Parcours de Coach® (David Eugène MARION)

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Dans ce 19ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Christelle HIDE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Christelle nous partage notamment dans cet épisode :
- de son contexte familial et notamment de multiculturalité,
- de ses études de droit et de sa première partie de carrière en entreprise,
- de son premier virage professionnel pour devenir consultante en conduite de changement puis formatrice,
- de comment elle est devenue coach professionnel,
- de Communication Non Violente (Marshall B. Rosenberg),
- de l'approche centrée sur la personne (Carl Rogers),
- de systémique et des approches narratives,
- de sa vision du coaching et du rôle des coachs dans notre société en pleine mutation. 

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Dans ce 20ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach, equicoach et mountain coach Laure SOULAGE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Laure nous partage notamment dans cet épisode :
- ses études et sa première partie de carrière, 
- sa formation initiale d'équicoach puis sa formation de coach,
- sa passion de l'équicoaching et du mountain coaching, 
- son implication au SynPAAC (Syndicat des Professionnels de l’Accompagnement Assisté par le Cheval),
- son livre dédié à l'équicoaching co-écrit avec deux de ses collègues équicoachs,
- son nouveau livre destiné à réhabiliter le duo qu'elle a co-écrit avec son conjoint,
- sa vision de l'évolution du coaching et de l'équicoaching en France ces dernières années. 

L'entretien s'est déroulé le 12 février 2022 à Pont-l'Évêque (Calvados, Normandie).

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Dans ce 21ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseure Céline GÉARA THOMAS analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Céline nous partage notamment dans cet épisode :
- ses études et sa première partie de carrière,
- sa formation au coaching et le lancement de son activité,
- son aventure d'expatriation en Inde où elle a continué à pratiquer le coaching,
- sa pratique du coaching en anglais et en espagnol ou en multi-langues, 
- du livre qu'elle co-écrit avec d'autres sur des cas de coaching supervisés,
- les qualités qui font un bon coach et un bon superviseur selon elle,
- sa vision de l'évolution du coaching et de la supervision en France.

L'entretien s'est déroulé le 4 mars 2022 chez elle (Paris 15ème).

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Dans ce 22ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Gilles DUFOUR analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Gilles nous partage notamment dans cet épisode :
- ses études et sa première partie de carrière de trader à New York,
- ses formations de coach suivies aux États-Unis et en France, 
- les types de clientèle et de sujets pour lesquels il les accompagne,
- pourquoi il a co-créé la Fédération des Superviseurs Professionnels dont il a été deux fois le président,
- sa feuille de route comme nouveau président du Syndicat Interprofessionnel des Métiers de l'Accompagnement, du Coaching et de la Supervision (SIMACS),
- sa vision de l'évolution du coaching et de la supervision ainsi que de leur rôle dans la société en pleine mutation.

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Dans ce 23ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Khera DEFAMIE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Khera nous partage notamment dans cet épisode :
- ses études et sa première partie de carrière,
- sa formation au coaching, à la PNL et plus tard sa formation auprès de Claire Zammit à Berkeley,
- les freins au leadership féminin ainsi que les croyances limitantes qui peuvent empêcher son épanouissement,
- pourquoi le déploiement du leadership féminin va permettre une transformation de notre modèle social et économique,
- pourquoi le système de détection des talents en entreprise ne permet souvent pas de détecter les femmes,
- les accompagnements individuels et collectifs qu'elle propose aux femmes,
- des exemples de situations de coaching sur le thème du leadership au féminin. 

L'entretien s'est déroulé le 13 mai 2022 dans un studio d'enregistrement (Paris IX). 

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Dans ce 24ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach Geoffroy MATHIEU analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Geoffroy nous partage notamment dans cet épisode :
- sa première partie de carrière de metteur en scène,
- la formation au coaching qu'il a suivi puis celle au clean language,
- les coachings qu'il mène dans École de Biologie Industrielle Cergy,
- la pratique du coaching par le jeu théâtral qu'il a mis au point,
- des exemples de coachings collectifs qu'il a mené avec cette approche.

L'invitée de Geoffroy est Florence DUFOUR, la directrice de École de Biologie Industrielle Cergy qui a fait appel à lui depuis 20 ans pour accompagner chacune des promotions de ses élèves avec l'approche par le jeu théâtral. 

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François nous partage notamment dans cet épisode :
- des éléments de son contexte familial,
- ses études et sa première partie de carrière,
- sa rencontre avec l'analyse transactionnelle puis avec le coaching,
- les spécificités, rôles et compétences du métier de coach,
- les différences entre la posture de coach et celle de superviseur,
- sa perception de l'évolution du métier de coach professionnel,
- ses réponses à l'interview rétrospective de sa carrière.. 

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Dans ce 26ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Corinne SAMAMA analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Corinne nous partage notamment dans cet épisode :
- ses études et sa première partie de carrière,
- pourquoi elle s'est formée au coaching, 
- comment elle s'est associée à trois autres coachs de sa promotion,
- sa passion pour le théâtre qui l'aide à trouver son équilibre pro/personnel,
- des défis auxquels sont confrontés les managers aujourd'hui,
- le monde VUCA (« volatilité, incertitude, complexité et ambiguïté ») qui devient la seule normalité,
- de l'importance de la mise en place de l'expérience collaborateur,
- sa vision du métier de coach dont elle défend la qualité et la valeur. 

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Dans ce 27ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Philippe ROSINSKI analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Philippe nous partage notamment dans cet épisode :
- son enfance et sa formation initiale,
- sa première partie de carrière comme ingénieur,
- ce qui a motivé son choix d'évoluer vers l'accompagnement,
- les différentes étapes de sa reconversion professionnelle,
- comment il définit le leadership, le coaching et le coaching global,
- en quoi le coaching global est puissant et les différentes dimensions concernées,
- des exemples d'accompagnement avec le coaching global,
- une présentation du Cultural Orientations Framework (COF) assessment.
- sa perception de l'évolution du coaching en France et ses conseils aux coachs qui démarrent leur activité.

L'entretien s'est déroulé le 20 mars 2023 dans le cabinet de coaching d'un partenaire à Paris (9ème).

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Dans ce 28ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Alain CARDON analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Alain nous partage notamment dans cet épisode :
- son histoire familiale et en quoi ce qu'il a vécu lui a été utile par la suite,
- comment il est devenu coach puis superviseur,
- pourquoi il a choisi l'approche système et comment il la définit, 
- pourquoi il a créé son école de coaching et comment sont conçues ses formations
- en quoi le coaching répond à une aspiration d'indépendance de beaucoup de personnes,
- sa perception de l'évolution du marché du coaching en France.

L'entretien s'est déroulé le lundi 3 avril à Paris (IXème).

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Pour écouter cet épisode sur une plateforme d'écoute : https://tinyurl.com/ecoutezPDC28

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Dans ce 29ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Nathalie DELMAS analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France et au Canada. 

Nathalie nous partage notamment dans cet épisode :
- son enfance au Québec et son contexte familial, 
- son apprentissage du piano qui a constitué une expérience fondatrice,
- ses études et sa première partie de carrière, 
- sa reconversion vers le coaching,
- son déménagement en France avec sa famille,
- sa méthode pour accompagner les transformations en entreprise,
- son regard sur les différences entre le coaching en France et au Canada,
- sa perception de l'évolution du coaching en France. 

L'entretien s'est déroulé le 4 avril 2023 à Meudon (Hauts-de-Seine).

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Dans ce 32ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Pierre BLANC-SAHNOUN analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Pierre nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial, ses qualités et ses études,
- sa première partie de carrière comme journaliste indépendant, 
- sa transition vers l'outplacement via l'écriture du livre,
- après deux ans, son lancement dans le coaching,
- sa passion de l'écriture et ses chroniques dans différents médias, 
- sa vision du marketing efficace pour un coach,
- comment il est devenu formateur de coachs puis superviseur,
- l'expérience douloureuse du suicide d'un client coaché,
- sa découverte de l'approche narrative et pourquoi elle lui convient bien, 
- sa définition du coaching narratif et ce qui caractérise le coach narratif,
- ce que permet l'approche narrative dans l'accompagnement des personnes et des groupes,
- comment les coachs peuvent se former au coaching narratif
- le cousinage existant entre le coaching narratif avec l'Appreciative Inquiry,
- des exemples de déroulement de coachings narratifs emblématiques de sa pratique,
- sa conception pragmatique du management et ce qui l'a motivé à écrire un livre de conseils aux managers,
- pourquoi le rétrécissement de dragon est une métaphore du processus d'intervention narratif,
- sa définition d'une question puissante et pourquoi elle est indispensable au coach narratif, 
- pourquoi la conversation narrative est une forme d'art qui nécessite de l'entrainement, 
- sa perception de l'évolution du coaching et en particulier du coaching narratif en France. 

L'entretien s'est déroulé le mercredi 28 juin 2023 en visioconférence.

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Dans ce 31ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et le superviseur Alain CHARLIER analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Alain nous partage notamment dans cet épisode :
- son choix d'études et ses premières expériences professionnelles,
- ce qui l'a conduit à se reconvertir comme coach professionnel,
- sa formation au coaching et sa pratique du management-coaching,
- comment il a géré sa transition pour quitter le salariat et créer son cabinet de coaching,
- pourquoi il est devenu superviseur et les spécificités qu'il perçoit dans la posture de superviseur,
- comment et pourquoi il a conduit un coaching d'organisation seul,
- sa vision du rôle des coachs dans notre société et de l'évolution du coaching en France. 

L'entretien s'est déroulé le jeudi 1er juin à Rouen (Seine-Maritime - Normandie).

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Dans ce 33ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Karine AUBRY analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Karine nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial et ses choix d'études,
- sa première partie de carrière et le coaching dont elle a bénéficié, 
- comment elle a assuré son virage vers le coaching professionnel,
- ce que l'approche de Palo Alto apporte à ses accompagnements, 
- ses recherches de synthèse entre le modèle orienté problème et celui orienté solution, 
- pourquoi c'est important pour un coach de faire un travail thérapeutique,
- sa définition du piège relationnel et des exemples d'interventions en entreprise, 
- sa définition de la suradaptation et du bon élève en entreprise, 
- quelques exemples de sur-adaptation des bons élèves en entreprise,
- comment accompagner les bons élèves qui souhaitent que les choses changent,
- ses réflexions sur le coaching professionnel. 

L'entretien s'est déroulé le jeudi 29 juin 2023 dans ses bureaux à Paris (15ème arrondissement).

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Dans ce 30ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Jérôme CURNIER analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Jérôme nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial et les études qu'il a suivies,
- sa première expérience professionnelle aux Etats-Unis,
- son retour en France et sa découverte du coaching,
- sa rencontre avec Vincent Lenhardt et les années où il a cheminé à ses côtés,
- pourquoi il a pris son autonomie et créé son école de coaching,
- comment il conçoit les formations de coachs pour qu'ils vivent pleinement de leur pratique,
- ce qui est spécifique au coaching de dirigeant,
- des exemples issus de sa pratique pour éclairer son propos. 

L'entretien s'est déroulé le jeudi 4 mai 2023 à Paris (9ème arrondissement).

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Dans ce 35ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Corinne EJEIL analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Corinne nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial et ses qualités en tant qu'enfant,
- son lien avec le Liban où elle a grandit une partie de son enfance, 
- ses différentes études et sa première partie de carrière,
- sa prise d'indépendance en créant une agence de communication,
- son virage vers le coaching et pourquoi elle a suivi deux promotions d'affilée, 
- ses prédispositions pour devenir coach et comment elle a vécu la formation qu'elle a suivi,  
- sa transition entre son activité de consultante en communication vers sa nouvelle activité de coaching, 
- son implication dans l'association SoL France (Société pour l'Organisation Apprenante), 
- sa définition de la 5ème discipline (Peter Senge), l'apprenance, une organisation apprenante et l'intelligence collective, 
- son investissement dans l'association Happy Morphose (www.mouvancehappymorphose.com),
- des exemples d'accompagnements menés avec pour objectif de développer l'apprenance, 
- les ressemblances entre l'accompagnement d'une organisation à l'apprenance et le coaching d'organisation, 
- pourquoi elle a coordonné avec Béatrice Arnaud « Le guide de l’organisation apprenante », 
- dans le jeu de tirage au sort des questions, sa manière de prioriser ses tâches et comment elle gère les aspects administratifs, 
- son rêve à 10 ans concernant une maison où les soignants seraient soignés et où elle écrirait des livres, 
- son conseil aux coachs juniors de coacher à partir de qui ils/elles sont et de travailler sur soi constamment, 
- ses réponses à l'interview rétrospective de sa carrière. 

L'entretien s'est déroulé le 28 juillet 2023 dans ses bureaux à Paris (9ème).

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Dans ce 36ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach et superviseure Sabine HENRICHFREISE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Sabine nous partage notamment dans cet épisode :
- son écosystème familial et ses études de droits,
- son rapport au sport et ce qu'il lui a apporté, 
- sa première partie de carrière chez Valeo,
- les formations suivies pour devenir coach puis superviseur, 
- sa double supervision, en France et aux États-Unis, 
- ce qui caractérise la supervision selon elle, 
- le concept du passé désiré qu'elle affectionne, 
- définitions et spécificités du coaching d'organisation,
- comment elle constitue une équipe de coachs pour un coaching d'organisation, 
- les moments forts du coaching d'organisation développé dans le livre, 
- sa relation à l'argent et comment l'argent reste dans la relation aux clients, 
- sa conception du coaching d'organisation bref et les trois leviers de changement, 
- ses réactions à l'interview de son client Claude Mathieu, 
- l'impact de son multiculturalisme dans sa pratique, 
- sa nouvelle offre "Supervision For Everyone"
- les principales difficultés auxquelles sont confrontées les coachs qu'elle supervise,
- sa vision de l'évolution du coaching en France, en Allemagne et à l'international, 
- ses réponses à l'interview rétrospective de sa carrière,
- ses choix musicaux et les raisons de ses différents choix.

L'entretien s'est déroulé le 12 septembre dans ses bureaux à Paris (11ème).

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Découvrez également notre autre podcast intitulé Un Coach À La Une® dans lequel un coach professionnel partage un élément-clé de sa pratique du coaching : https://tinyurl.com/pageucalu

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Dans ce 34ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur François SOUWEINE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

François nous partage notamment dans cet épisode :
- son écosystème familial et ses études, 
- sa première partie de carrière,
- son rôle dans le développement du coaching en France, 
- sa collaboration avec Vincent LENHARDT pour lancer la première formation de coaching en France,
- le lancement de l'Académie du Coaching qu'il a fondé avec François DELIVRÉ,
- ce qui est spécifique à la posture du coach et dans la relation de coaching, 
- ce qui est de l'ordre de l'hygiène du coach c'est-à-dire supervision et thérapie à la fois, 
- des exemples d'accompagnement issus de son livre qu'il décortique, 
- sa perplexité face aux coachs qui font de certains modèles ou outils une finalité et non pas un moyen, 
- les moments clefs d'un accompagnement sur lesquels la ou le coach doit être attentif, 
- l'évolution de la pédagogie de l'Académie du Coaching,
- ce qui est spécifique à la formation au coaching,
- l'évolution des typologies de personnes qui se forment au coaching ces dernières années, 
- et sa perception de l'évolution du métier de coach aujourd'hui en France. 

L'entretien s'est déroulé le 26 juillet dans son hôtel à Paris (9ème).

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Dans ce 37ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach Claude CHRÉTIEN analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach en France. 

Claude nous partage notamment dans cet épisode :
- son enfance, ses études et ses premières expériences professionnelles,
- sa transition vers le coaching et ce que cette formation a changé pour lui,
- sa découverte de l'approche de l'Élément Humain,
- pourquoi il a décidé d'écrire un livre synthèse de sa pratique en entreprise,
- pourquoi la confiance lui semble être le ciment de toute chose en entreprise,
- des exemples d'accompagnement avec l'Élément Humain,
- ses convictions et valeurs dans sa pratique de l'accompagnement, 
- sa vision du métier de coach, de la supervision et du mentorat,
- pourquoi il considère que l'Élément Humain est une approche aussi puissante que moderne. 

L'entretien s'est déroulé le vendredi 15 septembre 2023 à Paris (17ème arrondissement).

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Dans ce 1er épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Paul DEVAUX analyse ce qui l'a conduit à devenir coach. 

Paul partage notamment dans cet épisode :
- ses débuts dans la vie active en tant que commercial, 
- les formations qu'il a suivi pour devenir coach,
- des conseils pour bien s'associer et réussir dans le coaching,
- son analyse des problèmes des coachs d'aujourd'hui en tant que superviseur,
- sa vision de l'évolution du métier de coach dans les années à venir. 

L'entretien s'est déroulé le 30 juillet 2020 dans ses locaux (Paris 12ème).

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Dans ce 2ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Jean-Yves ARRIVÉ analyse ce qui l'a conduit à devenir coach ainsi que sa carrière.

Jean-Yves nous partage notamment dans cet épisode :
- ses débuts dans la vie active en tant que professeur notamment, 
- sa formation en coaching qu'il a effectué au Canada,
- l'époque des débuts du coaching en France,
- sa perception du coaching en Tunisie et au Maroc,
- ainsi que ses conseils aux jeunes coachs. 

L'entretien s'est déroulé le 4 août 2020 chez une de ses amies (Paris 10ème).

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Dans ce 3ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Arnaud CONSTANCIAS analyse ce qui l'a conduit à devenir coach et prend de la hauteur sur toute sa carrière.

Arnaud nous partage notamment dans cet épisode :
- sa première partie de carrière en tant que banquier d'affaires
- son virage à 180° pour devenir formateur et coach,
- son intérêt pour le ludocoaching, 
- son engagement dans la supervision et la structuration de ce métier,
- les difficultés auxquels les coachs qu'il supervise sont confrontés et ses conseils pour réussir.

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Dans ce 4ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach et superviseure Nathalie LOURDEL analyse ce qui l'a conduit à devenir coach et prend du recul sur sa carrière.

Nathalie nous partage notamment dans cet épisode :
- sa première partie de vie professionnelle,
- ses motivations pour devenir coach professionnelle,
- une présentation de son livre dédié à la transition écologique,
- sa réflexion sur le rôle des coachs dans ce challenge collectif,
- sa perception en tant que superviseure sur l’évolution et l’avenir du métier de coach.

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Dans ce 5ème épisode de notre série Parcours de Coach®, Pascale REINHARDT, coach, accréditée titulaire de la SFCoach, superviseuse et Gestalt thérapeute analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Pascale nous partage notamment dans cet épisode :
- sa formation initiale qui va la conduire jusqu'à New York
- sa première partie de carrière où elle travaille dans des banques d'affaires américaines,
- l'accident et le bilan de compétence qui vont la conduire à devenir coach, 
- sa formation de coach professionnelle et de Gestalt thérapeute,
- l'analyse de ses 20 années de pratique du coaching,
- ce qui l'a conduit à la supervision de coachs,
- des exemples de difficultés auxquelles sont confrontées les coachs qu'elle supervise,
- le parallèle qu'elle établit entre la permaculture et le coaching, 
- ses engagements caritatifs en Birmanie puis à La Cloche en France,
- sa vision de l'évolution du métier de coach.

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Dans ce 6ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Christophe RIOU analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Christophe nous partage notamment dans cet épisode :
- sa passion pour la forêt et le matériau bois,
- sa première partie de carrière dans l'industrie du bois en tant que cadre dirigeant,
- sa rencontre avec le coaching via un coach spécialisé en thérapies cognitives et comportementales adaptées à l'entreprise,
- ses débuts en tant que manager coach pour optimiser tout le potentiel de ses équipes, 
- ses études de coach professionnel en exécutive coaching et l'impact qu'elles ont eu dans sa vie,
- pourquoi il décide de quitter le salariat pour s'investir à plein temps dans son cabinet de coaching, 
- ses efforts pour développer sa clientèle notamment dans la région normande,
- ce qui l'a conduit à devenir superviseur de coach,
- sa vision de l'évolution du métier de coach.

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Dans ce 7ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Catherine BLONDEL analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Catherine nous parle notamment dans cet épisode :
- de son premier emploi auprès d'hommes politiques,
- de son choix précurseur de devenir coach professionnelle,
- de sa réflexion sur l'évolution du management en France,
- de quelques-uns de ses accompagnements emblématiques,
- des groupes Leadership Lab et Femmes de Tête qu'elle anime, 
- de la raison pour laquelle elle n'est plus affiliée à une organisation représentative, 
- et de sa vision de l'évolution du métier de coach.

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Dans ce 8ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach, superviseur et formateur Thierry CHAVEL analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Thierry nous parle notamment dans cet épisode :
- du contexte familial dans lequel il a grandi,
- de ses études de commerce (EM Lyon) et en sociologie (DEA et doctorat), 
- de son parcours thérapeutique en parallèle de ses études,
- de ses premiers boulots qui lui ont permis d'appréhender la réalité des entreprises,
- des raisons pour lesquelles il est devenu coach puis superviseur, 
- de quelques accompagnements emblématiques qu'il a menés,
- de ses réflexions sur la formation et les outils des coachs, 
- des problèmes récurrents auxquels sont confrontés les coachs qu'il supervise,
- et de sa vision de l'évolution du métier de coach.

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Dans ce 9ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Lito ACHIMASTOS analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Lito nous parle notamment dans cet épisode :
- de son biculturalisme,
- de sa première partie de carrière en tant qu'ingénieure et dirigeante,
- de son style de management,
- de son attention particulière à créer des liens entre ses équipes,
- de son souhait de retrouver du sens après un burn out,
- de sa formation au coaching et sa découverte de l'organisation apprenante,
- de sa prédilection pour les coaching d'équipes et de dirigeants, 
- de quelques uns de ses accompagnements emblématiques,
- du facteur humain qui est la clé de son parcours.

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Dans ce 10ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Wadih CHOUEIRI analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Wadih nous parle notamment dans cet épisode :
- de ses études et de ses débuts professionnels,
- des formations qu'il a suivi (coaching, systémique, approche narrative, Gestalt thérapie et thérapie sociale),
- des accompagnements en situation de crise qui lui sont demandés depuis quelques années,
- des difficultés auxquelles sont confrontées les coachs qu'il supervise,
- de l'emprise au travail qui est le thème de sa thèse et de son dernier livre,
- de ce qui fait la singularité de la relation entre « empreneur »  et « emprené »,
- de ce que peuvent faire les collègues s'ils sont témoins d'une situation d'emprise,
- de l'issue courante des situations d'emprise au travail,
- de ce que l'emprené peut faire pour s'en remettre une fois l'emprise finie,
- du cursus qu'il a créé pour former les coachs à accompagner les situations d'emprise,
- de l'impact du confinement sur les situations d'emprise,
- du rôle des coachs dans la société actuelle. 

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Dans ce 11ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Martine VOLLE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Martine nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial ainsi que ses études initiales,
- ses premiers emplois en tant que travailleuse sociale puis médiatrice de l'art
- les débuts de son entreprise informatique qu'elle a su faire prospérer,
- sa reprise d'études en psychologie et son idée de proposer des services aux entreprises,
- sa formation au coaching puis quelques années à la supervision,
- sa contribution à la professionnalisation du métier de coach comme présidente d'ICF France entre 2006 et 2008,
- sa contribution à la professionnalisation de la supervision via son implication à la Fédération des Superviseurs Professionnels,
- ce qui la conduit à créer l'Institut de Développement de la Supervision / IDSUP,
- des explications sur les différentes formes de supervisions et leurs racines,
- une présentation de la boussole de la supervision qu'elle a créé, 
- quelques cas de supervision dont elle explique le sens sous-jacent,
- sa vision de l'évolution du métier de coach et de la supervision.

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Dans ce 12ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Gabriel HANNES analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Gabriel nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial ainsi que ses études initiales,
- son stage à la mairie de Lyon qui lui fait prendre conscience qu'il ne veut pas être salarié,
- la première société qu'il créée pour accompagner les organisations,
- le dépôt de bilan consécutif à l'éclatement de la bulle Internet en 2001,
- la nouvelle société qu'il créée dans la foulée,
- sa découverte du coaching et la formation qu'il a suivi chez Transformance Pro,
- les différents type de coaching qu'il pratique, 
- la formation de superviseur qu'il a suivi chez Undici,
- sa motivation à accepter la présidence d'EMCC France,
- les étapes de la régulation du coaching et la création du Simacs,
- son opinion sur le livre « Le développement (im)personnel, le succès d’une imposture » de Julia de Funès, 
- son avis sur l'évolution du coaching et de la supervision en France,
- ses prochains projets au sein d'EMCC France et du CINOV.

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Dans ce 13ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Alessandro PEGORARO analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Alessandro nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial ainsi que ses études initiales,
- son premier emploi comme professeur de français,
- son aventure dans l'édition puis chez Yahoo et British Telecom,
- sa transition vers le coaching professionnel,
- la formation choisie pour devenir superviseur,
- sa perception de ce qui se joue dans un coaching multiculturel,
- son engagement en tant que président d'EMCC Italie,
- l'évolution de la situation du coaching en Italie. 

L'entretien s'est déroulé le 21 juin 2021 en visioconférence.

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Dans ce 15ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach Nausicaa MEYER analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Nausicaa nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial artistique,
- son voyage initiatique en Afrique à 20 ans,
- les 3 ans vécus à New York où elle suit des cours de chant lyrique et à l'Actor Studio,
- son retour en France et ses projets artistiques,
- l'école de chant qu'elle créé et anime pendant 11 ans,
- sa formation au coaching et le type de missions qu'elle a,
- ce que sa dimension artistique apporte à sa pratique du coaching,
- sa vision de l'évolution du métier et l'avenir qu'elle perçoit. 

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Dans ce 16ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Omid KOHNEH-CHAHRI analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Omid  nous partage notamment dans cet épisode :
- sa vie de famille en Iran avant et après la révolution de 1978,
- son arrivée en France et ses études d'ingénieur,
- sa première partie de carrière comme consultant en transformation des organisations,
- la crise existentielle par laquelle il est passé,
- sa découverte du coaching comme projet de vie professionnelle,
- sa formation à la supervision sous la forme d'un compagnonnage,
- sa vision de l'évolution du métier et l'avenir qu'il envisage,
- les raisons de la perte de sens au travail en Occident,
- les conséquences du relâchement du lien entre sens et travail,
- sa conception du coaching existentiel,
- ses inspirations (coaching professionnel, yoga et logothérapie),
- la frontière entre le coaching existentiel et la thérapie,
- les formations nécessaires aux coachs voulant accompagner sur un objectif existentiel, 
- les qualités indispensables à un bon coach existentiel. 

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Dans ce 14ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach et superviseure Florence LAMY analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Florence nous partage notamment dans cet épisode :
- son contexte familial et ses qualités d'enfants, 
- son voyage à New York à 18 ans pour vivre un rêve,
- ses différents emplois de sa première v ie professionnelle,
- sa formation au coaching à Paris 8,
- ses premières missions réalisées pro bono pour accumuler de l'expérience,
- ses débuts dans la supervision, 
- sa pièce de théâtre « Iceberg en temps de crise » qu'elle a créée en 2009 suite à des accompagnements de fermeture d'usine,
- sa rencontre avec Timothé Faure qui a mis en scène la pièce avec une troupe de théâtre,
- les spécificités de la formation à la supervision qu'elle co-anime chez UNDICI,
- les qualités d'un bon superviseur,
- sa vision de l'évolution du coaching et de la supervision. 

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Dans ce 18ème épisode de notre série Parcours de Coach®, le coach et superviseur Stéphane WATTINNE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Stéphane nous partage notamment dans cet épisode :
- les métiers qui l'inspirait enfant et son contexte familial,
- ses premières parties de carrière professionnelle, 
- sa reconversion au coaching puis à l'équicoaching,
- les différentes tendances de l'équicoaching,
- ce qui l'a conduit à la supervision,
- les spécificités de la supervision avec cheval,
- les différentes obédiences de l'équicoaching, 
- pourquoi il préfère intervenir en binôme avec un comportementalisme équin, 
- sa feuille de route comme nouveau président du Syndicat des Professionnels de l’Accompagnement Assisté par le Cheval (SynPAAC).

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Pour écouter cet épisode sur une plateforme d'écoute : https://tinyurl.com/ecoutezPDC18sw

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Dans ce 17ème épisode de notre série Parcours de Coach®, la coach et écrivaine Émilie DEVIENNE analyse son parcours professionnel, sa pratique et nous partage sa vision de l'évolution du métier de coach. 

Émilie nous partage notamment dans cet épisode :
- de son contexte familial et de ses études,
- de sa passion pour l'écriture et de ses livres, 
- de sa vie d'expatriée au Canada,
- de son retour en France et du défi de la réadaptation,
- de ce qui l'a incité à se former au coaching,
- de son parcours de formation universitaire,
- de ses débuts et de la place du coaching littéraire dans sa pratique,
- de sa contribution à la formalisation du bibliocoaching,
- de ses expériences en bibliocoaching
- de sa vision de l'évolution du métier,
- de la feuille de route de la nouvelle équipe dirigeante de la Société Française de Coaching dont elle est la vice-présidente.

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