international de McGill, un MBA en administration des affaires et management de Paris - PSL Dauphine et d’un diplôme en fintech de Harvard.

 

À la tête de Sirius Capital, il travaille sur plusieurs levées de fonds pour l’État de Côte d’Ivoire. En 2022, la banque d’affaires est la co-cheffe de file de l’emprunt obligataire n°5 du Trésor public de Côte d’Ivoire. La valeur totale de ces levées de fonds pour les différentes tranches est de 304 millions d’euros. Habitué de la sous- région, il gère de nombreuses opérations financières comme en 2018 l’émission d'obligations islamiques au Mali, les sukuk.

 

Ismaël Cissé s’intéresse à la finance à impact et aux approches innovantes qui permettent de générer des sources de financement durable au service des objectifs de développement. Il s’intéresse aussi aux enjeux de la finance verte et son rôle dans la transition vers une économie plus durable des entreprises africaines.

 

Ismaël Cissé siège au conseil d’administration de plusieurs entreprises dans des domaines allant de l’industrie à la technologie. Vice-président de l’Association des Sociétés de Gestion et d'Intermédiation de l’UEMOA, Ismaël a été nommé en février 2020 par le magazine African Leaders Magazine dans le Hall of Fame de la personnalité de l’année, en tant que Directeur Général de Sirius Capital.

Aude Perrin a débuté sa carrière dans l'hotellerie en France. Son ambition et son désir de mieux la pousse à rejoindre l'ESSEC et ensuite le monde des ressources humaines qu'Aude ne quittera plus. Elle s'installe en Afrique du Sud pour y lancer un cabinet spécialisé dans les RH. Après une rencontre avec Eric Pignot (CEO d'Enko), elle rejoint Enko education en tant que DRH avec le gros challenge de gérer des équipes dans pays d'Afrique. 

Enko recrute des talents pour continuer sa croissance partout en Afrique. Des professeurs pour les zones anglophones (Zambie, Afrique du Sud, Mozambique...) et francophone (Sénégal, Côte d'Ivoire, Cameroun...) mais aussi des postes en central, Marketing officer, school launcher, project manager... les informations sont disponibles sur leur site internet : https://enkoeducation.com/fr_FR/careers/

Merci à Aude pour son partage et à Enko pour son soutien. 

Hello la communauté de mentors,

ici Malick de CYM,

Bienvenue sur l’épisode 6 de la seconde saison 2 de votre podcast préféré. Nous recevons pour vous, 2 fois par mois une personnalité qui nous inspire et avec laquelle nous avons une conversation pleine d’insights et de conseils sur le déroulement de ses études, de sa carrière et des projets professionnels.

Le but est de donner accès à du mentoring virtuel à des milliers de jeunes femmes et hommes qui se cherchent une voie dans un monde universitaire et professionnel toujours plus complexe.

Nous avons pour objectif de partager de l’information exploitable afin d’augmenter le champ de possibilités pour toutes les personnes qui se cherchent une orientation professionnelle.

Aujourd’hui nous recevons pour vous Keshia Dupros, fondatrice des Virtuals afro talks et de fourteen km initiative, deux initiatives et projets qui ont pour objectifs de mettre l’Afrique en valeur et aussi de raffermir les liens entre l’Europe et l’Afrique.

J’ai découvert Keshia grâce à Marie Laure M’bahia, alumni de notre podcast et ça a été une rencontre absolument formidable. J’avais déjà été très intéressé par ses différents projets et ça a été un réel plaisir de rencontrer cette femme pleine de dynamisme, de passion, d’intelligence et de belles ambitions.

Keshia nous parle de sa remise en cause après son expérience comme ingénieure d’affaire dans une SS2I, puis de son activité de freelance et ses projets en lien avec l’Afrique dont Women in Africa, sa mission au sein de jeune Afrique, ses activités avec le club efficience son projet phare, les Virtual Afro talks.

Si cet épisode vous apporte de la valeur, je vous prie de bien vouloir le partager autour de vous, de télécharger les applications d’écoute de podcast sur le téléphone de vos proches et de les abonner aux podcasts. Qui sait ? Vous changerez peut-être une vie. Faisons grandir ensemble ce podcast. Voilà voilà, je vous laisse en compagnie de Keshia Dupros et vous souhaite une excellente écoute.

Hello,

Tout d’abord nous vous souhaitons une excellente année 2020. Nous vœux de santé et de réussite dans vos projets entrepreneuriaux, d’étude ou de carrière.

L’année 2020 s’annonce pleine de projets et nous souhaitons les construire avec vous. En vous présentant les parcours professionnels et scolaires de nos invités, notre objectif est de donner des modèles aux personnes en plein questionnement et surtout créer un réseau de partage d’informations professionnels, universitaires et de méthodes pour améliorer ses capacités professionnelles.

Nous vous remercions de nous avoir porter jusqu’ici, nos écoutes augmentent et les retours qu’on a de votre part son super flatteurs et encourageant.

Nous avons encore besoin de vous pour grandir et avoir plus d’impact, si notre projet et l’objectif derrière vous touchent, partager auprès de vos proches, parlez-en autour de vous, incitez les gens à nous écouter sur toutes les plateformes d’écoutes de podcast, iTunes podcast, google podcast, Spotify …

Aujourd’hui nous recevons pour vous Fatym Nimaga. Encore un grand merci à Fatym qui vit en Côte d'Ivoire mais qui nous a fait l’honneur de se rendre disponible pour l’interview pendant son séjour sur Paris.

Fatym est Governance Analyst chez Tony Blair Institute for global change. Tony Blair Institute for Global Change est une entreprise de conseil et d’accompagnement des gouvernements et organisations publiques dans leurs grands projets. L’entreprise a été créé par l’ancien 1er ministre Britannique travailliste Tony Blair (2002) et opère dans environ 15 pays.

Avec Fatym on parle de son parcours qui commence en CI (Bac à Blaise Pascal) et qui se poursuit aux USA (Bachelor puis Master Sc) avant un retour en CI en 2018. On évoque aussi les choix d’études de Fatym qui se sont fait par passion et par défi, les choix qu’elle ferait différemment avec son recul, son choix de rentrer en CI et de travailler dans une entreprise qui touche autant au secteur public que privé.

Fatym nous explique comment  postuler chez Tony Blair Insitute, le processus de recrutement, les possibilités de cooptation, et  les domaines d’activités ,on vous dit tout. Enfin on parle du mentoring, de la perception de Fatym sur le réseau, comment elle le construit et l’entretient.

 Je vous conseille de rester jusqu’à la fin pour cet entretien pétillant d’insights. Le conseil de lecture de Fatym c'est "The upside of stress" de Kelly Mcgonigall . 

Hello la communauté, Ici Malick  de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous recevons pour vous Scheena Donia Reina, coach en image personnelle et consultante en communication d’entreprise.

Scheena est une guerrière. Littéralement. Elle a eu plusieurs vies et regorge de multiples talents.

Elle a eu une enfance au Gabon, a étudié à Toulouse puis à New York avant de s’installer au Gabon pour travailler.

Scheena nous parle de son expérience de repats, puis de son installation en France, de son choix de faire une école de coach en image, de ses multiples projets dans le cinéma et surtout de son livre, c’est « maman qui commande » dont la seconde édition est disponible dans les FNAC et sur le site internet de Scheena. Ce livre qui était l’objet principal de notre échange est une satire d’elle-même. Une mère active de 4 enfants dans le Paris bruyant et mouvementé.

Vous allez écouter un épisode très détendu, drôle, plein d’anecdotes et de conseils.

Je vous souhaite une excellente écoute et n’oubliez pas de nous noter 5 étoiles et de nous soutenir sur notre lien tipeee.

Hello à tous,

Bienvenue sur le 2ème épisode de notre 5ème saison. Aujourd'hui je reçois Cédric Anoma. Je connais Cédric depuis plus de 20 ans, nous avons grandi dans le même environnement et c'est avec un grand plaisir que je le vois incarner l'image d'un jeune travaillant dans le secteur public et ayant une vie épanouie.

Cédric est entrepreneur dans l'âme, il a commencé son parcours avec un entreprise dans la fournir de solutions informatiques qu'il a malheureusement dû fermer avec la COVID.

Aujourd'hui, en plus de se charger des projets informatiques et de la Cybersécurité au Ministère de la Défense, Cédric se forme dans la Cybersécurité à l'École de Guerre Économique de Paris et est fondateur d'une entreprise de distribution de sneakers rares en Côte d'Ivoire.

Dans cet épisode vous apprendrez sur les revirements dans un projets, la résilience, la force de caractère, l'entrepreneuriat, la création de contenus, l'organisation.

Je vous souhaite une excellente écoute et vous dis à très vite.

Bonjour, ici Audrey de Choose Your Mentor,

Bienvenue sur votre podcast préféré. 2 fois par mois, nous recevons une personnalité qui nous inspire et qui nous motive dans l'accomplissement de nos projets professionnels. Avec elles nous partageons une conversation pleine de conseils, de feedbacks, de rétrospectives et prospectives afin d'aider toutes les personnes qui ont besoin d'aide et d'accompagnement dans le prix de décisions d'orientation professionnelle importante.

Aujourd'hui nous recevons pour vous Valérie Vencatachellum, Country manager de l’institut Tony Blair for global Change en Côte d’Ivoire. J’ai un fort intérêt pour les entreprises de consulting dans le domaine du développement économique.

En m’intéressant à Tony Blair institute for Global Change, j’ai découvert Valérie et j’avais hâte de pouvoir discuter avec elle de son parcours, de son activité et de ses projets. Valérie est mauricienne, elle a étudié en France, a travaillé à Maurice, en Ethiopie à l’UA, au Burundi, au Libéria et en CI.

Elle a exercé plusieurs métiers, du journalisme au management consulting, tant dans le secteur privé que dans le secteur public. Dans cet épisode vous apprendrai à connaitre Valérie, à comprendre les ressorts de changements d’activités et de prise de challenge. Vous apprendrez aussi à me connaitre car sous les impulsions de Valérie je me livre pas mal sur ma propre carrière. J’évoque notamment la méthode de raisonnement tactique, les fondamentaux que j’ai retenu de ma précédente carrière militaire et je continue à appliquer dans mon métier de consultant.

Nous avons passé un moment plein de générosité et nous sommes heureux de vous partager cette conversation.

Voilà voilà, n’oubliez pas de partager nos épisodes autour de vous. Vous changerez peut-être la vie de quelqu'un.

Bienvenue sur CHOOSE YOUR MENTOR podcast. Nous lançons ce programme pour tous les jeunes qui sont en recherche de mentors pour les aiguiller dans leurs choix d'études et leurs choix professionnels. Nous recevons pour eux des jeunes professionnels originaires d'Afrique ou non pour profiter de leurs retours d'expériences et créer une communauté de mentors unis par les valeurs de partage par une saine émulation. 

Dans ce premier épisode, nous avons eu un réel plaisir à recevoir Franck K. Il nous a fait l'honneur d'accepter d'être notre premier intervenant dans ce programme que nous débutons. Avec Franck on a discuté de son parcours d'étude, de ses choix professionnels qui l'ont emmené à Dubaï, à Joburg, à Abidjan et maintenant à Paris. Franck a quitté le conseil financier chez Deloitte pour se consacrer à sa passion, la cybersécurité en repassant par la case université. Il effectue deux diplômes au cours de l'année 2019, un à Paris à l'Ecole de guerre économique et le second à New-York University. 

Nous avons évoqué avec Franck sa vision de la Cybersécurité en Côte d'Ivoire son pays d'origine et sa passion pour le monde associatif.  Franck est par ailleurs vice-président de la fondation "future africa" qui oeuvre dans l'éducation et l'environnement, qu'il a cofondé avec son père et à été curator du hub d'Abidjan de Global Shaper. 

On évoque aussi les mentors de Franck et leurs places significatives dans les décisions qu'il a eu à prendre et enfin ses petites astuces pour rester efficace au quotidien (sport, équilibre professionnel, lecture). Franck partage avec nous une application de productivité et d'entrainement cérébral (Lumosity) et un livre  (thinking strategically de Avinash Dixit) sur la prise de décision; On évoque aussi l'application Koober que nous trouvons génial.  

N'hésitez pas à revenir vers nous avec vos feedbacks, nous en sommes friands pour améliorer le programme. Excellente écoute. 

Hello

Ici Audrey de CYM.

Bienvenue sur l’épisode 2 de cette nouvelle saison de Choose your mentor. Notre objectif reste inchangé depuis un an, se raconter pour inspirer et informer.

Nous recevons donc pour vous deux fois par mois des personnalités qui nous motivent et inspirent et nous vous partageons des conversations absolument bouleversantes sur leurs expériences professionnelles et personnelles.

Nous recevons aujourd’hui pour vous Maimouna Sène. Maïmouna a quitté son boulot, étant mère de 4 enfants, pour se relancer dans les études en management du développement des entreprises. Une personne pleine d’audace et un exemple de résilience. Nous avons découvert Maïmouna pendant la période de confinement, grâce aux formations de Young Job Network de Yann Cédric Lohoré.

Maïmouna a eu plusieurs vies qui se complètent et qui sont de vraies leçons chacune. Jeune élève brillante au lycée, passionnée par son père médecin, elle arrive en France en 2002 et débute par une fac de pharmacie. Après un échec au concours qui a été déterminant dans la suite de sa carrière, elle se redirige vers les sciences et techniques pour ingénieurs et enfin vers le design de service. Nous découvrons avec elle au cours de cet entretien cette discipline innovante.

Cet épisode nous a bouleversé, réellement, et une vraie amitié est née avec Maïmouna autour d’une passion commune, le design.

Je ne vous en dis pas plus, je laisse donc place à notre conversation avec Maïmouna Sène.

Hello, Bienvenu sur votre podcast préféré Choose Your Mentor,

Tout d’abord nous vous souhaitons à toute et à tous une excellente année 2021, pleine de succès et surtout de santé. Cette année Choose your mentor accélère avec une newsletter qui paraîtra bientôt pour vous aider à naviguer dans le monde professionnel et universitaire avec les meilleurs outils.

Cet épisode du podcast est particulièrement riche. Nous souhaitions débuter l’année avec Fati N’zi Hassane, superviseure de la division capitale humain au NEPAD, new partnership for African development.

Avec Fati, nous avons une discussion franche sur sa vie universitaire super riche qui commence à Niamey avant de se poursuivre à Ecole nationale de statistiques à Abidjan puis à l’ESSEC en France. Fati nous parle avec beaucoup de sincérité de la difficulté avec lesquelles elle a financé ses études à l’ESSEC et du coup des difficultés que rencontre les étudiants étrangers dans les grandes écoles en France.

Fati effectue plusieurs stages, en Audit à EY, en contrôle de gestion chez L’oreal et enfin son premier CDI en consulting à Accenture.

Fati nous donne tellement de bonnes infos qu’on a du partagé l’épisode en deux. Vous aurez donc la seconde partie de l’épisode la semaine prochaine avec toujours plus d’informations, notamment sur le retour de Fati en Afrique.

Nous avons hâte d’avoir vos feedbacks sur linkedin et sur instagram et n’oubliez pas de nous noter 5 étoiles sur Apple podcast et de partager l’épisode à au moins 2 personnes autour de vous pour que nous grandissions ensemble.

Je vous laisse en compagnie de Fati et vous souhaite une excellente écoute.

Références: 

Outlier, de Malcolm GLADWELL : ici

Hello la communauté, Ici Malick de CYM.

Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine, nous recevons Marie Alix de Putter, Fondatrice et présidente de Bluemind fondation.

Marie Alix a une histoire marquante et une profondeur d’âme. Ça a été un vrai moment de partage et de sincérité.

On revient ensemble sur son enfance au Cameroun, sa passion des livres, ses hésitations professionnelles mais surtout ces choix audacieux, MBA au CELSA puis Harvard, OCP, l’entrepreneuriat et la bluemind fondation qui se penche sur la santé mentale.

Inviter Marie Alix a été une évidence en découvrant son projet Heel By hair, qui permet de former des coiffeuses à Abidjan qui à leur tour accompagneront leurs clientes sur les questions de santé mentale et seront en mesure de les orienter vers des médecins si nécessaire.

Je ne vous en dis pas plus, je vous laisse découvrir cette incroyable personnalité et vous dis à très vite.

N’oubliez pas de partager et d’en parler autour de vous.

Hello, ici Audrey de CYM,

Bienvenue sur l’épisode 4 de la seconde saison 2 de votre podcast préféré.

Nous recevons pour vous, 2 fois par mois une personnalité qui nous inspire et avec laquelle nous avons une conversation pleine d’insights et de conseils sur le déroulement de ses études et de sa carrière.

Le but est de donner accès à du mentoring virtuel à des milliers de jeunes femmes et  hommes qui se cherchent une voie dans un monde universitaire et professionnel toujours plus complexe. Nous avons pour objectif de partager de l’information exploitable afin d’augmenter le champ de possible pour toutes les personnes qui se cherchent une orientation professionnelle.

Aujourd’hui nous avons l’immense joie et plaisir d’accueillir Hafou Touré Samb. Vous découvrirez dans quelques instants un échange passionnant, partant de l’adolescence de Hafou au lycée sainte Marie de cocody, jusqu’à la création de son cabinet HTS Partners, en passant par Wharton, Harvard business school, Deloitte New York, la banque Africaine de Développement .

Si cet épisode vous apporte de la valeur, je vous prie de bien vouloir le partager autour de vous, de télécharger les applications d’écoute de podcast sur le téléphone de vos proches et de les abonner aux podcasts. Qui sait ? Vous changerez peut-être une vie. Faisons grandir ensemble ce podcast.

Voila voila, je vous laisse en compagnie de Hafou Touré-Samb, CEO de HTS partners.

Ici Audrey de CYM.

Pour ceux qui ne connaissent pas encore « Choose Your Mentor », Avec mon associé Malick nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, deux fois par mois, le parcours de personnes dont les expériences de vie et les expériences professionnelles nous inspirent.

Au-delà de ce podcast notre objectif est de créer une communauté bienveillante et animée par le partage. Engagée sur les sujets d’éducation, de carrière, qui aura à cœur de faire circuler l’information juste, afin de favoriser l’égalité des chances et de soutenir les personnes en difficultés dans leur choix de carrière.

Aujourd’hui Nous recevons pour vous Nabou Fall, CEO of Vizeo et cofondatrice de Impact Hub Abidjan.

Si vous avez été en hibernation ces derniers mois et que vous ne connaissez pas Nabou, c’est une personne d’influence dans le domaine de l’entrepreneuriat en CI. Après des diplôme en sciences informatique et en école de commerce en France, Nabou rentre en Côte d’Ivoire et occupe différents postes dans l’industrie telecom africaine naissante. Elle s’oriente vers les directions communication et marketing en Côte d’Ivoire puis au Congo avant de se lancer dans l’entrepreneuriat.

Nabou est écrivaine, engagée dans le mentoring, coach et pleine de ressources que je vous laisserai découvrir dans quelques secondes. Ca a été un immense bonheur de discuter avec Nabou.

Hello,

Ici Audrey de CYM de Choose Your Mentor, Bienvenue sur votre podcast préféré.

2 fois par mois, nous recevons une personnalité qui nous inspire et qui nous motive dans l'accomplissement de nos projets professionnels. Avec elle nous partageons une conversation pleine de conseils, de feedbacks, de rétrospectives et de prospectives afin d'aider toutes les personnes qui ont besoin d'accompagnement dans la prise de décisions d'orientation professionnelle importantes.

Aujourd'hui nous recevons pour vous Carelle Manket-Olympio, Head of business control chez Danone Ghana.

J’ai connu Carelle grâce à Audrey il ya quelques années à l’occasion d’un mariage et depuis j’ai eu plaisir à suivre son parcours d’abord à Londres en Fusion acquisition et ensuite au Ghana dans un corporate.

Carelle est diplômée de l’ESCP BS, après plusieurs stages en Afrique, en France et à Londres elle intègre la Standart chartered en M&A et évolue jusqu’au grade de associate director. Elle décide ensuite de s’installer au Ghana avec sa famille et rejoins la filiale de Danone SA.

Carelle à le sens du partage, de l’engagement et nous avons pris un grand plaisir à discuter avec elle de divers sujets dont la performance quand on est jeune manager, l’impact de sa maternité sur sa carrière, les enjeux de développement de carrière en Afrique.

Nous vous remercions pour tous vos gentils messages, vos écoutes et votre soutien. Nous avons encore et tjrs besoin de vous pour nus faire connaître et apporter de la valeur là où il le faut, auprès de jeunes étudiants et de professionnels. Aidez-nous à accompagner la future génération en partageant le podcast autour de vous ou en nous notant sur votre plateforme d’écoute préférée. Ça compte énormément pour nous.

Voila voila excellente écoute.

Hello Ici Malick,

Le podcast évolue et nous allons vous proposer différentes séries d’épisodes avec des acteurs de l’écosystème entrepreneurial et d’innovation en lien avec le continent africain.

La première série d’épisodes, en partenariat avec le conseil présidentiel pour l’Afrique et le podcast African Business Talks, met en lumière les parcours d’entrepreneurs issus de la diaspora dans le cadre du programme Pass Africa. Notre objectif est de partager des retours d’expériences d’entrepreneurs aguerris afin de motiver et accompagner les entrepreneurs postulants pour être lauréats du pass Africa 2ème édition.

Le programme Pass Africa a pour objectif d’accélérer le développement des entreprises à fort potentiel de croissance, ayant l’Afrique comme priorité dans leurs ambitions de développement (Cf. toutes les informations sur https://www.cpafrique.fr/portail-entrepreneurs/#passafrica).

Dans ce premier épisode de la Série, nous avons le plaisir de recevoir Xavier Gomez, Co-fondateur et directeur général D’Invyo

Xavier est un expert en banking, fintech, cryptomonnaie et data. Après une grande carrière chez Crédit Suisse où il gravit plusieurs échelons importants, il décide de tout plaquer et d’embrasser une seconde vie d’entrepreneur avec tous les risques adjacents.

A travers cet échange, il nous raconte son déclic, ses premiers pas dans cette nouvelle carrière et ses premières grandes émotions : le pitch de son projet auprès d’investisseurs, la signature de son premier client, etc.

Vous y découvrirez également une personne engagée, curieuse et qui incarne une certaine réussite de la diversité.

Sans vous en dire plus, je vous laisse découvrir cet échange et vous souhaite une excellente écoute ! »

https://fr.tipeee.com/choose-your-mentor/

Hello la communauté, Ici Malick  de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous recevons pour vous Scheena Donia Reina, coach en image personnelle et consultante en communication d’entreprise.

Scheena est une guerrière. Littéralement. Elle a eu plusieurs vies et regorge de multiples talents.

Elle a eu une enfance au Gabon, a étudié à Toulouse puis à New York avant de s’installer au Gabon pour travailler.

Scheena nous parle de son expérience de repats, puis de son installation en France, de son choix de faire une école de coach en image, de ses multiples projets dans le cinéma et surtout de son livre, c’est « maman qui commande » dont la seconde édition est disponible dans les FNAC et sur le site internet de Scheena. Ce livre qui était l’objet principal de notre échange est une satire d’elle-même. Une mère active de 4 enfants dans le Paris bruyant et mouvementé.

Vous allez écouter un épisode très détendu, drôle, plein d’anecdotes et de conseils.

Je vous souhaite une excellente écoute et n’oubliez pas de nous noter 5 étoiles et de nous soutenir sur notre lien tipeee.

Dans cet épisode de Choose Your Mentor, nous avons le plaisir de recevoir Moustapha Baidy Sow, spécialiste de la communication et des relations publiques. Moustapha est passé par plusieurs agences et annonceurs avant de réfléchir aux questions de self-employment . 🌍✨
🚀 Moustapha a su allier vision stratégique et expertise technique pour apporter de la valeur à ses clients et aux entreprises qu'il a eu le plaisir de servir.

💡 Dans cet échange, il nous partage son parcours plein d'enseignements, notamment la force des rencontres qui peuvent changer des vies. Il a su relever différents défis dont il nous parle, notamment ses 3 tentatives de rentrer en Afrique après son expérience en France.

Moustapha évoque aussi ses doutes et ses peurs, mais aussi le courage et la détermination que ce nouveau chapitre de sa vie suscite.

🔑 Enfin, on parle des leçons qu’il a apprises sur la gestion de projets complexes, l'importance de la résilience et la construction de réseaux solides.
Disponible dès maintenant sur toutes les plateformes d'écoutes de podcast ! #ChooseYourMentor #Entrepreneuriat #Innovation #Leadership

Bonjour a tous,

Ici Malick de CYM.

Pour ceux qui ne connaissent pas encore « Choose Your Mentor », Avec mon associée Audrey nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, deux fois par mois, le parcours et les expériences de personnes d’expérience, qui nous motivent et nous donnent envie d’aller toujours plus loin.

Ils nous feront un retour sur les chemins qui les ont menés où ils sont aujourd’hui, parcours d’intégration en grandes écoles en faculté, process de recrutement, création d’entreprise, levée de fond pour start up, reconversion...

Au-delà de ce podcast notre objectif est de créer une communauté bienveillante et animée par le partage. Engagée sur les sujets d’éducation, de carrière, qui aura à cœur de faire circuler l’information juste, afin de favoriser l’égalité des chances et de soutenir les personnes en difficultés dans leur choix de carrière.

Aujourd’hui Nous recevons pour vous Youmanli Faboumi, Publisher operation manager chez Adobe UK.

Youmanli vit à Londres depuis environ 9 ans et nous délivre son expérience de l’expatriation à pour une jeune adolescente à l’époque.

Youmanli est passionnée de développement personnel et elle aide les jeunes à atteindre leur plein potentiel au sein du black employee network de Adobe.

Elle est une passionnée de danse et de public speaking et ça a été un  énorme plaisir de partager cette heure de discussion avec Youmanli.

Si l’épisode vous a plut, je vous demande de le partager autour de vous, il pourrait être déterminant dans la vie de quelqu’un et surtout n’oubliez pas de nous noter sur apple podcast, ça nous aide à nous faire connaitre et à apparaître dans les classements.

Je laisse donc place à notre conversation avec Youmanli et vous souhaite une excellente écoute.

Nous recevons pour vous Mahamane Sow, directeur générale de EDF CI. Je suis rentré en contact avec Mahamane au lendemain de l’épisode avec Habib Bamba. Pour dire vrai, Je ne savais pas trop à quoi m’attendre. Mahamane a été ouvert et disponible et nous avons pu ressentir une vraie volonté de partager et une vraie intelligence émotionnelle. Mahamane est judoka, et ce n’est pas anodin dans son parcours. Il a pratiqué le judo en compétition, et cette partie de sa vie a eu un vrai impact sur son caractère, tenace, déterminée et toujours prêt à relever des challenges. Mahamane est né en France et y a fait la majorité de ses études notamment à l’école de commerce Sud-Ria et une bonne partie de sa carrière. Nous avons pris énormément de plaisir à enregistrer cet épisode avec Mahamane et j’ai hâte de vous le faire découvrir. J’ai découvert une personne d’une humilité manifeste, un vrai calme (vous le sentirez dans le ton de sa voix) et avec des idées construites. On parle du parcours de Mahamane en France, de sa passion pour les énergies renouvelables, de ses missions au Chili, de son choix de l’Afrique, des gros projets d’EDF en CI, du marché de l’électricité en CI et de sa passion du développement. On évoque aussi avec Mahamane son installation en CI et les défis que cela a constitué pour un jeune français originaire d’Afrique. Si on devait ne retenir qu’une chose de cet épisode, c’est le profond attachement de Mahamane pour l’Afrique et son amour de domaine de l’électricité qu’il voit comme un réel levier et même un préalable à toute politique durable de développement. Vous découvrirez aussi les conseils de lectures avisés de Mahamane qui sont fort à propos dans cette période compliquée. Je ne vous en dis pas plus et je laisse place à notre conversation avec Mahamane Sow.

J'ai découvert le parcours de Pierre au cours de cet épisode et j'ai été absolument bluffé. Pierre est aujourd'hui un des journaliste les plus reconnu en CI mais son parcours aurait pu être tout autre.

Après une partie de son lycée passé entre l'Iran et la France, Pierre entame une fac de droit, puis une école d'art avant de rentrer en CI et d'étudier le web design. Il devient steward par la force des choses mais garde une passion pour le journalisme.

Il rencontre Patrick Fondio sur un vol sur lequel il officie et son histoire prend un tout autre tournant. Il se forme au journalisme auprès de son mentor puis vol de ses propres ailes en effectuant des reportages pour France 24 ou encore TF1.

Pierre nous propose des techniques pour poser notre voix, nous parle de prise de parole en public, du métier de journalisme et de bien d'autres sujets que j'ai hâte de vous decouvrez.

Très bonne écoute et hâte d'avoir vos feedbacks.

Bonjour,

Ici Malick de Choose Your Mentor,

Nous sommes ravis de sortir le 10eme épisode de CYM avec Tatiana Mayembé, consultante indépendante en marketing digital et créatrice de la plateforme numérique Alpha dom qui a pour objectif d’aider les jeunes à s’orienter et améliorer leur potentiel.

J’ai découvert Tatiana sur les réseaux sociaux, avec une vidéo sur les différents types d’intelligence. C’est une personnalité lumineuse avec qui nous savons pris énormément de plaisir à discuter et à échanger sur son parcours et ses projets. Tatiana a un parcours plein de rebondissement qui amène à la réflexion. Elle a su tirer avantages de ses échecs et de ces questionnements pour devenir une personnalité en plein accomplissement et qui donne plaisir à suivre.

Tatiana a fait la Fac et une école de commerce et elle nous donne son regard sur les deux environnements. Son retour d’expérience en vaut le coup.

Le plus remarquable chez Tatiana c’est vraiment sa capacité à se remettre en question, à apprendre de 0 et sa volonté de partager sans cesse. Son action est drivée par une vraie vocation à aider les autres et a les pousser à réaliser leur plein potentiel.

Je n’aurai pas suffisamment de mots pour vous partager mon enthousiasme, je vous laisse donc découvrir Tatiana et je vous souhaite une excellente écoute.

Hello la communauté, Ici Malick de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous avons plaisir de recevoir Yves Ouedraogo. Avec Yves nous sommes revenus sur ses études, au Burkina Faso puis en finance à Rennes puis Dauphine. On évoque les conditions de succès d’une bonne formation qui vont bien au delà des enseignements théoriques mais qui comprennent aussi l’accès à du savoir vivre, du savoir être, du réseau et des techniques de recherche d’emploi.

Yves commence sa carrière en banque d’investissement puis rejoins le consulting chez Wavestone qu’il considère comme la plus belle entreprise de France.

Depuis plus d’un an, avec son ami Christophe Atto, il fonde Aline solution dont la mission est d’améliorer l’expérience d’achat en Afrique. Il commence cette mission en attaquant la problématique du rendu de la monnaie qui est un vrai point de friction dans l’expérience d’achat dans beaucoup de pays africains.

Voilà donc annoncé le menu, Je vous souhaite une excellente écoute et n’oubliez pas d’en parler autour de vous et nous notez 5 étoiles sur vos plateformes d’écoutes préférés.

Petite nouveauté, vous pouvez maintenant nous soutenir financièrement à partir du lien Paypal suivant. Ce soutien nous permet de consacrer plus de temps à la réalisation des épisodes, d’embaucher des free-lances sur le montage des épisodes qui est chronophage et surtout de juste sentir l’utilité de notre action bénévole.

Merci à toutes les personnes qui ont déjà contribué, c’est grâce à vous que CYM perdurera.

A très vite.

Tout d’abord nous tenons à dire un grand merci à l’Agence Bulle qui nous accompagne au quotidien dans nos projets digitaux. 

Vous pouvez maintenant avoir accès aux podcasts et à plein d’autres informations sur notre site internet :www.chooseyourmentor.com. N’hésitez pas à les contacter pour vos projets digitaux, ils font un travail remarquable.

L’année 2020 s’annonce pleine de projets et nous souhaitons les construire avec vous. En présentant les parcours professionnels et scolaires de nos invités, notre objectif est de donner des modèles aux personnes en plein questionnement et surtout créer un réseau de partage d’informations professionnels, scolaire et de méthodes pour améliorer ses capacités professionnelles.

Nous vous remercions de nous avoir porté jusqu’ici, nos écoutes augmentent et les retours qu’on a de votre part son supers flatteurs et encourageant.

Nous avons encore besoin de vous pour grandir et avoir plus d’impact. Si notre projet et l’objectif derrière vous touchent, partager auprès de vos proches, parlez-en autour de vous, incitez les gens à nous écouter sur toutes les plateformes d’écoutes de podcast, itunes podcast, google podcast, Spotify …

Aujourd’hui nous recevons Yann Cédric Lohoré. Yann Cédric est à son compte et porte un projet plein d’espoir que certains d’entre vous connaissent peut-être déjà. Young Job Network.

A l’occasion de cet épisode il nous raconte son histoire qui débute dans le sud-ouest de la CI. Yann Cédric est un exemple d’audace et de persévérance

Après une fac de Droit, Yann Cédric se dirige vers les métiers de l’humanitaire, puis dans la banque et enfin dans les métiers du recrutement chez Fed Afrique. Au-delà de ces expériences, le vrai moteur de Yann Cédric c’est la lutte contre le chômage des jeunes en Afrique. Et pour le mener il veut mettre à la même table les organismes de formations et les employeurs potentiels. Il croit fondamentalement que le défi de l’emploi, c’est le défi d’une formation de qualité.

Yann Cédric est un exemple d’audace et de persévérance, une vraie force de la nature qui force l’admiration.

Nous vous sentons impatients de le découvrir, nous laissons donc place à notre conversation avec Yann Cédric Lohoré, et nous vous souhaitons bonne écoute.

Hello tout le monde, 

cette semaine je reçois Aissata Madina Sylla. Aissata est actuellement en train de finir son dernier semestre à Harvard Business School. Après un Master à McGILL University au Canada Aissata commence sa carrièe en finance dans une entreprise de mode. 

Son 1er boulot ne la passionnant pas, elle se retrouve dans du blogging et dans la création de contenu. Elle finit par rejoindre Uber et y realise une belle aventure avec des ouverture de ville et même d'un pays, le sien. 

Je vous laisse découvrir Aïssata et sa belle histoire, sa motivation pour rejoindre un top MBA malgré les difficultés, son aventure à Harvard et ses projets futurs. 

Très bonne écoute. 

https://www.linkedin.com/in/aissatasylla/

Hello la communauté, Ici Audrey de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

Cette semaine nous avons plaisir de recevoir Hannane Ferdjani, correspondante France 24 pour l’Afrique de l’Ouest. Nous avions particulièrement hâte de discuter avec Hannane parce que son parcours est très riche et que nous mourrons d’envie d’en savoir plus sur le métier de journaliste. Et bien nous n’avons pas été déçus.

Avec Hannane on parle de son enfance nomade, de son hésitation entre le droit et le journalisme, des hasards professionnels qui l’ont emmené à s’intéresser aux relations sino-africaines, de ses études à Cardiff et de son stage en tant qu’assistante de Léa Salamé à I-télé (ex C-news).

Hannane nous parle aussi de son retour en Afrique qui lui permettait d’être plus en accord avec son mindset, du métier de journaliste et des upsides comme des downsides qui viennent avec. L’épisode est ultra riche en enseignements et vous raterez quelques choses si vous ne l’écoutez pas jusqu’au bout.

Je vous souhaite une excellente écoute et n’oubliez pas d’en parler autour de vous et nous notez 5 étoiles sur vos plateformes d’écoutes préférés.

Ici Audrey de CYM.

Avec mon associée Malick, nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, deux fois par mois, le parcours et les expériences de personnes, qui nous motivent et nous donnent envie d’aller toujours plus loin.

Au-delà de ce podcast notre objectif est de créer une communauté bienveillante et animée par le partage. Engagée sur les sujets d’éducation, de carrière, qui aura à cœur de faire circuler l’information juste, afin de favoriser l’égalité des chances et de soutenir les personnes en difficultés dans leur choix de carrière.

Aujourd’hui Nous recevons pour vous Fabrice Zagbayou, Fabrice est manager commercial project and reporting chez MTN.

Nous avons contacté Fabrice en plein confinement, après un post sur linkedin ou il a donné son ressenti franc et sincère sur son expérience d’indépendant en consulting en Côte d’Ivoire. Ce que vous imaginez, n’est pas des plus simple. On vous en dit plus dans l’épisode.

Fabrice a une carrière très diverse et guidée par sa passion du consulting et de la finance. Il travaille dans différents environnements tant dans le secteur public que dans le secteur privé et dans l’entrepreneuriat. Il intervient beaucoup sur des problématiques d’innovation sur linkedin et c’est un sujet qui nous passionne chez Choose your mentor.

Je ne vous en dirai pas plus et je vous laisse découvrir notre conversation avec Fabrice Zagbayou. 

Vous pouvez nous suivre sur Instagram (Choose your mentor) et si vous souhaitez nous aider, vous pouvez nous noter 5 étoiles sur Apple podcast et en parer autour de vous. 

Hello la communauté, Ici Audrey de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et nous avons plaisir à mettre cet échange à votre disposition.

L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes.

En cette début d’année, nous recevons Sinatou Saka, journaliste en charge des podcasts et des projets éditoriaux chez France media Monde, RFI et France 24.

J’ai beaucoup aimé cet échange avec Sinatou, une vraie professionnelle des podcasts. Sinatou se définit comme Béninoise, Yoruba plus particulièrement. Elle commence ses études universitaires avec du droit mais est convaincue au fond d’elle-même d’être prédestiné au métier de journalisme du fait de sa curiosité en dépit de la crainte de ses parents.

Après sa licence au Bénin elle rejoint l’université Grenoble Alpes puis le réseau CFJ avant de rejoindre France Média Monde, RFI et France 24.

J’ai été frappé par la profondeur de la réflexion de Sinatou sur les sujets qui l’animent et ceux-ci sont très variés. On part de la présence des langues africaines sur internet avec son projet IDEMI, en passant par la critique du journalisme, les relations Afrique France à travers le nouveau sommet Afrique France, le podcast, la civictech…

Je ne vous en dis pas plus, je vous laisse découvrir cette conversation passionnante avec Sinatou.

N’oubliez pas de nous dire ce que vous avez pensé de notre échange sur les réseaux sociaux, notamment LinkedIn et twitter et de nous noter 5 étoiles sur Apple podcast.

Très bonne écoute et à très vite.

Hello la communauté,

Nous sommes très heureux de revenir vers vous, nous recevons pour vous Marie Laure M’bahia, Data analyst chez Jeune Afrique.

L’épisode est super intéressant avec une vraie profondeur de vue sur les métiers de la data. On à tous envie d'en connaitre un peu plus sur le monde des données d'appréhender les différences entre data analyst, data scientist, data architect…, et de comprendre les enjeux autour de la data. Marie- Laure nous éclaire vraiment et personnellement j’ai beaucoup appris.

Pour arriver au poste de data analyst, Marie-Laure passe par un Bachelor en Finance et ensuite par un Master of science en Business intelligence à HEC Montréal. Elle nous explique pourquoi ce shift de la finance au BI.

Marie-Laure s’est attachée à faire des stages chaque année et donc à rogner sur ses vacances, elle nous explique l’intérêt de ces sacrifices pour elle.

Notre invitée s’est (re)installée en France après son Master, elle nous explique son cheminement à travers sa recherche d'emploi, comment elle a trouvé un travail, notamment grâce à Linkedin et au réseau.

Enfin on parle du travail au quotidien de ML, de son intégration à Jeune Afrique, de son lien à l’Afrique, des enjeux sur la data et comment ils impactent l’organisation générale des entreprises et des organisations.

Marie Laure veut s’impliquer dans l’éducation, elle conseille de ne pas se poser de question existentielle sur les projets chers à notre coeur et surtout de relativiser l’échec. Les tips de Marie Laure sont la méditation et la lecture pour se retrouver reprendre le contrôle.

Si vous aimez notre initiative et qu’elle vous aide je vous demande de partager autour de vous et de nous laisser 5 étoiles sur Itunes podcast.

Je vous ai assez teasé, je vous laisse en bonne compagnie avec Marie Laure M'bahia.

A tout à l’heure.

Hello Hello, 

découvrez le parcours d'Aude Juglard dans cet épisode. Aude est née et a grandi en France. Elle étudie à Sciences Po puis effectue le double dipôme avec HEC. Elle est intéressée par l'économie et la finance et choisit de s'orienter vers le financement des startups avant de rejoindre CINET PAY et Martial Monthé un des cofondateurs en CI. 

Je vous laisse découvrir son histoire passionnante et comprendre un peu mieux les ambitions de CINET PAY en CI. 

Hello la communauté,

Welcome on board pour cette 3ème saison du podcast CYM. Cette année encore, notre objectif est de vous permettre de faire de belles rencontres et de vous permettre de développer et de devenir la meilleure version de vous-même.

L’année dernière notre focus était sur le leadership féminin, avec pour objectif d’inviter jusqu’à 60% de femmes dans le stock global annuel. L’objectif a été largement atteint avec des profils supers inspirants comme Nabou Fall, Fati Hassane, Hafou Touré, Diane Audrey N, Valerie Vencatachellum, Carelle Manket Olympio et le dernier épisode, Alexia Sena.

Cette saison, notre focus va s’orienter vers les métiers différents de ceux couverts jusque là dans CYM. Nous aurons bcp plus de personnes issues des médias, des médecins, avocats, designer, architecte…

J’ai donc le plaisir de commencer cette saison avec un vrai coup de cœur, une self made woman dans les médias en Côte d’Ivoire. Sonia Guiza pour la nommer à une bonne humeur communicative et une accessibilité deconcertante.

Elle est aujourd’hui coordinatrice éditoriale chez Hémisphère Africa, et rédac chef adjointe pour l’émission RTI MONEY notamment.

Sonia s’est fait connaitre en CI au cours de sa scolarité avec son blog sur le cinéma africain du nom de Miss Lagozi.

Après un début de carrière en CI, Sonia part en France continuer sa formation avec un master dans le cinéma et l’audiovisuel.

Son récit est une vraie leçon de résilience et de volonté et je passe un excellent moment au cours de cette discussion avec Sonia. J’espère que vous ressentirai cette belle énergie et que vous passerai vous aussi un bon moment.

Pour finir, nous sollicitons des dons de votre part pour financer le podcast. Après avoir réfléchi a plusieurs moyens pour le financer, les dons constituent aujourd’hui notre meilleure opportunité pour continuer à satisfaire notre mission t notre communauté tout en restant indépendant et non soumis à une institution.

Si CYM vous aide ou vous a aidé dans vos projets, n’hésitez pas à nous soutenir et comme tjrs à parler du podcast autour de vous. Cela nous permettra de rémunérer un stagiaire pour du montage et la prise de rdv.

Merci à tous et à très vite. Je vous laisse en compagnie de Sonia Guiza.

Hello, ici Audrey de Choose Your Mentor, 

Bienvenue sur votre podcast préféré. 2 fois par mois, nous recevons une personnalité qui nous inspire et qui nous motive dans l'accomplissement de nos projets professionnels. Avec elles nous partageons une conversation pleines de conseils, de feedbacks, de retrospectives et prospectives afin d'aider toutes les personnes qui ont besoin d'aide et d'accompagnement dans la prise de décisions d'orientation professionnelle importante. 

Aujourd'hui nous recevons pour vous Steve Tchuenté KAYO, corporate strategy incumbent chez IBM New-York. Après une enfance au Cameroun qu'il qualifie d'heureuse, Steve part pour ses études en France ou il fait un master en Système d'informations à Grenoble école de management. A la suite de cette expérience et de divers stages il rejoint l'industrie du consulting en France chez Wavestone puis chez Deloitte au Canada. 

Steve effectue aujourd'hui un MBA en double diplôme entre HEC Paris et Yale aux USA desquels il sera bientôt diplômé. Il revient avec beaucoup de générosité sur cette expérience, de l'admission aux différentes modalités de cours en passant par le financement. 

Nous avons passé un moment plein de générosité et nous sommes heureux de vous partager cette conversation. 

Steve nous conseil des bouquins de stratégie, notamment: 

- The competitive advantage de Michael PORTER; 

-  The innovator dilemma de Clayton Christensen

Voilà voilà, n'oubliez pas de partager nos épisodes autour de vous. Vous changerez peut-être la vie de quelqu'un. 

Nous avons le privilège d'accueillir Ahmed Faman Diarra, un leader visionnaire dans le domaine des ressources humaines qui façonne l'avenir du capital humain en Afrique de l'Ouest.

Actuellement Directeur des ressources humaines d'Ecobank Côte d'Ivoire, l'une des institutions bancaires majeures de la région, Ahmed apporte plus de 15 ans d'expertise en gestion des talents et transformation organisationnelle. Son parcours impressionnant l'a mené des télécommunications à la banque, en passant par la distribution et la logistique internationale, où il a notamment occupé le poste de DRH Groupe chez Movis International, gérant les opérations RH dans cinq pays africains.

Certifié MBTI et titulaire d'un Executive Master en Management et Direction des RH du prestigieux Groupe IGS, Ahmed est reconnu pour sa capacité à allier vision stratégique et développement humain. Sa maîtrise du dialogue social et son expertise en gestion du changement ont permis de transformer des organisations comptant jusqu'à 2000 collaborateurs.

Dans cet épisode, Ahmed partagera avec nous sa vision unique du leadership RH en Afrique, ses stratégies pour développer les talents locaux, et les défis passionnants de la transformation digitale dans le secteur bancaire. Une conversation à ne pas manquer pour tous ceux qui s'intéressent à l'avenir du management en Afrique.

Dans cet épisode de Choose Your Mentor, je reçois Yasmine et Honoré Diarrassouba, les fondateurs de Vernis Rouge, la marque de prêt-à-porter ivoirienne qui allie élégance et savoir-faire local. 🌍✨

🚀 De l’idée à la réalité : Comment ont-ils bâti une marque reconnue en Côte d’Ivoire ?
💡 Les leçons d’entrepreneuriat : Gestion, résilience et ambition dans un marché compétitif.
❤️ L’équilibre entre business et vie de couple : Comment avancent-ils ensemble sans s’essouffler ?

Un échange authentique, riche en enseignements et en inspiration pour tous ceux qui rêvent d’entreprendre, seul ou en duo. 🔥

🎧 Disponible dès maintenant sur toutes les plateformes ! #ChooseYourMentor #Entrepreneuriat #VernisRouge #Business

Hello la communauté, j'espère que vous allez bien et que vous passez une belle semaine. 

Comment faire un soft landing en Afrique de l'ouest quand on souhaite venir y entreprendre ? C'est le problème que veut résoudre le Mstudio que codirige notre invitée du jour.

Ils sélectionnent des tops talents issus de la diaspora, first founder ou non, sortant d'école ou non, des outstanding talents formés dans les écoles locales, et leur donner les moyens financiers et le support technique afin de produire des start-up d'exception qui feront bouger les économies francophones. 

Si vous réfléchissez à votre projet de retour, et que vous souhaitez entreprendre, l'épisode est clairement fait pour vous.

Cette semaine, nous recevons du coup l'excellente Leslie Ossete. J'ai rencontré Leslie grace à Aude JUGLARD, une alumni du podcast, ex CFO de Cinetpay et now CFO du Mstudio.

Leslie est Congolaise Malgache, elle a grandi au Congo puis aux USA. Elle est rentrée en Afrique dès la fin de ses études pour monter une start-up en Afrique de l'Est. A la suite de ces expériences dans l'est elle décide de se rapprocher des pays d'Afrique francophone et bosse pour Wave sur leur stratégie d'expansion. Aujourd'hui Leslie a cofondé le Mstudio qui est un studio de start-up et elle en gère les opérations. Leslie est pleine de dynamisme, une vrai avocate de la tech en Afrique francophone, result oriented. Ce fut une super conversation ou on a évoqué ses différentes boîtes mais aussi et surtout tout un pan de sa personnalité qui je pense vous fera réfléchir.

Très bonne écoute et à très vite.

Hello la communauté, Je commence cet épisode par un petit recap sur l'enregistrement en public avec Fatou TANDJAN NDIAYE. It was a blast. complete blast. C'est un format qu'on va totalement conservé parce qu'il apporte enormément de valeur et qu'il permet un échange direct avec le ou la guest. La partie networking a été un succès et je tiens à remercier l'ensemble des partenaires, Le royal work club qui nous a accueilli, et la maison Tcheko qui sponsorisait notre évènement. La prochaine édition des enregistrement en public est prévu pour le 23 novembre et on aura le plaisir de recevoir Penda Sow, Directrice générale de Paps CI. On parlera bien sur de son parcours mais surtout de son leadership a la tête d'un startup dans le secteur disputé de la logistique, sa place de woman in tech, ses projets, son installation au Sénégal puis en Côte d'Ivoire en venant de Paris. Assez dévisé, hâte de vous présenter mon invitée du jour, Sarrah Coulibaly, conseillère technique du directeur générale de l'ANSUT. Sarrah a grandi en CI avant d'aller faire ses études aux USA puis au CANADA, elle se destine à la médecine puis change d'orientation. Elle commence sa carrière dans la banque , puis rejoint l'administration du Québec et à terme les bureaux du 1er ministre du Quebec. Après quelques années et de beaux projets de développement d'internet au Canada elle décide de rentrer s'installer en CI. Elle rejoint la BAD puis l'ANSUT, L'agence nationale du service universelle des télécommunication. J'ai passé un excellent moment avec Sarrah dans les très beaux locaux du Mstudio, je remercie encore Leslie et Cédric pour leur acceuil. Je vous souhaite une excellente écoute et vous dis à très vite dans mes messages privés pour vos commentaires et débriefs.

Bienvenue sur l’épisode 5 de la seconde saison de votre podcast préféré. Nous recevons pour vous, 2 fois par mois une personnalité qui nous inspire et avec laquelle nous avons une conversation pleine d’insights et de conseils sur le déroulement de leurs études et de leurs carrières. L’objectif est de donner accès à du mentoring virtuel à des milliers de jeunes femmes et hommes qui se cherchent une voie dans un monde professionnel toujours plus complexe, et surtout de leur montrer le vaste champ de possibles. Aujourd’hui nous avons l’immense plaisir de recevoir Saïd Sako, investment Professional à la Délégation à l’entrepreneuriat rapide au Sénégal. Avec Saïd on parle beaucoup de son désir de liberté qui l’a poussé à quitter sa maison familiale et son pays de naissance la CI. On parle également l’importance de la famille dans le développement d’une personne, de ses projets avortés de devenir pilote ou médecin, de son voyage de la finance à   l’investissement dans les projets entrepreneuriaux. Si cet épisode vous apporte de la valeur, je vous prie de bien vouloir le partager autour de vous, de télécharger les applications d’écoutes de podcast sur le téléphone de vos proches et de les abonner aux podcasts. Qui sait ? Vous changerez peut-être une vie. Faisons grandir ensemble ce podcast. Voila voila, je vous laisse en compagnie de Saïd Sako

Hello , 

j'ai le plaisir de recevoir cette semaine DJENEBA GORY, Harvard alumna, gender and education specialist @Banque Mondiale. Djénéba a un parcours inspirant avec l'éducation au centre de celui-ci. Après un lycée en demi-teinte, Djénéba reprend en main ses études et réussi à rejoindre l'ESCP puis le cabinet d'audit KPMG en France, puis en CI et à Genève. 

Sa détermination la pousse à tenter l'admission au MPA de Harvard. Elle y passe deux années avant de rejoindre la Banque Mondiale. 

Djénéba est par ailleurs la fondatrice d'une association qui accompagne les femmes dans le développement de leurs capacités de négociation au Mali notamment. 

Je vous souhaite une excellente écoute et vous dit à très vite. 

Hello, happy to be back here.

On revient avec un épisode qui me fait super plaisir. Je 'ai enregistré il y a bien 4/5 mois maintenant et il ne sort maintenant parce que j'avais perdu les rushs et j'en était bien triste. J'ai quasi pété le champagne quznd je les ai retrouvé bien au fond de mon Macbook.

J'ai l'immense plaisir de recevoir Zeinabou Sidibé Koné. Nous nous sommes rencontrés par le plus beau des hasards et Zeinab est devenue une amie aujourd'hui.

Elle grandit au Mali, commence ses études en Tunisie puis en France avant de débuter sa carrière chez Deloitte.

Zeinab se spécialise en audit, puis en contrôle de gestion chez PPG avant de décider de se lancer dans l'entrepreneuriat.

Afrisend est le fruit de diverses frustrations, et à travers sa boîte, Zeinab vous permet de transporter vos marchandises from all over the world to Africa. Elle explique ses différents produits et services dans le podcast que je vous invite à écouter jusqu'au bout.

Bonne écoute !!!

Hello,

Ici Malick de CYM de Choose Your Mentor,

Bienvenue sur votre podcast préféré.

2 fois par mois, nous recevons une personnalité qui nous inspire et qui nous motive dans l'accomplissement de nos projets professionnels. Avec elle nous partageons une conversation pleine de conseils, de feedbacks, de rétrospectives et de prospectives afin d'aider toutes les personnes qui ont besoin d'accompagnement dans la prise de décisions d'orientation professionnelle importantes.

Aujourd'hui nous recevons pour vous N’Geur Sarr, project manager et fondatrice du podcast GATEMERI.

J’ai découvert N’Geur avec le premier épisode de son podcast dans lequel elle recevait Phillipe GABILLET qui a été notre prof a tous les deux à l’ESCP. J’ai trouvé l’initiative brillante, et vous connaissez ma passion des podcasts et du partage d’expérience. N’Geur a grandi principalement à Paris, avec une connaissance fine de la culture Sénégalaise.

Elle est diplômée de l’ESCP et s’engage juste après dans une longue aventure à travers l’Afrique pour le groupe Canal+. N'Geur parcours plusieurs pays d’Afrique et fait du business developement en découvrant des territoires et des culturelles.

Son histoire prend un tout autre tournant quant à moins de 30 ans N’Geur fait un burn-out et est obligée de prendre du recul sur ses activités professionnelles. C’est à ce moment que naît l’idée de son podcast dans lequel elle questionne la réussite et ses différentes représentations pour ses invités.

Le lien vers le podcast de N'geur GATEMERI: https://linktr.ee/Gatemeri

N'Geur nous propose comme lecture: 

Soufi mon Amour de Elif Shafak; 

Peau Noire, Masques blancs de Frantz FANON;

Et Congo, une histoire de Reybrouk Van.

N’Geur est engagée pour l’égalité des chances, notamment en tant que mentor dans l’association Article 1 dont elle parle dans l’interview.

Je ne vous spoilerai pas plus, et je vous laisse découvrir l’histoire de N’Geur.

N’oubliez pas, ça compte énormément pour nous, si vous aimez notre travail et qu’il vous booste, laissez-nous un commentaire sympa sur Apple podcast, ou une belle recommandation sur vos réseaux sociaux ou auprès de vos amis et collègues.

Je me fais un plaisir de lire vos messages sur LinkedIn et de répondre à chacune d’elle. C’est un réel plaisir pour nous.

Bonne écoute et à très vite.

Hello, 

Ici Malick de CYM de Choose Your Mentor,

Bienvenue sur votre podcast préféré. 2 fois par mois, nous recevons une personnalité qui nous inspire et qui nous motive dans l'accomplissement de nos projets professionnels. Avec elle nous partageons une conversation pleine de conseils, de feedbacks, de retrospectives et de prospectives afin d'aider toutes les personnes qui ont besoin d'aide et d'accompagnement dans la prise de décisions d'orientation professionnelle importante.

Aujourd'hui nous recevons pour vous Steves Hounkponou, auteur, entrepreneur et conférencier, fondateur de Black hats Paris.

Après une enfance timide au Bénin Steves rejoint le club de football d'Auxerre à 14 ans pour y faire sa carrière. Il découvre à la suite d’un accident qu’il couve une maladie grave qui l’empêchera de poursuivre sa passion. Paralysée pendant deux ans, Steves finit par réussir à se mettre debout et ce combat lui a permis de se construire un mindset de combattant qu’il a a coeur de partager autour de lui. 

Il nous partage donc son histoire et ses méthodes dans un livre intitulé: J’avais toutes les excuses. Vous pouvez l'acheter sur Amazon, FNAC, Cultura ou dans toutes les librairies.

Après avoir étudié le management à Cambridge, le luxe et la finance à Paris, Steves  a travaillé pendant une dizaine d’années dans le monde de la mode avant de se lancer dans l’entrepreneuriat à la suite d’une discrimination professionnelle. Il nous explique comment Instagram a changé sa vie et booster ses activités.

Voilà voilà, nous vous laisser en compagnie et vous souhaitons une bonne découverte de ce destin incroyable.

Les référence de lecture de Steves sont:

Launch de David Allen;

Get things done de David Allen.

Voilà voilà, nous vous laisser en compagnie et vous souhaitons une bonne découverte de ce destin incroyable.

Pour ceux qui ne connaissent pas encore « Choose Your Mentor », nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, le parcours et les expériences de personnes comme vous et moi, des mentors virtuels qui nous ferons profiter de leurs expériences.

Au-delà de ce podcast notre objectif est de créer une communauté bienveillante et animée par le partage. Engagée sur les sujets d’éducation, de carrière, qui aura à cœur de faire circuler l’information juste, afin de favoriser l’égalité des chances et de soutenir les personnes en difficultés dans leur choix de carrière.

Aujourd’hui Nous recevons pour vous Habib Bamba, Directeur de la transformation, du digital et des médias chez orange Côte d’Ivoire.

Habib est le mentor que nous rêvons tous d’avoir. Un parcours brillant mais accessible, une vraie intelligence de la vie, une compréhension de son environnement et une capacité à partager et à vulgariser les choses complexes. Dans cet épisode Habib insiste sur la cohérence du parcours, et l’importance d’avoir une suite logique dans ses différentes expériences.

Après un parcours universitaire à HEC Montréal, un passage chez Accenture Toronto, Habib décide de rentrer à Abidjan. Il rejoint Deloitte où il dirige le département Conseil. Après 9 belles années chez Deloitte, Habib rejoint Orange ou il est en charge de transformation digitale. Je vous sens impatient, je vous laisse donc en compagnie d’Habib Bamba.

Hello la communauté, Ici Malick de CYM. Comme vous le savez maintenant, deux fois par mois nous recevons des personnes qui nous inspirent et qui nous motivent afin de partager un moment privilégié avec eux, un échange sur leurs parcours professionnels, universitaires, les raisons de leurs choix, les gros échecs mais aussi les grandes réussites et j’ai plaisir à mettre cet échange à votre disposition. L’objectif est de vous donner accès à une communauté de mentors virtuels pour vous aider à mieux comprendre les mondes professionnels et surtout à vous accompagner dans la prise de décisions professionnelles importantes. Cette semaine nous avons le plaisir d’échanger avec Matina Razafimahefa, CEO de Sayna. Matina à 23 ans et l’épisode que vous allez écouter va certainement vous bouleverser. En tout cas moi je l’ai ét. Notamment par sa maturité à son jeune âge et par la super bonne compréhension de son marché et de ses facteurs clés de succès. Née en CI et ayant grandi à Madagascar, Matina vient dès l’age de 10 ans en France pour intégrer un programme sport étude tennis. Dès 16 ans elle veut se lancer dans l’entrepreneuriat mais elle à un stop de ses parents qui lui demandent de finir ses études. Elle intègre la sorbonne en sciences Politique après son bac, mais ne se sent pas dans son élément et fac. Elle finit par quitter sa licence de Sciences politique pour se lancer dans un projet qui la motive : Sayna. Vous découvrirez la proposition de valeur de Saynia, l’ingéniosité et la persévérance de Matina et surtout vous vous rendrez compte à quel point le champ des possibles est énorme quand on y met de la sueur et de la volonté. Je ne vous en dis pas plus et je laisse place à notre conversation avec Matina Rezamafimahefa. Si vous aimez le podcast et que vous souhaitez le pérenniser et nous soutenir e plus simple c’est de vous abonner, de le partager auprès de vous, de nous noter 5 étoiles. A très vite.

Bonjour à tous, 

Pour ceux qui ne connaissent pas encore « Choose Your Mentor », Avec mon associée Audrey nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, le parcours et les expériences de personnes comme vous et moi

Convaincus de la force du mentoring et du partage d’expériences, nous vous invitons à découvrir, 2 fois par mois, une carrière, une personne et les leçons que cette personne tire de son expérience afin de vous apporter de la valeur et vous faire gagner du temps dans vos questionnement de carrière et d’entrepreneuriat.

Aujourd’hui Nous recevons pour vous Jean Vincent Dago.

. Consultant en stratégie. JV on laisse entrer dans le quotidien d’un des métiers les plus sélectifs, la crème du consulting.

Avec humilité JV reviens sur ses questionnements et sur ces choix d’école. N’ayant pas été accepté dans la prépa qui l’intéresse à l’institut nationale polytechnique de CI, JV se tourne vers la filière DUPCF à l’université d’Abidjan. Après un bref passage dans une fac privé il passe les concours des grandes écoles en France et est admissible à HEC, ESCP et ESSEC. Il rejoindra finalement ESCP. A la suite de cette expérience JV nous raconte comment il a rejoint un cabinet majeur en consulting en stratégie et ce que c’est le quotidien d’un consultant stratégie.

L’épisode est plein d’insights et de conseils supers pertinents. Je vous le conseil vivement.

Je vous sens impatients, je laisse donc place à notre conversation avec JV et vous souhaite une excellente écoute. Et n’oubliez pas de nous suivre sur instagram et de nous laisser 5 étoiles et des commentaires sur Itunes podcast.

Haby Niakaté est une journaliste franco-malienne, actuellement rédactrice en chef de Brut Afrique depuis 2021. Avant cela, elle a occupé plusieurs postes influents dans le journalisme africain, notamment en tant que rédactrice en chef de l’émission Le Chœur des femmes, le premier talk-show féminin d'Afrique francophone diffusé sur Canal+ Afrique. Elle a également couvert pendant près de dix ans l'actualité politique et économique de plusieurs pays africains au sein des rédactions de Jeune Afrique et Le Monde.

Diplômée de Sciences-Po Paris, Haby Niakaté s'est également distinguée en tant que productrice de contenus audiovisuels et modératrice d'événements de haut niveau, comme les CEO Talks organisés par HEC Paris à Abidjan. En 2016, elle a été sélectionnée pour participer à l'International Visitor Leadership Program (IVLP) du Département d'État américain, et elle fait partie des 100 Young Leaders de la French-African Foundation en 2021. .

Dans ce podcast, Haby revient sur son parcours de vie et ses expériences professionnelles. On parle aussi du développement de Brute. Afrique et des priorités pour les années à venir.

Hello, bienvenue sur votre podcast préféré.

2 fois par mois, nous recevons des personnalités qui nous inspirent et avec lesquelles nous souhaitons passer du temps pour échanger et apprendre d’eux par effet de contagion.

Notre objectif est de donner à notre audience un accès à du mentoring virtuel, avec des personnes qui partagent avec nous les moteurs de leurs choix universitaires et professionnels, leurs réussites et leurs échecs afin de nous faire gagner du temps dans notre cheminement et de nous faire profiter de leurs expériences.

Aujourd’hui nous recevons pour vous Melissa ETOKE EYAYE. Melissa est manager dans la business Unit Afrique et développement international du prestigieux cabinet de conseil Bearing point. Avant cette fonction, elle a été project manager chez Résonnance Nord-Sud et consultante transport et énergie dans le cabinet de conseil Wavestone.

Encore une fois, nous mesurons la chance que nous avons eu de discuter avec Melissa et d’avoir un regard lucide et plein de recul sur ses choix, entre une classe prépa et une école de commerce plutôt que la fac, son choix du conseil plutôt que la finance d’entreprise, son engagement constant pour l’Afrique, tant du point de vu professionnel et personnel qu’associatif… Pendant cette heure on parle entre autres de l’Afrique, des départements Afrique des cabinets de conseils français, de la finance, de développement de carrière en consulting, de l’engagement pour ceux en quoi en croit…

Si l’épisode vous apporte de la valeur, n’oubliez pas de la partager à au moins deux personnes de votre entourage et à nous le dire sur les réseaux sociaux. Une chose qui nous aide vraiment c’est de nous noter 5 étoiles sur Apple podcast et de nous laisser un gentil commentaire.

Voilà, voilà, Je vous laisse à présent en compagnie de Melissa ETOKE EYAYE.

Dans cet épisode, je reçois Aurore Garnier, une femme dont le parcours est un hommage à l’audace, à l’intelligence et à la passion du partage.

À la croisée des chemins entre l’excellence professionnelle et l’exploration humaine, Aurore s’est construite une trajectoire singulière, marquée par une adaptabilité remarquable, une curiosité insatiable et un amour profond pour la Côte d’Ivoire, pays qu’elle a choisi et qu’elle chérit.

🌍 Aventurière dans l’âme, elle fait de chaque voyage une école, de chaque rencontre un apprentissage. Son approche généreuse du savoir, son regard acéré sur les enjeux de son secteur et sa capacité à s’adapter à des contextes complexes en font une professionnelle précieuse et une mentore naturelle.

Avec clarté, humilité et conviction, Aurore partage dans cet épisode les clés de son parcours, ses convictions, et la manière dont elle articule ambition, engagement et plaisir d’apprendre.

Un échange vibrant, sincère et inspirant — comme elle.
#ChooseYourMentor #Leadership #Mentorat #Inspiration #ParcoursDeVie #Afrique #CôtedIvoire

Hello all,

nouvel épisode cette semaine avec Emmanuel Mian, Diplômé de médecine et du MiM de l'ESSEC.

Emmanuel a une histoire forte avec un gros pivot dans sa carrière qui nous parle particulièrement. Il grandit en Côte d'Ivoire dans la commune de Treichville dans une famille qui met les études au centre de tout et qui se mobilise pour la réussite de ses enfants.

Il choisit la fac de médecine après son bac et passe par différentes étapes avant de se rendre compte qu'il veut avoir un impact plus global et qu'il a un intérêt pour le business. Il choisit toutefois de finir ses études dans les conditions difficiles de la fac de médecine de la fin des années 2010 avec grande crise ivoirienne. Il passe ensuite les admissions pour les grandes écoles françaises et est admis à l'ESSEC. Sa mère se met en retraite anticipée pour pouvoir avoir le capital nécessaire pour lui permettre de rejoindre cette école.

Le parcours d'Emmanuel est très varié. Il s'intéresse particulièrement aux business de l'édition et des médias et a créer plusieurs médias notamment un qui a l'ambition d'accompagner la formalisation des recherches médicales spécialisées sur l'Afrique (Africa medical review). Je ne vous en dis pas plus et je vous laisse découvrir Emmanuel et son brillant parcours.

Pour ceux qui ne connaissent pas encore « Choose Your Mentor », Avec mon associée Audrey nous avons entrepris le projet de vous faire découvrir, deux fois par mois, le parcours et les expériences de personnes inspirantes et qui serviront de base pour définir vos objectifs et de lanterne pour éclairer votre chemin.

Ce mois de janvier a été un beau mois pour nous. L’épisode de Fatym, épisode 5 a cartonné, Celui de Yann-Cédric, très émouvant aussi est entrain de bien se lancer. Nous avons décidé de sortir un troisième épisode ce mois.

Au cours d’une formation en exécutive que je fais en ce moment j’ai eu l’occasion de participer à un programme de coaching. Alors oui je me fais coacher. C’est dans ce cadre que je rencontre notre invitée du jour. Son profil m’a intéressé presque instinctivement. Déjà parce que juste en regardant Odile vous avez envie de travailler avec elle et surtout de lui faire confiance. Ensuite Odile est certifiée en Programmation neurolinguistique et c’est un sujet qui m’intéresse profondément.

Depuis lors, nous avons eu plusieurs séances au cours desquels j’ai redéfini mes objectifs à l’aide d’un outil « le motivation factor grid » qui m’a permis de comprendre que je pouvais améliorer mon alignement entre mes valeurs et mes actions.

Odile BK est business coach certifiée au sein de sa structure OBK performance. Après une carrière de manager dans une multinationale et un MBA à ESCP Business School, Odile décide de se consacrer au développement des cadres dirigeants qui se retrouvent très souvent seuls face à des décisions difficiles.

Odile donne aussi des conférences et des cours sur la prise de parole en public. Par ailleurs elle s’implique de plus en plus dans des projets en liens avec L’Afrique et et aussi dans des activités de développement des femmes.

Cet interview est une mine d’informations extrêmement utiles au quotidien. On y découvre notamment la méthode des 5S (smile, see, sign, stand and speak), essentielle dans la prise de parole en public. Ou encore l’ancrage, une technique en PNL pour faire appel à des émotions positives dans une situation compliquée. Je terminerai cette présentation en disant que tout le monde devrait avoir la chance de rencontrer une aussi belle personne qu’Odile. N’hésitez donc pas à la contacter sur LinkedIn notamment si vous envisagez un accompagnement dans le cadre de l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Je vous sens impatient, je laisse donc place à notre conversation avec

Hello tout le monde,

dans cet épisode, nous recevons Moussa TOURE, fondateur de MAYYAN, le moteur de recherche qui impacte l'Afrique. On parle pêle-mêle de son parcours scolaire, de l'entrepreneuriat, du marché des moteurs de recherche et de l'évolution de MAYYAN. Moussa fait parti des jeunes qui veulent impacter leur environnement te faire émerger le continent africain. 

Je ne vous en dis pas plus, je vous laisse découvrir Moussa TOURE. 

Hello, pour ce deuxième episode de Juin, je vous ramène dans le monde du journalisme. C'est un peu un focus cette saison. Je vous invite à découvrir Remy Nsabimana, journaliste chez AJ+ Afrique, la chaine dédiée aux réseaux sociaux du journal Al Jazeera. 

Remy a une vie inspirante, né en 1992 au Rwanda en plein Génocide Tutsi. Il est réfugié au Cameroun avec sa famille, et apatride pendant une bonne partie de sa vie. Il intègre VOX Africa à la suite d'un stage et est ensuite appelé à la BBC puis chez AJ+. 

Son récit est une réelle inspiration et je vous souhaite de passer une bonne semaine avec ce beau parcours. 

A très bite. 

Après un an d'activité, nous sommes heureux de vous présenter l'épisode 1 de la saison deux de CYM. Une saison que nous souhaitons encore plus engagée et créatrice de valeur pour chacun de nos auditeurs. 

Dans cette saison nous mettrons l'accent sur les profils féminins que nous admirons et que nous souhaitons partager avec vous. Vous entendrez donc Astou Dia, Fati N'Zi Hassane, MaÏmouna Sène, Hafou Touré et bien d'autres. 

Nous recevons aujourd'hui Diane Audrey N'gako, entrepreneur et directeur de l'agence de communication OMENKART. Son nom et son parcours draine énormément d'enthousiasme. Diane Audrey s'installe en France à 13 ans, se redécouvre lors d'un voyage aux USA, rejoins la mythique rédaction du journal le monde dont elle parle si bien et décide de rentrer à 25 ans au Cameroun, son pays de naissance pour entreprendre. 

On parle pêle6mêle de l'enfance de Diane à Montargis dans le centre de la France, du manque de représentation pour les jeunes noires en France, de comment elle rejoint la rédaction du journal Le Monde, de son retour au Cameroun et de comment elle décroche son 1er marché... On parle aussi de son podcast "Si maman m'avait dit" qui doit être l'un des plus écouté du continent. 

Je n'en dirai pas plus, je vous laisse découvrir ce beau partage que nous fait Diane. 

Si l'épisode vous a plus, laisse nous 5 étoiles sur Itunes podcast et surtout parlez en autour de vous. Ca nous aide énormément. Excellente écoute. 

Hello,

à la suite d’excellents retours que nous avons eus sur la 1ère partie de l’épisode avec Fati N’zi Hassane, nous avons grand plaisir à partager la seconde partie.

Dans cette seconde partie Fati parle de la fin de son expérience avec Accenture, mais aussi et surtout son retour en Afrique et son intégration au NEPAD.

On parle aussi de ses batailles et ambitions, des combats qu’elle mène notamment pour l’égalité et la pleine émancipation des femmes en Afrique. Fati se définit comme une généraliste, ouverte à la découverte divers sujets, une vraie férue de lecture, tant des essais, des biographies que des romans graphiques.

Fati nous raconte en longueur comment elle progresse et fini par son désir de comprendre la société d’aujourd’hui à la lumière des sociétés ancestrales africaines, notamment du point de vue de la place des femmes dans celles-ci.

Cet épisode a été bouleversant pour moi, je l’ai vécu comme une conversation intime et je mesure la chance que j’ai eu de partager ces deux heures avec Fati. J’espère que vous ressentirez l’intensité et la bonne humeur de qui règne dans cet épisode comme je l’ai vécu.

N’oubliez pas de partager autour de vous et d’abonner vos frères, sœurs, amis et parents, vous changerez peut-être leur vie.